沙坡頭區2018年10月退休人員名單

『壹』 查2018年下半年淄博市特殊工種退休人員名單

根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部版的暫行辦法》（國權發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。
根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：
職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

『貳』 2020國考補錄什麼時候開始報名

2020國考補錄從2020年7月28日開始報名，7月28日8:00至7月30日18:00期間，報考人員通過報名時的用戶名和密碼登錄「專題網站」，填報申請調劑的相關信息。

此次調劑補充的絕大部分職位都要求本科及以上學歷，要求專科以上學歷的職位，僅有88個。從這些職位要求的分數來看，最大比重的為總分分數線為100分的職位，共計4765個，佔全部招錄人數的68%，還有一部分崗位僅需95分即可報考，共計1887人，佔全部職位的27%。

根據本次國考的補錄公告，本次調劑結束後，將形成進入面試的人選名單，在「專題網站」統一公布。2020年8月3日之後，報考人員可以登錄「專題網站」查詢調劑結果。

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國考補錄職位的原因

炙手可熱的國考出現補錄現象其實並不鮮見。例如，2019年度國考曾計劃補錄3046人，2017年度國考曾計劃補錄4127人。

有專家曾分析，公務員招錄中，職位出現空缺有多種原因。近幾年，國考職位要求越來越精細化，如專業、性別、基層工作經歷、應屆生、戶籍限制等要求越來越精準，這是導致部分崗位報名人數較少，甚至出現空缺的原因之一。

此外，有的出缺職位則是因為職位選拔最終未滿足招錄計劃，因為考生最終進入崗位需要筆試、面試、體檢、考察等多個環節，有的職位考生即使過了筆試未必能正式進入崗位，加之存在考生中途棄考現象，所以相關職位最終只能補錄。

『叄』 2018年10月16退休，什麼時候去辦理退休手續

一般都是提前兩個月去辦退休手續，月10左右去辦理。

根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定：

第十三條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，應該退休。

根據有關規定，因病或非因工傷殘申請提前退休的職工，首先要到地市級勞動保障部門指定的縣級以上醫院進行醫療診斷。其次是將取得的醫療診斷證明送所在地的地市級勞動鑒定委員會進行審核，作出是否屬於完全喪失勞動能力的鑒定結論。最後職工持鑒定結論和其他相關材料，到當地勞動保障部門辦理提前退休手續。

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中國政府有關方面不斷釋放出「延長退休年齡」的政策意向，在社會上引起持續熱議。對此，廣州社情民意研究中心在全國（港澳台除外）范圍內進行民意調查，2013年6月4日公布結果顯示，過半受訪者反對延長退休年齡，多數主張按規定年齡退休。

對於要延長退休年齡，54%的受訪者表示反對，而表示支持的為26%。其中多數受訪居民主張「按規定年齡退休」，達60%；而主張「提早退休」者為17%；主張「晚幾年退休」者僅為10%。

調查顯示，主張「提早退休」者中，最多人是想「提早享受生活」，比例為45%；其次是「工作辛苦」，為37%；再次是「為年輕人讓路」，為34%。

『肆』 淄博市2018年下半年退休人員名單什麼時候公示

公示時間為:2018年6月27日—7月3日。

為確保退休審批公開、公平、公正，根據《關於進一步加強企業基本養老保險人員退休審批管理的通知》(淮人社發[2017]70號)文件精神，現將全縣各參保單位申報下列達到法定退休年齡的參保人員初審、復核結果進行公示，公示時間為:2018年6月27日—7月3日，公示期內如發現與公示內容不符的情況，請予以舉報。

