退休職工死亡土葬有補助嗎

1. 退休教師去世後土葬後沒有喪葬補助金和撫恤費嗎

教師死亡後，憑死亡證和火化證辦理喪葬補助，土葬沒有火化證，不能領取喪葬補助，但是可以領取撫恤金。

2. 退休幹部死亡後土葬可申請遺囑補貼嗎

應當火葬而土葬的，遺屬不可以享受死亡待遇。

按照各地有關機關的規定，退休干內部容死亡，屬於或者對象的，進行土葬，遺屬是不可以享受死亡待遇的。遺屬申領喪葬費和撫恤金、辦理定期生活困難補助，需要提交火化證，符合法律規定採取其它形式安葬的，需要提交民政部門證明。

四川省勞動和社會保障廳
《四川省完善企業職工基本養老保險制度實施辦法的實施細則》
川勞社發〔2006〕18號
七、關於退休人員的死亡待遇
（七十二）當地政府規定實行火葬的地區，退休人員、個體參保領取基本養老金的人員因病、非因工死亡後未實行火葬的（經有關部門批准可不火葬的少數民族人員或其他人員、向醫療機構自願捐獻遺體人員、失蹤經人民法院宣告死亡人員除外），不支付喪葬補助費。

貴州省人力資源和社會保障廳、財政廳
《關於參加企業職工基本養老保險人員 因病或者非因工死亡有關待遇問題的通知》
黔人社廳發[2013]32號
五、參保人員因病或者非因工死亡後，參保企業（單位）或參保人員法定繼承人應憑其居民身份證、戶口本、參保人員死亡證明書、火葬證明書和相關參保證件資料向參保地社會保險經辦機構申領有關待遇。

3. 退休職工死亡後未火化而實行土葬、能享受喪葬補貼嗎

按照北京企事業單位工，對於職死亡喪葬費發放。只要職工死亡就可版以領取統一規定的喪葬權費，並不管採用何種方式入葬。

4. 退休職工死亡土葬後還可以領取多少個月工資

領取養老保險人員去世後可享受待遇：
葬補助費的標準是按其死亡時上一年全省在崗職工月平均工資的4個月計發、
一次性撫恤金的標準是按其死亡時本人基本養老金的8個月計發。
這是四川標准，各省略有不同。

5. 山西企業退休職工土葬後可享受喪葬補助費嗎具體補多少謝謝！

山抄西省退休職工死亡土葬的襲，屬於火花地區的，不能享受喪葬補助費和撫恤金等死亡待遇；不屬於火花地區的，可以享受死亡待遇。
《山西省殯葬管理規定》
第三十一條火葬區內死亡者遺體不火化的，由民政部門責令改正，拒不改正的，由縣級以上民政、公安部門組織人員強行火化，費用由死者家屬承擔。
強行火化後，原屬機關、企事業單位職工的，其家屬不得享受喪葬費、撫恤費、遺屬生活補助費和困難補助費；原屬農村村民的，其家屬不得享受鄉村有關社會福利待遇。所在單位一年內不得評為文明單位和先進單位。

6. 單位退休職工死亡土葬遺屬有困難生活補助費嗎

按照國家相關規定，如果退休職工死亡，在火化地區而不實行火化的，不享受任何死亡待遇，不發給喪葬費，和困難補助費，如果在不實行火化地區，可以得到補助，具體證明要當地民政局辦理

7. 我父親是企業退休職工因病死亡土葬，其單位應該給哪些待遇

退休抄職工死亡待襲遇，由社會保險機構支付。
按《社會保險法》第十七條規定，參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金，所需資金從基本養老保險基金中支付。
我國企業退休職工，尚無統一的因病或非因工死亡待遇政策。退休費用已經省級統籌，企業退休人員因病或非因工死亡待遇由各省、直轄市、自治區規定，但各地規定不一，且差距較大。如湖北省規定喪葬補助費為州市上年職工平均工資3個月，一次性撫恤金為州市上年職工平均工資10個月，遺屬生活補助費為最低生活補助費；四川省規定喪葬補助費按全省上年職工平均工資4個月計發，一次性撫恤金按死亡退休職工本人生前最後一個月退休金8個月計發。
因此，涉及企業退休職工因病死亡待遇，建議咨詢當地社會保險事業管理局。
不過，在實行火葬的地區，各地都有明確規定，土葬的不予支付死亡待遇。

