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事業單位離退休人員死亡土葬

發布時間:2022-02-12 12:10:18

A. 一個事業單位退休人員死亡撫恤金和安葬費一般是多少

事業單位退休人員死亡後,社保部門要向其遺屬發放喪葬費和一次性撫恤金。

國家有關勞動保險條例回規定,其數額一般是該企業全部職工3個月的平均工資。

事業單位離退休人員病故的,一次性撫恤金為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。如果是工傷死亡,按工傷保險賠償,要賠償死者喪葬費、供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金

擴展:

撫恤金是國家在死者死亡後,發給死者親屬的費用。國答家發放這種費用,是用以優撫、救濟死者家屬,特別是用來優撫那些依靠死者生活的未成年和喪失勞動能力的親屬,它體現了國家對勞動者的物質幫助。

喪葬費是指用於職工因工死亡或因工殘廢退職後死亡時喪葬事宜的一次性費用。國家機關工作人員死亡時,所辦理喪事的有關費用支出,不論職工級別,按規定的數額一次發給,由家屬掌握包干使用。

撫恤金喪葬費

B. 事業單位退休人員喪葬費和撫恤金標準是什麼我們該怎樣計算

事業單位退休員人喪葬費和撫恤金標准如下:

1、《關於調整市直機關事業單位工作人員死亡後喪葬費補助標準的通知》規定:自2009年1月1日起,市直機關事業單位工作人員死亡後喪葬費補助標准為每人3100元。各縣區可參照上述文件制定當地的喪葬費補助標准。

2、人力資源和社會保障部、民政部、財政部聯合印發的《關於事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金發放辦法的通知》(人社部發〔2008〕42號)文件規定:

從2004年10月1日起,事業單位離退休人員死亡一次性撫恤金標准,病故的為本人生前20個月基本離退休費。

按你的情況應該是一次性發放撫恤金,其金額為生前20個月基本離退休費。

(2)事業單位離退休人員死亡土葬擴展閱讀:

事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准,從2004年10月1日起調整為:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。

烈士的撫恤待遇,按國家有關規定執行。 發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費按原渠道解決。

1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資;

2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資;

3、喪葬費標准:因病4000元;因工(公)5000元;

C. 2015年行政事業單位退休人員死亡撫恤金,安葬費標准

事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准,從2004年10月1日起調整為:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。

烈士的撫恤待遇,按國家有關規定執行。發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費按原渠道解決。

1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資;

2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資;

3、喪葬費標准:因病4000元;因工(公)5000元;

4、遺屬生活困難補助費標准:非農戶一人月補助210元;二人以上的每人月補助190元;農業戶口一人月170;二人以上的每人月150元。

(3)事業單位離退休人員死亡土葬擴展閱讀:

撫恤金的發放對象

(一)因公犧牲軍人

1.因公犧牲軍人的條件。《軍人撫恤優待條例》第九條:現役軍人死亡,符合下列情形之一的,確認為因公犧牲:

(1)在執行任務中或者在上下班途巾,由於意外事件死亡的。

(2)被認定為因戰、困公致殘後剛舊傷復發死亡的。

(3)因患職業病死亡的。

(4)在執行任務中或者在工作崗位上因病猝然死亡,或者因醫療事故死亡的。現役軍人在執行對敵作戰、邊海防執勤或者搶險救災以外的其他任務中失蹤,經法定程序宣告死亡的,按照因公犧牲對待。

(5)其他因公死亡的。

2.因公犧牲軍人的確認許可權。現役軍人因公犧牲,由軍隊團級以上單位政治機關確認;屬於上述現役軍人死亡情形中「其他因公死亡的」情形的,由軍隊軍級以上單位政治機關確認。

經確認為因公犧牲軍人的,由縣級人民政府民政部門發給因公犧牲軍人遺屬《中華人民共和國軍人因公犧牲證明書》。

確認機關填發《中華人民共和國軍人因公犧牲通知書》,寄給因公犧牲軍人遺屬戶籍所在地縣(市、區)人民政府,因公犧牲軍人遺屬所在地縣(市、區)人民政府審核無誤後,填寫《中華人民共和國軍人因公犧牲證明書》。

(二)病故軍人

1.病故軍人的條件。《軍人撫恤優待條例》第十條規定現役軍人除「因患職業病死亡的;在執行任務中或者在工作崗位上因病猝然死亡,或者因醫療事故死亡的」情形以外,因其他疾病死亡的,確認為病故。現役軍人非執行任務死亡或者失蹤,經法定程序宣告死亡的,按照病故對待。

