⑴ 企業退休和個人退休的區別
⑵ 社保企業退休工資查詢系統
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
有的地方既可以查詢在職的社保信息,也可以查詢退休的社保信息。
查詢社會保險信息的方式(社會保障號在社保卡也叫醫保卡上):
一、登錄勞動保障網查詢的2種方法:
1.輸入身份證號和社會保障號。
2.輸入社會保障號和密碼。
二、撥打勞動保障電話12333查詢的1種方法:
輸入身份證號和社會保障號。
原始密碼以及各地的實際查詢方法咨詢勞動保障電話12333。
⑶ 人社部官網企業延遲退休方案
咨詢記錄 · 回答於2021-08-20
⑷ 企業退休人員如何進行網上認證
企業退休人員進行網上認證流程如下:
1、進行數據建模採集。認證前,需攜帶本人二代身份證(港澳台人員攜帶回鄉證,境外人員攜帶護照)等證件到所屬街鎮退管部門進行面部數據採集建模;
2、進行網上資格認證。當年已完成面部數據採集建模的社會化管理退休人員,次年開始可在網上進行領取養老金資格認證;
3、進行網上認證操作。用戶提交個人身份信息,信息填寫無誤並核對無誤,則可進行激活,根據流程引導即能完成認證。
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
⑸ 國家關於企業職工退休是如何規定的
一、國家法定退休年齡為男年滿60周歲,女年滿50周歲。但是因為特殊情況可以提前申請退休。
二、基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
三、如果在退休之前養老保險沒有繳納15年退休金會相應減少。
1、根據國務院《關於工人、職員退休的暫行辦法》
第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿60周歲,女年滿50周歲,連續工齡滿10年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續工齡滿10年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
2、根據《社會保險法》
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
⑹ 全國有多少企業退休人員
是一億人左右抄,退休職工增長率是5.7%。
我國已連續12年提高企業退休人員基本養老金,並在普遍調整的同時,注意向高齡退休人員適當傾斜。今年,我國繼續提高企業和機關事業單位退休人員基本養老金水平,總體調整水平將比上年增長5.5%左右,企業退休人員養老金實現「十三連漲」。
國家還將加快建立和完善養老金正常調整機制,根據物價指數的變化以及在崗職工工資增長的情況適時調整養老金,使退休人員之間的養老金差距不再繼續拉大。
(6)企業退休網官方網站擴展閱讀:
國務院總理李克強召開的國務院常務會議確定,決定推出進一步深化行政審批制度改革三項措施,部署做好冬春困難群眾基本生活保障和提高企業退休人員基本養老金工作。企業退休人員基本養老金水平再提高10%,並向困難群體適當傾斜。全國7400多萬企業退休人員受益。
人社部、財政部近日正式下發通知,繼續同步提高企業和機關事業單位退休人員基本養老金水平,總體上調5.5%左右,共將惠及1億多退休人員。其中,對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員,可適當提高調整水平。
參考資料來源:網路-企業退休養老金
參考資料來源:中新網-1億多退休人員養老金上漲5.5% 這些人可多漲點
⑺ 企業退休和個人退休的區別
現在企業退休和個人退休的區別不是很大。
⑻ 企業法定退休年齡
企業法定退休年齡是男六十周歲,女五十周歲,特殊工種的按照特殊工種的規定進行退休即可。
工人退休以後,連續工齡滿二十年的,按標准工資的百分之七十五發給;連續工齡滿十五年不滿二十年的,按標准工資的百分之七十發給;連續工齡滿十年不滿十五年的,按標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的,按二十五元發給。飲食起居需要人扶助的,按標准工資的百分之九十發給,還可以根據實際情況發給一定數額的護理費,護理費標准,一般不得超過一個普通工人的工資;飲食起居不需要人扶助的,按標准工資的百分之八十發給。
已按有關規定辦理了退休的工人,其退休費標准低於本辦法所定標準的,自本辦法下達之月起,改按規定的標准發給,連續工齡不滿二十年的,只按當事人標准工資的百分之七十五發給。改變退休費標准後的差額部分一律不予補發。已按有關規定辦理了退職的工人,其待遇一律不再變動。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
⑼ 企業退休人員名單怎麼查
在網路搜索當地的人力資源和社會保障廳(局)網站,上面養老、醫療查詢一般都有鏈接。
電話撥打當地的12333,一樣可以查詢,只需要支付市話費。