舉報單位：淄博市人力資源和社會保障

咨詢熱線電話：（0533）12333。

(4)沙坡頭區2018年10月退休人員名單擴展閱讀：

淄博市人力資源和社會保障局屬單位業務咨詢電話及地址

1、淄博市人力資源和社會保障咨詢熱線電話：（0533）12333。

2、淄博市就業服務中心業務咨詢電話：0533-3142943；通信地址：淄博市張店區聯通路202號。

3、淄博市勞動人事爭議仲裁院立案咨詢電話：0533-2158667；通信地址：淄博市張店區金晶大道191號。

4、淄博市社會保險事業中心業務咨詢電話：0533-2864722；通信地址：張店區聯通路202號市直機關第二綜合樓234室。

5、淄博市人才中心業務咨詢電話：0533-2769860；通信地址：淄博市張店區聯通路202號市直機關第二綜合樓220室。

6、淄博市勞動和社會保障監察處業務咨詢和舉報投訴電話：0533-2860000；通信地址：淄博市張店區聯通路202號。

7、淄博市創業孵化中心業務咨詢電話：0533-2856177；通訊地址：張店區南西六路21號。

8、淄博市人事考試中心業務咨詢電話：0533-3169575；通信地址：淄博市張店區市府東一街15號。

9、淄博市職業技能鑒定指導中心業務咨詢電話：0533-3161340、0533-3181352；通信地址：淄博市張店區市府東一街15號。

10、淄博市創業貸款擔保中心業務咨詢電話：0533-3189111；通訊地址：張店區市府東一街15號院內西樓2樓。

11、社保卡業務、數字證書業務咨詢電話：0533-2862722；辦公地址：張店區西四路119號市政務服務大廳。

參考資料來源：鳳台縣人社局信息公開網-公告公示

『伍』 惠農區退休人員公示

『陸』 退休人員名單公示

法律分析：1、全民所有制企事業單位、機關群眾團體工人符合下列條件之一的，應該退休2、男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年的3、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年的4、男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年的，由醫院證明，並經過勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的5、因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的；

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

『柒』 怎樣在人社網查詢退休人員名單

查今年邯鄲市後半年提前退休名單

『捌』 2018驛城區企業職工審報退休人員名單今年4月份辦理退休，何時能審批下來

城市靈活就業人員一般半年審批一次，企業正常退休每月審批一次。

勞動者退休手續辦理流程：
1、勞動者到達法定退休年齡，養老保險金繳納至退休當月，由企業勞資工作人員到社會保險中心退休管理科（或養老待遇福利科）申報退休停繳，列印養老保險清單。
2、企業勞資人員呈報所需材料，進行退休審批。

需呈報材料：1、職工檔案；2、職工養老保險手冊；3、二代身份證原件；4、企業職工退休核准表；5、社會保險繳費發票。

3、退休金計算方法

基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1％。

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數。
以上兩項a+b之和為每月領取額。
基本養老金每年七月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

4、法定退休年齡

法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》

（國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。即：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且連續工齡滿十年的；

（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

『玖』 2018年10月退休的教師有何新規定

教師退休新規定如下：

繳費工資平均指數是指某職工在整個繳費年限或其中連續計算的若干繳費年限中，每一繳費年度的繳費工資與相對應年份的職工平均工資之比的和，除以整個繳費年限或連續計算的若干繳費年限後的數值。如果以1為參照，其數值大於1，說明職工計算繳費年限的繳費工資高於對應年限的職工平均工資，其數值1，則相反。

指數化月平均工資是指職工繳費工資平均指數與職工退休上年度職工月平均工資的乘積。該指標反映職工在整個繳費年限或連續計算的若干繳費年限中的繳費工資平均水平，是計算過度性養老金的重要指標。

月薪4000元繳費10年退休後領770元養老金基本養老金的計算公式如下：

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

30年教齡教師的退休待遇為檔案工資的100%各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政廳(局)、國家稅務局、地方稅務局，新疆生產建設兵團財務局：

為妥善解決國有企業辦中小學移交地方管理過程中教師待遇問題，進一步分離企業辦社會職能，為加快國有企業改革創造良好的條件，根據《國務院辦公廳關於妥善解決國有企業辦中小學退休教師待遇問題的通知》的文件精神，現將國有企業辦中小學移交地方管理過程中有關所得稅政策通知如下：

一、對已經移交地方政府管理的企業所辦中小學，其退休教師仍留在企業的，由企業按照《教師法》的有關規定，對退休教師基本養老金加統籌外項目補助低於政府辦中小學同類人員退休金標準的，其差額部分由所在企業予以計發，所需支出允許計入企業費用，在所得稅前扣除。

二、尚未移交地方政府管理的企業辦中小學，其在職教師的工資和退休教師的基本養老金加統籌外項目補助，低於政府辦中小學同類人員標準的，由企業按政府辦中小學同類人員標准計發，所需支出允許計入企業費用，在所得稅前扣除。

(9)沙坡頭區2018年10月退休人員名單擴展閱讀：

《中華人民共和國勞動法》對教師退休年齡最新規定：

法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 (國發〔1978〕104號)文件所規定的退休年齡。即：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人：

(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且累計工齡滿十年的;

(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;

(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

我國教師屬於事業單位，因此，教師的退休年齡適用上文提及的第一種情形。

至於人社部擬延遲退休的政策尚未發布，預計將於今年出台方案，小編會持續關注，為大家整理最新的知識。

關於教師退休年齡的規定目前還沒有具體的變化，我國教師的退休年齡暫且按照這方面來執行。

參考資料來源：中華人民共和國司法部-《中華人民共和國勞動法》

『拾』 今年退休人員名單

昆鋼2θ17年9月退休人員名單