2.病故軍人的確認許可權。現役軍人病故,由軍隊團級以上單位政治機關確認。確認機關確認後,由縣級人民政府民政部門發給《中華人民共和圍軍人病故證明書》。

D. 退休職工土葬享受撫恤金和喪葬費嗎

法律分析:有的,社保局《關於機關事業單位已參加基本養老保險工作人員去世後撫恤金、喪葬費計發辦法的通知》1、撫恤金:以死者生前最後一個月基本工資(或退休費)為基數,病故發20個月;因公死亡發40個月;烈士發80個月。 (2)喪葬費:按死者去世上年度全市機關事業單位工作人員月平均工資為基數,正常死亡發6倍;因公死亡和離休人員發10倍。需提交的材料(1)《機關、事業單位工作人員死亡一次性撫恤金和喪葬費審批表》一式三份; (2)戶口注銷證明復印件(驗原件); (3)死者火化證明復印件(驗原件);(4)離退休人員離退休費發放表復印件(驗原件)。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十七條 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

E. 事業單位退休死亡人員土葬有補償嗎

各地有所不同。不過懷寧縣對於機關、企事業單位職工死亡是要求必須火葬,不允許土葬的,所以很難獲得職工死亡撫恤費。具體可咨詢懷寧社保局。

F. 事業單位退休職工死亡後,土葬能否領取安葬費和15個冃基本工資

事業單位退休職工死亡後,其親屬可以憑著
死亡證
,領取
喪葬費
和撫恤金。與是否
土葬
沒有聯系。

G. 事業單位工作人員死後土葬有何補償

土葬是沒有補償的,只有火化才有補償。

土葬是不允許的,如退休人員死亡應發放20個月的基本養老金。事業單位人員死後應當發放20個月的基本工資國家提倡火葬(少數民族出外);

根據相關規定,在實行火化地區,必須出示死亡證明,火化證明,沒有火化證明的不發給喪葬費。

按照相關規定,國家推行火葬,在實行火葬地區,沒有火葬的職工,死亡後,是不能領取任何費用的,只有火葬才可以,到社會保險機構辦理領取手續的時候,要出示火化證。

(7)事業單位離退休人員死亡土葬擴展閱讀:

以河南省為例:

一、深刻認識推行殯葬改革的重要意義

殯葬改革是破千年舊俗、樹一代新風的社會改革,事關人民群眾的切身利益,事關黨風政風和民風建設。

近年來,我省在殯葬改革方面取得了明顯成效,但由於一些舊俗觀念在群眾中根深蒂固,骨灰裝棺再葬問題突出,重殮厚葬現象嚴重,浪費了大量自然資源,破壞了生態環境,加重了群眾負擔;

少數黨員、幹部熱衷風水迷信,修建豪華墓穴,利用喪事活動大操大辦,借機斂財,損害了黨和政府形象,敗壞了社會風氣,急需加以整治。

黨員、幹部以身作則,帶頭推動殯葬改革,是移風易俗、發揚社會主義新風尚的應盡責任,是推動文明節儉治喪、減輕群眾喪葬負擔的重要途徑,是加強黨風政風建設、樹立黨和政府良好形象的必然要求。

全省各級黨委、政府要深刻認識黨員、幹部帶頭推動殯葬改革的重要性和緊迫性,認真貫徹落實《意見》精神,完善相關政策措施,逐步形成黨員和幹部帶頭、全社會共同推動的殯葬改革良好局面。

全省黨員、幹部要充分發揮表率作用,自覺抵制各種喪葬陋俗,做殯葬改革的實踐者、推動者,促進社會主義精神文明和生態文明建設。

二、黨員、幹部要帶頭推行殯葬改革

(一)帶頭實行火葬。

在《河南省殯葬管理辦法》規定的火葬區內,黨員、幹部去世後必須實行火葬。少數民族黨員、幹部去世後,尊重其民族習俗,按照有關規定予以安葬,對生前有火葬願望和要求的,親友和所在單位應當予以充分尊重和支持。

大力提倡和積極鼓勵黨員、幹部去世後捐獻器官或遺體,為廣大群眾樹立良好榜樣。

(二)帶頭生態安葬。

在火葬區,黨員、幹部要帶頭實行生態化安葬,嚴禁骨灰裝棺土葬,嚴禁超標准建墓立碑。

要帶頭實行樹葬、花葬、草坪葬及骨灰撒散、深埋等節地葬法,積極推進骨灰處理方式改革,保護生態環境。少數民族黨員、幹部和土葬改革區的黨員、幹部去世後,遺體處理要在公墓內或盡可能選擇荒山瘠地實行集中安葬,積極推廣和實施平地深埋、不留墳頭的遺體安葬方式。

