Ⅰ 下崗職工和事業工作人員,退休以後,退休工資一樣嗎
不一樣，下崗職工和事業單位工作人員，退休以後的退休工資不但不一樣，而且差距還很大，事業單位退休人員的退休工資，大約相當於下崗職工退休工資的兩倍。
Ⅱ 單位退休和下崗退休金有區別嗎
下崗職工退休和在職職工退休是沒有區別的。
1、關於年齡
目前，我國並沒有關於下崗職工退休年齡的規定，所以適用於勞社部發〔1999〕8號文件的規定，據此當事人法定退休年齡為男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
2、關於養老金計算
在養老金計算方面，計發辦法也沒有區別，都是依據職工養老保險的養老金計算辦法。
Ⅲ 下崗職工自己繳納社保和在職職工退休待遇一樣嗎
計算退休養老金的辦法是一樣的，沒有區別。關鍵就是看你本人的繳費年限和繳費基數了
Ⅳ 下崗職工退休年齡最新規定2021
下崗職工退休年齡與職工退休年齡一樣為男的需要60周歲，女的需要50周歲。
Ⅳ 我國正式職工和下崗職工退休年齡有區別區
現在國家正式職工，和下崗職工的退休年齡，沒有區別，都是統一的年齡，但是對於失業超過三年以上的女幹部，可以按照工人50周歲辦理退休，
Ⅵ 請問單位下崗職工和靈活就業人員到退休後，待遇是一樣的嗎
應該不同。
下崗員工，單位繳納社保至員工退休年齡，每年社保賬戶金額在增加。（單位承擔公司部分）
靈活就業員工，如不交納社保，社保賬戶金額維持原狀。如自己按照自由職業身份（個人和公司部分全部由個人承擔），繳納社保，那社保賬戶金額也會增加。
退休待遇是根據該地區當年的社平工資，工齡個個人賬戶累計金額來確定。
Ⅶ 下崗靈活就業人員退休金計算和在崗職工計算方法是否一樣
不論是下崗還是在崗，無論是什麼企業，計算退休養老金的辦法都是一樣的，區別就是看你的繳費年限，繳費年限，個人賬戶以及退休年齡，社會平均工資了，
Ⅷ 下崗職工和在職職工退休金有區別嗎
有、也沒有。下崗後沒有中斷繳費，而且與在單位時繳納比例相近，就沒有區別，或區別有限。 如果下崗後不再繳費，或繳費比例減少，區別就會很大。
Ⅸ 下崗職工優惠政策下崗自己交社保到了退休時領退休金跟在崗職土領退休金有何差別
沒有任何區別，都是一樣的計算辦法
Ⅹ 下崗職工下崗後個人自己繳費的養老金保險退休待遇和自由就業人員一樣嗎
理論上是復一樣的。
要看你制買的保險是否為居民保險。
在社區或區級社保中心繳費的大都是居民社保，繳費基數低，報銷比例也會相對低一些，退休後待遇也低一些。
市級社保中心繳費繳費水平高一些。
這兩種養老保險 待遇高一些。
下崗職工與自由職業者身份繳納的社保，這倆是一回事。
下崗職工轉為自由職業者身份才能繼續繳費。