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合肥市職工退休醫保

發布時間:2022-03-25 14:44:22

㈠ 合肥工廠職工退休醫保能報多少啊

醫保的報銷比例是根據病種和用葯、醫院等級、術別等綜合來考慮的。
一、合內肥城鎮職工容醫療保險住院起付標准(門檻費)

參保人員應持本人社會保障卡到定點醫療機構就醫首次住院,在醫保范圍內,本市一級(及以下)、二級、三級醫院住院門檻費分別為200元、400元、600元。

二、合肥城鎮職工醫療保險住院醫療費報銷比例

在醫保范圍內,一個年度內,參保人員住院醫療費在門檻費以上、至6萬元以下的部分,個人承擔比例分別為一級醫院6%、二級醫院8%、三級醫院
10%;退休人員及工作年限滿30年以上的在職職工,個人承擔比例減半。6萬元至30萬元個人承擔比例為4%,30萬元以上部分基金不予支付。

㈡ 最新合肥市退休人員醫保卡每月返多少錢

摘要 合肥退休工人每月打入金額是248.94元。

㈢ 安徽省合肥市退休時當月社保和醫保需要繳費嗎

養老保險繳費按月計算。 退休當月也得繳滿當月。 當然,養老金也是按月開支。醫保繳全年的。

㈣ 請問合肥市企業退休職工,每月打進醫保卡的錢如何計算的

退休職工醫保卡上的個人賬戶是從基本養老金內劃入的,各地政策不同劃入比例也不同,以鄭州為例,是按照基本養老金的4.5%劃入的。

根據《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第二十三條 職工個人繳納的職工醫療保險費全額計入個人賬戶,用人單位繳納的職工醫療保險費的一部分按不同比例劃入個人賬戶:

(一)不滿45歲的按本人繳費基數的1%劃入;

(二)年滿45歲尚未退休(退職)的按本人繳費基數的2%劃入;

(三)退休(退職)人員按本人基本養老金的4.5%劃入。

剩餘部分作為統籌基金,由社會保險經辦機構統一管理和支付。

(4)合肥市職工退休醫保擴展閱讀:

《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第十條 參保人員達到法定退休年齡時累計繳費達到規定年限的,退休後不再繳納職工醫療保險費,按照規定享受職工醫療保險待遇;未達到規定年限的,可以繳費至規定年限。領取失業保險金的失業人員,參加職工醫療保險的辦法按國家、省、市有關規定執行。

第十八條 參保人員退休時同時具備下列條件的,退休後享受退休人員職工醫療保險待遇:

(一)不欠繳職工醫療保險費;

(二)職工醫療保險最低繳費年限累計男滿25年,女滿20年;

(三)實際繳費年限最低累計滿10年。

參保人員辦理退休手續時繳費年限未達到前款規定條件的,由用人單位或者靈活就業人員本人一次性補齊所差年限的職工醫療保險費,補繳標准為職工或者靈活就業人員本人退休時上月繳費基數的5.6%。補繳費用全部進入統籌基金,不劃入個人賬戶。

㈤ 職工退休醫保怎麼辦理

法律分析:由參保單位統一同時辦理養老險和醫療險的在職轉退休業務,並提交如下材料:

1、填報《退休人員醫療保險在職轉退休申報核定表》;

2、退休批復(或通知)原件和復印件各1份;

3、退休費批復原件和復印件各1份;

4、《退休呈報表》原件和復印件各1份等

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。

《中華人民共和國社會保險法》 第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。

㈥ 合肥市靈活就業退休人員醫保個人帳戶劃入是按社平工資還是退休金額計算

乖,你想問的問題,這個可以直接打合肥的醫保中心電話咨詢一下他的。客服電話號碼是12333。

㈦ 合肥市退休職工的醫保卡怎麼補辦

很容易的來,要先打電話掛失他就會源凍結賬戶,然後你去社保局辦理就行,好像2個星期就能拿到。要本人去哦,我外婆才補辦的,不難啊。
詳細的見下面我找到的資料:
通過電話掛失的參保者,應在5日內到位於合肥市盧江路130號的合肥市醫保中心掛失窗口辦理掛失補辦手續。如超過5天,賬戶將自動解凍。

辦理掛失三步走

1.撥打12333,掛失醫保卡,凍結賬戶。

2.電話掛失後5天內,到醫保中心的掛失窗口辦理掛失補辦業務。

3.在窗口辦理兩周後,憑「補發醫療保險IC卡通知單」及24元的工本費發票,到醫保中心取卡窗口領取新的IC卡。

掛失手續該帶啥

本人辦理:需持本人的身份證原件及復印件,身份證丟失的情況下可持戶口本。

委託他人辦理:除丟失者本人的身份證原件、復印件外,同時還要持代辦人的身份證原件、復印件。

㈧ 2020年合肥市退休人員醫保返現上調嗎

具體的你可以去社保局咨詢一下服務人員,他們會告訴你的……有沒有上調。。

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