1. 退職到退休年齡,能否辦理退休手續
咨詢記錄 · 回答於2021-08-05
2. 企業職工退休需要自己辦理嗎
企業職工退休一般都是有企業的人事部門幫忙辦理,如果企業認為職工辦理退休手續需要職工自己辦理的話,職工只要帶著個人身份證去勞動局辦理退休手續的部門就可以了。
3. 怎麼辦理退休
1.
如果你是事業單位正常退休的話,那單位會給你辦理離休手續,這就方便多了,你自己就不用操心了。
2.
如果你是自己交的養老保險,首先看一下自己是不是到了退休的年齡,退休年齡是按照身份證生的年齡定的。
3.
如果你到你退休的年齡,可以攜帶戶口本,身份證,2寸照片4張,銀行卡1張,然後到當地社保局或者市民直接辦理。
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到市民之家之後,工作人員會帶你填寫一些表格文件,先將你的退休信息提報上去,一般我們這邊是每個月10之前辦理。
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然後下個月20號之後再去市民之家,看一下你的退休手續提交到什麼程度了,一般正常退休都會提交成功的,然後你就可以在家等著領工資了。
4. 對於國企改制買斷工齡的職工來說,自謀職業的人要怎麼辦理退休手續
對於國企改制和被收購的員工來說,從被收購之日起,他們似乎就與企業脫節了,但實際上,他們仍然有著千絲萬縷的聯系。 雖然個體戶,退休時的處理主體是個體員工,但在大多數情況下,他們需要尋求原國企人事部門的幫助,才能順利退休。 下面結合問題具體分析,希望對大家有所幫助!
寫在最後
1、國企改制買斷工齡,企業支付給下崗職工的買斷費並非工齡的真正含義。 付款期限仍然有效。
2.國有企業改制買斷工齡。 雖解除勞動關系,但國有企業仍有義務協助買斷員工辦理退休手續。
3、如果你買斷員工,你必須提前與公司溝通,並准備好認定支付期限的確定、特殊工種的批准、獨生子女費的申請等事宜。
5. 河南國企退休手續辦理是否只看入職時的身份,和現在從事的崗位無關
摘要 您好,與現在崗位有關系的。
6. 在國企工作的員工,可以提前退休嗎
可以提前退休,但是要滿足提前退休的政策,無論在什麼公司上班,都可以辦理提前退休手續。許多人對提前退休沒有正確的理解,什麼事提前退休?
法定退休年齡是指女職工退休年齡為50歲,女幹部55歲,男幹部60歲,從事繁重的體力勞動或其他有害健康的工作,45歲的女同志和55歲的男同志可以提前退休。提前退休指的是一種非常特殊的退休,是國家為特殊群體制定的特殊照顧政策。
第三,疾病及傷殘津貼。如果養老保險已經支付了15年以上,並且由於疾病而不是工作而喪失了工作能力,您可以領取病殘津貼。
與退休制度不同的是,退休者不能再辦理退休,但領取病殘津貼的人到了退休年齡後可以辦理退休手續,真正納入退休管理。
7. 員工退休當月辦理還是提前一個月辦理
到退休年齡,是當月辦理,提前一個月准備。具體方法如下:
分為單位和個人兩種類型。
一、單位又分為機關事業單位和企業。
如果是單位,負責人力資源的部門會提前一個月對下一個月准備退休人員的人事檔案進行整理。
重點是國企職工1991年11月以前參加工作,和集體企業1992年6月3O月以前參加工作,及黨政機關公務員2014年10月1日以前參加工作的工作時間,是否已經完成《視同繳費審批表》的審批。
如沒有,這些手續必須辦,是單位的事,與個人無關。
個人可以提前一個月向組織提出退休申請書,督促組織辦好相關手續。
組織會在到齡的當月(1號到10號)向所在地區(市轄區的社保部門,或市的人力資源社會保障局的公務員科(處),或養老保險科(處)按照法定程序申報,批准後由養老保險中心按程序辦理相關手續,在退休的第二個月發給退休工資(也許延長時間幾個月,但從退休的第二個月開始補發)。
二、如果是個人,又分為解除勞動關系的靈活就業人員和年齡女滿50歲,男滿60歲個人連續繳費滿15年的人員辦理退休。
(一)解除勞動關系人員如果原是國企、集企人員,也必須辦理1991年11月以前、或1992年6月30日以前參加工作的《視同繳費審批表》,這很重要,這是國家送給的視同繳費年限,與實際繳費計算養老保險待遇具有同等效力。
爾後補繳養老保險的全部欠費,1997年12月以前共5千多,1998年到2002年約8千元,2003年到2005年約1萬元,此後至今每年5千到6千多元。
不要小看這些連續繳費,是計算退休工資的法定時間,繳費時間越長,繳納的費越多,領取的養老退休工資也越多,一般企業連續繳費30年,退休工資接近三千元。
個人把這些材料備好,在到齡的當月,本人直接持檔案、繳費手續、身份證到市級人力資源社保中心專門窗口申報進入審批程序並出具收訖手續,第二個月領取退休工資。
(二)、如果是年齡女50歲,男60歲個人只繳費15年的人員,憑身份證和繳費憑據到市級人力資源社保窗口申報即可(退休工資第一年不足8百元,爾後按退休職工逐年遞增工資)。
(三)最後個人需要注意的是,一定自已親自去申報,不要讓"黃牛"辦,國家提倡社保窗口直接對當事人單位或當事人個人(黃牛費用5百至1千,不值的)。
8. 國有企業職工退休應具備什麼條件
9. 退職職工到退休年齡怎麼辦理退休手續
不正常繳費哪來的退休!不可能去領別人繳納的錢。你可以去補繳城鄉居民養老保險,到法定年齡,城鄉居民養老保險可以一次性補繳納,次月就可以領取待遇。你先到社區辦事處咨詢後就可以進行。
10. 國企職工下崗以後,職工醫療保險該如何辦理退休
國有企業單位職工在下崗以後,未來如何辦理職工醫保的退休呢?其實我們在下崗之後需求做的一件事情就是正常的去交納社保待遇,你只需正常交納社保待遇,堅持累計繳費年限,連續正常交納。那麼我們普通狀況下都能夠正常地去辦理退休,由於養老保險它僅僅只需求15年以上的累計繳費年限就足夠了。
當然這個職工醫療保險想要辦理退休跟職工養老保險還是有一定的區別,由於職工醫療保險的退休年限的請求,常常都是比職工養老保險略高一些,有些地域規則男性是25年,女性就是20年。還有一些地域規則男性是30年,女性就是25年。所以普通狀況下是有這樣的兩種規則。那麼在到達所規則年限的請求以後,我們就能夠正常的辦理職工醫保的退休待遇了。
所以我們辦理職工醫保的退休也是十分重要的,為什麼在這里單獨的來講下崗職工呢?是由於有些下崗職工,由於本身經濟條件艱難他放棄了職工醫療保險的交費,轉而去選擇參與城鄉居民醫療保險這種狀況就不會正常累積我們的職工醫保,所以說你可能最終補繳的費用或者是比擬多,那麼很多人望而卻步就選擇放棄職工醫保,轉而去參與居民醫療保險,以這樣的方式固然說不是不能夠,只不過未來你是要不斷去交納居民醫療保險的費用。