深圳企業職工退休後檔案

Ⅰ 企業職工退休以檔案為主么退休是

企業職工退休當然是以檔案為主，如果沒有檔案，退休手續都無法辦理的，當然辦理退休手續還有幾項條件，檔案一般都是在社保中心裡，這個你不必當心的。

Ⅱ 企業職工退休時檔案中應有什麼材料

停薪留來職人員政策規定
一、什源么是停薪留職？
停薪留職指勞動關系不終止的情況下，用人單位允許生產或工作上不需要的多餘人員離職，並停發工資的勞動法律行為。它一般由用人單位和職工簽訂停薪留職合同，具體約定雙方權利和義務。它只適用於原固定製職工。
二、職工停薪留職期間仍是該企業職工
按照《國有企業富餘職工安置規定》（國務院令1993第111號）和《關於企業職工要求「停薪留職」問題的通知》（勞人計〔1983〕61號）的精神，職工停薪留職期間仍是該企業職工。停薪留職期間要與其他單位簽訂勞動合同，從事有收入的工作，應與原單位協商並徵得其同意。停薪留職期滿，本人繼續在其他單位工作的，應與原單位終止勞動關系。發生勞動爭議，如屬於《中華人民共和國企業勞動爭議處理條例》規定的受理范圍，勞動爭議仲裁委員會應予受理。
三、「停薪留職」期限及有關待遇：
「停薪留職」的時間一般不超過二年。「停薪留職」期間，不升級、不享受各種津貼、補貼和勞保福利待遇，「停薪留職」人員在從事其他有收入的勞動時，原則上應按月向原單位繳納社會保險基金。 如你所言，則單位違反勞動法第72條規定。

Ⅲ 深圳人退休後人事檔案放那裡

深圳人退休後人事檔案放居住街道或者退休前的單位。
如果你所在的城市實行了退休職工社會化管理了的話，那麼，退休職工的檔案就在本人所居住的街道管理，如果沒有實行社會化管理，那麼退休職工的檔案仍在你本人退休前所在的單位管理。

Ⅳ 企業退休職工檔案存檔案部門需花錢嗎

企業退休職工檔案存檔部門需要花錢嗎？可以負責任地和你講一分錢不收，那是國家的存檔部門，你需要查檔時，帶上你的身份證到社保局就能查到。

Ⅳ 深圳市退休工人提職職工檔案在什麼部門辦理

無視同繳費年限的，不需要檔案。
有視同繳費年限的，到原工作單位或人才交流中心或人社部門。

Ⅵ 請問辦理退休後，檔案應該放在哪裡

職工退休之後，現在各地檔案管理的辦法不同，有的轉移到當地社保部門，有的實行社會化管理的，轉移到社區保管，有的依然在原單位保管，檔案是轉不到街道，還是保留在你們公司的集體戶中。

如果你想轉到街道，需去勞動局辦理退休人員社會化管理的申請,批復之後檔案和保險關系才可轉到街道,社會化管理只有自然人的企業可以申請。

(6)深圳企業職工退休後檔案擴展閱讀：

對企業退休人員的管理服務，除了依靠街道勞動保障事務機構和社區服務人員之外，還可以通過開展退休人員的自我管理和互助服務來解決他們在日常生活、學習和娛樂等方面遇到的問題。

街道、社區應在企業退休人員中建立自我管理和互助服務組織，根據退休人員居住情況分片劃定若干小組，由退休人員推選本小組中責任心強、熱心社會公益事業、身體條件較好的退休人員擔任組長。納入社區管理的企業退休人員一般以30－50人為一個小組為宜。

廣大企業退休人員通過開展自我管理和互助服務，可以更好地發揮余熱，繁榮社區文化，促進社區建設，不斷提高自己的生活質量。

Ⅶ 深圳辦退休一定要有檔案嗎

摘要 深圳辦理退休手續不一定要有職工檔案,沒有職工檔案也可以辦理退休手續,但不能根據檔案證明享有相關的退休權益。所以有些朋友沒有檔案辦的退休手續,退休權益可能會受到影響,但並不影響所有人。

Ⅷ 人在深圳工作 退休後養老金待遇評定與檔案里的工齡有關嗎

1、影響養老金高低的因素主要有：退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等等，並和上述因素成正比。

2、基本公式：基本養老金＝退休前一年全市職工月平均工資×20％＋個人賬戶本息和÷120+調整系數，各地實際計發公式會有差別，以當地政策為准。調整參數：根據繳費年限長短、初始工作時間、當地政策特別規定。

3、工齡一般是按照你實際繳納養老保險的時間來算，和將來養老金領取有關系。你最好問一下，算工齡的300元一年，是不是當地人事局為你辦理了社保繳納，而費用就包含在這300元裡面。

4、如果你是要在深圳長期居住，建議你把檔案放在單位所屬的人才服務中心，每年交一定的託管費用。

Ⅸ 企業退休人員退休後檔案在哪兒，還在企業中嗎

企業退休人員退休手續後，其服務管理工作與原用人單位相分離，檔案由其戶籍所在鎮人民政府、街道辦事處管理，由社區服務組織提供相應的服務，享受退休人員社會化管理服務。

區退休人員社會服務管理機構負責本區退休人員社會服務管理業務工作，承接市退休人員社會服務管理機構交辦的退休人員社會服務管理業務。

對鎮人民政府、街道辦事處退休人員社會服務管理工作進行業務指導並監督落實，受理單位退休人員移交社會服務管理手續，負責集中管理退休人員人事檔案。

而具有檔案保管資質的企業，所有檔案 （包括退休職工）都在企業自行管理。

(9)深圳企業職工退休後檔案擴展閱讀

根據《中華人民共和國檔案法》和原勞動部、國家檔案局發布的《企業職工檔案管理工作規定》及有關法律法規，並結合廣東省實際，制定本辦法。

第一條 為做好我省實行社會化管理企業退休人員的人事檔案（以下簡稱退休人員檔案）管理工作，根據《中華人民共和國檔案法》和原勞動部、國家檔案局發布的《企業職工檔案管理工作規定》及有關法律法規，並結合我省實際，制定本辦法。

第二條 退休人員檔案是企業勞動、組織、人事等部門在招用、調配、培訓、考核、獎懲、選拔和任用等工作中形成的有關退休人員個人經歷、政治思想、業務技術水平、工作表現以及工作變動等情況的文件材料，是歷史地、全面地、真實地反映退休人員情況的依據，是國家檔案的組成部分。

第三條 退休人員檔案管理工作必須貫徹執行黨和國家有關檔案、保密工作的法律、法規和制度。

Ⅹ 企業職工退休後，檔案在哪裡

為什麼我的檔案在市檔案館？