山西省退休人員醫保手續

『壹』 退休醫保轉移手續怎麼辦理流程

退休醫保關系轉移接續流程
第一步，參保人員或其所在用人單位需到轉出地辦理中止參保手續，轉出地應核實參保人在本地的繳費年限和繳費情況，核算個人賬戶資金；對有欠費的參保人員，告知欠費並提醒及時補繳。

第二步，參保人員跨統籌地區流動就業後，按規定參加轉入地醫保。參保人員或其新就業的用人單位向轉入地提出轉移申請，填寫《基本醫療保險關系轉移接續申請表》。轉入地受理申請後，對符合轉移接續條件的，應在受理之日起15個工作日內與轉出地聯系，生成並發出《基本醫療保險關系轉移接續聯系函》。

第三步，轉出地在收到《聯系函》之日起的15個工作日內，終止參保人員本地醫保關系，如需要辦理個人賬戶余額劃轉手續的，按規定辦理。

第四步，轉入地在收到資料和個人賬戶余額後的15個工作日內，將轉移的個人賬戶金額計入參保人員的個人賬戶，按照社保檔案管理規定存檔備案。 退休醫保

『貳』 社保退休了醫保怎麼辦手續

只要醫保繳費年限在二十五年以上，努無需單獨辦理醫保，自然就享受終身醫療保險。如果不足二十五年，辦理了退休手續後，你就得辦理醫保補交手續，不足二十五年的差額年限。

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『叄』 山西省內，退休工人異地就醫醫保報銷

如何辦理異地醫保就醫，每個城市的規定是不相同的，但是醫保報銷的比例都差不多，還是建議你去當地醫保局咨詢工作人員比較好，因為工作人員會介紹的比較詳細。

『肆』 如何辦理退休人員醫保

到醫保部門變更成退休狀態就可以了。退休人員可以繼續使用原來醫保卡，到醫保部門變更成退休狀態即可，不用單獨辦理。

『伍』 山西醫療保險的交費年限最低多少年，退休的時

摘要 按目前國家限定，醫療保險需累計交費滿25年，退休時可享受醫療保險待遇（一）參保人員男滿60歲、女滿55歲時，累計交納基本醫療保險費的年限，男不少於25年，女不少於20年，其中事實上交納基本醫療保險費的年限必須不少於15年，能夠享受退休人員醫療保險待遇。本通知實施前基本養老保險視為交費年限，視為累計交納基本醫療保險費的年限。事實上交費或累計交費年限未達到最低年限要求的，應一次性補齊事實上交費年限的醫療保險花費，仍未達到累計交費年限要求的，再補齊累計交費年限的醫療保險費後，方可享受退休人員醫療保險待遇。補繳的醫療保險花費，按補繳時的交費基數、交費率計量。（二）國有公司失業人員，參保後持續交費至男滿60歲、女滿55歲時，符合下列要求之一的，可不受累計交費年限和事實上交費年限的限制。

『陸』 退休人員醫療保險怎麼交

退休以後，原則上應當繼續繳納醫療保險。對於醫療保險，不同地區有不同的政策。一般地，醫療保險由基本醫療保險、大額醫療互助和補充醫療保險構成。基本醫療保險是比較通行的，退休以後可以不再繳納，但需要滿足一定的條件後，方可享受退休人員的醫療待遇。大額醫療互助，退休以後應當繼續繳納。補充醫療具有單位福利的性質，屬於用人單位為職工建立的補充醫療保險，一般不再繳納。

一、法律依據第十三條用人單位和職工個人繳納的基本醫療保險費，由社會保險經辦機構分別建立基本醫療保險個人賬戶(以下簡稱個人帳戶)和社會統籌基金。
個人賬戶包括職工個人繳納的全部基本醫療保險費和單位繳納基本醫療保險費的一部分。個人帳戶暫按照下列規定計入：
（一）在職職工35周歲以下的，按照本人繳費工資的2.3％計入；
（二）在職職工35周歲及以上45周歲以下的，按照本人繳費工資的2.7％計入；
（三）在職職工45周歲及以上的，按照本人繳費工資的3.5％計入；
（四）退休人員按照本人養老金的5％計入。其中，70周歲以下月計入額低於60元的按60元計入；70周歲及以上月計入額低於70元的按70元計入。
二、個人賬戶計入標准，由市勞動保障行政部門按照全部參保單位繳納的基本醫療保險費劃入個人賬戶部分佔35％左右的原則測算確定，報市政府批准後適時調整。
單位繳納的基本醫療保險費，在扣除計入個人賬戶部分後，全部劃入社會統籌基金。
醫療保險要男的累計繳滿30年，女的交滿25年，才能在退休以後也享受醫保待遇（這里說的醫療保險繳費年限包括兩塊，一是視同繳費年限，這個跟工齡有關，一是實際繳費年限，就是實際繳費的時間，一般是要至少繳滿10年，實際繳費年限和視同繳費年限相加，男的滿30年，女的滿25年就可以了），如果退休時未達到最低繳費年限的，參保人以辦理退休手續時的本市上年度職工月平均工資為基數，一次性補足所差月份的基本醫療保險費後，也可享受退休人員的基本醫療保險待遇。你可以根據以上說的綜合考慮，建議你有條件的話還是找家單位參加社保
社會統籌醫療保險不能相加的，中斷以後還需要有六個月的等待期。醫療保險有三個月的緩沖期,也就是在三個月內補交,是可以累積計算的,否則就需要重新計算交納年限,且不能夠享受報銷待遇,而不是所謂的"作廢"。
醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的),而醫療保險自停交之日起有三個月緩沖期,定期交納相關待遇不受影響,一般可以斷3次，否則就需要重新累計交納年限,且不享受醫療報銷。