(三)帶頭文明節儉辦喪事。

黨員、幹部要帶頭採用佩戴黑紗白花、播放哀樂、發放生平等方式哀悼逝者,自覺抵制迷信低俗活動。

要自覺遵守公共秩序,尊重他人合法權益,嚴禁在居民區、城區街道等公共場所停放遺體,搭建靈棚,沿街游喪,拋撒紙錢;嚴禁在禁火區域燃放鞭炮,焚燒祭品;

嚴禁在喪事活動中進行各種封建迷信活動。嚴禁黨員、幹部特別是領導幹部在喪事活動中大操大辦,鋪張浪費,收斂錢財。

除特殊情況外,黨員、幹部去世後,一般不成立治喪機構,不召開追悼會。舉行遺體告別儀式的,要在殯儀館(殯儀服務站)或適當場所集中辦理,嚴格控制規模。

要大力提倡和帶頭推行鮮花祭掃、網路祭掃、家庭追思會、社區公祭等現代綠色祭掃形式,教育和引領群眾逐步從注重實地實物祭掃轉移到以精神傳承為主上來。

(四)帶頭宣傳倡導殯葬改革。要積極主動宣傳國家殯葬法規和殯葬改革,加強對親友和周圍群眾的教育引導,及時勸阻各種不良治喪行為,自覺抵制陳規陋俗和封建迷信活動,倡導文明新風。

尤其是各級領導幹部,要加強對直系親屬和身邊工作人員的教育和約束,對他們在喪事活動中的不良傾向和苗頭性問題早提醒、早制止、早糾正,做好思想疏導工作,不能聽之任之甚至包庇縱容。

第三十七條違反本辦法,具有下列行為之一的,由民政部門責令限期改正;拒不改正的,可以強制執行,所需費用由喪事承辦人承擔。強制執行時,當地街道辦事處、鄉(鎮)人民政府和死者生前所在單位應當協同處理:

(一)將應當火化的遺體土葬的;

(二)將骨灰裝棺土葬的;

(三)在本辦法第二十六條第一款規定的地區建造墳墓的;

(四)在公墓、農村的公益性墓地以外的其他地方建造墳墓的。

死者是國家機關工作人員或企事業單位職工的,除按前款規定處理外,所在單位不得支付喪葬費和因喪事造成的困難補助費。

H. 事業單位幹部退休後,因病死亡後,沒有火化,而是土葬,能否享受國家的什麼補助

如果是頭漲的話,什麼不臭都沒有,因為國家鐵唱的是火化,你要是土葬的話,還是國家幹部肯定是要受到黨紀國法的區分的

I. 請問事業單位退休人員死亡是土葬還能領20個月的退休工資嗎。謝謝。急用

按照相關規定,國家推行火葬,在實行火葬地區,沒有火葬的職工,死亡後,是不能領取任何費用的,只有火葬才可以,到社會保險機構辦理領取手續的時候,要出示火化證,樓上的回復是錯誤的,我就曾經辦理過這樣的事情,
殯葬管理辦法有嚴格的規定: 在火葬區提倡骨灰寄存、以樹代墓、撒散的方式以及其他不佔或少佔土地的方式處理骨灰。禁止將骨灰裝棺土葬。凡在火葬區死亡的人,除國家另有規定的外,均應就地火化。戶籍在火葬區,異地死亡的,應就近火化。第三十七條違反本辦法,具有下列行為之一的,由民政部門責令限期改正;拒不改正的,可以強制執行,所需費用由喪事承辦人承擔。強制執行時,當地街道辦事處、鄉(鎮)人民政府和死者生前所在單位應當協同處理:(一)將應當火化的遺體土葬的;(二)將骨灰裝棺土葬的;(三)在本辦法第二十六條第一款規定的地區建造墳墓的;(四)在公墓、農村的公益性墓地以外的其他地方建造墳墓的。死者是國家機關工作人員或企事業單位職工的,除按前款規定處理外,所在單位不得支付喪葬費和因喪事造成的困難補助費。」

J. 事業單位的退休工人沒有火化可以領埋葬費和撫恤金嗎

不可以領。必須先火化,憑火化證明領取。

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