8. 事業單位人員過世喪葬費和撫恤金標準是怎樣的

一、《工傷保險條例》第三十九條規定：職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

1、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；

2、供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。

二、撫恤金：

1、按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關於事業單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知》(勞社部發[2005]36號)的規定，參加統籌地區工傷保險的事業單位工作人員屬於因公死亡的，一次性工亡補助金標准按當地工傷保險規定執行。

2、已參加企業職工基本養老保險事業單位的工作人員和離退休人員，屬於病故的，一次性撫恤待遇仍按當地規定執行。

3、除上述情形外，事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准，從2004年10月1日起調整為：因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇，按國家有關規定執行。

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公務員和事業單位工作人員死亡撫恤金執行標准不同的原因是：執行標准文件不同。

一、事業單位的執行標准文件規定：

事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准，從2004年10月1日起調整為：因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇，按國家有關規定執行。

二、機關單位（公務員）的執行標准文件規定：

《民政部 人力資源和社會保障部財政部關於國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發放有關問題的通知》(民發〔2011〕192號)，調整一次性撫恤金標准：

自2004年10月1日起，國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金按照以下標准執行：烈士為本人生前80個月基本工資或基本離退休費，因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。發放一次性撫恤金所需經費按現行渠道解決。

可以看出，2011年，民政部、人力資源和社會保障部、財政部下發的文件，對國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金進行調整，上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。

此文件中沒有提及事業單位，事業單位依然執行2007年下發的規定：事業單位離退休人員病故撫恤金為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。

事業單位人員應當與公務員享有平等待遇。為此，2017年兩會上，雲南人大代表李光成曾建議，把事業單位和離退休人員死亡一次性撫恤金列入補助范圍，參照公務員執行，與公務員持平。

此外，根據社會保險法規定，個人賬戶養老金具有強制儲蓄性質，屬於個人所有，個人死亡的(包括退休前和退休後)，個人賬戶養老金余額可以繼承。

因病或非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和遺屬撫恤金。喪葬補助金和遺屬撫恤金也是職工參保享受養老保險待遇的一部分。

(1)喪葬補助金，是職工死亡後安葬和處理後事的補助費用，目前全國沒有統一標准。從某些地方規定來看，喪葬補助金一般按照職工死亡時當地職工月平均工資的一定月數計發，如大連，喪葬補助費為本市上一年度3個月的社會平均工資。

(2)遺屬撫恤金，是職工死亡後給予其家屬的經濟補償和精神安慰。遺屬撫恤金各地規定不一樣，有的沒有規定撫恤金，只規定按月發給遺屬救濟費;有的規定了一次性撫恤金，還規定按月發給遺屬生活補助費。

如大連，除了按照本市上一年度10個月的社會平均工資的標准發給直系親屬一次性救濟費外，供養直系親屬還可以按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和領取親屬救濟費。

9. 退休職工死亡後未火化而實行土葬、能享受喪葬補貼嗎

按照北京企事業單位工，對於職死亡喪葬費發放。只要職工死亡就可以領取統一規定的喪葬費，並不管採用何種方式入葬。

10. 退休老人去世後怎麼領取喪葬費

1、企業退休職工在家死亡的親屬帶上戶口本，死者身份證，醫保兩證一卡（卡要全部消費掉，卡交上去，就不發回來了），火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔。

2、拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司專門的辦理喪葬的辦公室結算。

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喪葬費標准：

最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第二十七條「喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准，以六個月總額計算。」交通事故致人死亡的，死者的法定繼承人或者承擔喪葬義務的人有權要求獲得喪葬費。

過去，以死者家屬為安葬死者而支出的必要費用為限。不少省市的喪葬賠償標准按照國務院關於殯葬管理暫行規定和交通事故發生地規定的原則辦理，以死者生前6個月的收入總額為限。大約3000－4000元。一般包括運屍費、火化費。

購買骨灰盒費，一期骨灰存放費，以及雇請人員所支付的勞務費和必要的交通費等合理費用。但超過上述標準的，經法院審查確屬必要，可以按照喪葬費的實際損失計算，予以賠償。死者家屬無正當理由拒不執行有關部門限期殯葬決定的費用不予賠償。