『柒』 山西省內退休人員社保轉移流程

一、省內社保轉移流程操作
1、參保人在新工作地參保後，可以向原參保地經辦機構申請養老保險參保憑證，交由新參保社會保險經辦機構接續本人養老保險關系並存檔。
2、在員工將自己的養老保險關系轉移的同時，原參保地社會保險經辦機構會將員工的個人賬戶儲存額、視同繳費賬戶儲存額、地方養老金總額實賬轉入新參保地。這樣一來，你在原參保地繳的養老保險費用，就轉到新參保地去了。
3、之後，當參保人符合領取基本養老保險待遇的條件時，在最終參保地社會保險經辦機構按規定辦理申請養老待遇，也就是我們平時說的養老金。
二、社保省內轉移需要提供的材料
1、接收地社保開具《接收函》，《接收函》上必須提供轉移人身份證號碼、轉入地社保所在銀行名稱及轉入地社保帳號。
2、本人須持《接收函》、社保手冊、終止合同書到公司辦理社保轉移手續。轉移手續辦理時公司會給轉移人開具《養老保險轉移清單》及《養老保險帳戶明細》。
3、本人須持由公司開具的《養老保險轉移清單》到醫療保險辦公室辦理醫療保險轉移手續及醫保帳戶結清手續。按照國家的規定，男的滿50歲，女的滿40歲，換城市工作不能在新的城市建立社保賬戶，只能建立臨時賬戶，原先交的社保也不能轉移到新的城市。所以，不要覺得換城市工作，就一定要把社保轉移到新的城市，首先你一定確定你退休的是要在哪個城市退休。其次，要考慮到自己的年齡，社保不是你想轉移就能轉移滴。
在五險一金的異地轉移中，真正變動的只有養老保險、醫療保險以及公積金。因為工傷保險和生育保險屬於當期交納當期享受的險種，並不存在轉移的問題，而且工傷保險和生育保險不需要員工自己繳費，所以如果發生工傷和生育時單位沒有給員工交這兩項社保，員工就不能享受社保基金支付的待遇。

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『捌』 退休工人醫保卡如何辦理需要什麼手續

退休人員退休後還錢是非常重要的。醫保卡上的錢可以支付醫療費用，也可以到指定的醫保葯店買葯。一些退休人員身體健康，多次未使用醫療保險卡。1萬或2萬張退休人員醫療保險卡是正常的。退休人員用醫療保險卡購買葯品。他們只需要用醫療保險卡支付。請注意，退休後不退還醫療保險卡肯定不符合相關規定。

退休後，如果醫療保險卡可以退錢，這是最好的結果。醫療保險卡不退錢，或者醫療保險不符合國家規定的繳費期限的。養老保險已經支付了15年，而醫療保險只支付了15年。根據國家規定，醫療保險繳費15年後，方可享受月度退費待遇。根據他們的經濟狀況和身體健康狀況，我們可以綜合考慮是否補足醫療保險。事實上，許多靈活的員工通常選擇支付低檔醫療保險，以減輕經濟壓力。退休後不退還醫療保險卡也沒關系。只要他們能健康地領取養老金。

『玖』 山西的醫保交夠多少年能退休

按目前國家限定，醫療保險需累計交費滿25年，退休時可享受醫療保險待遇（一）參保人員男滿60歲、女滿55歲時，累計交納基本醫療保險費的年限，男不少於25年，女不少於20年，其中事實上交納基本醫療保險費的年限必須不少於15年，能夠享受退休人員醫療保險待遇。本通知實施前基本養老保險視為交費年限，視為累計交納基本醫療保險費的年限。事實上交費或累計交費年限未達到最低年限要求的，應一次性補齊事實上交費年限的醫療保險花費，仍未達到累計交費年限要求的，再補齊累計交費年限的醫療保險費後，方可享受退休人員醫療保險待遇。補繳的醫療保險花費，按補繳時的交費基數、交費率計量。（二）國有公司失業人員，參保後持續交費至男滿60歲、女滿55歲時，符合下列要求之一的，可不受累計交費年限和事實上交費年限的限制。
1、本通知實施前停止享受失業保險金的，自本通知實施後60日內，解決參加（接續）基本醫療保險手續。
2、本通知實施後失業的，自停止享受失業保險金後60日內，解決參加（接續）基本醫療保險手續。個人參保人員退休後每月需交納15元醫療救助金，享受隨單位參保的人員的同等醫療保險待遇。