⑴ 國企法院裁定破產八年了破產清算還沒有完,期間到退休年齡了,退休手續怎麼辦理是由清算組負責辦理嗎
直接到清算組咨詢是由誰去辦理，如果清算組沒有給你辦理退休，也應該把你的個人檔案提供給你由你本人到社保局辦理退休手續。
⑵ 單位正在破產清算退休年齡到了需要補交的養老保險怎麼辦
破產清算會優先計算職工工資及社會保險欠補，單位欠繳部分會在資產清算完成優先補償。
⑶ 企業破產清算之後還有退休金嗎
如果你交養老保險了，那退休金就是走養老保險，由社保發，跟企業無關。
⑷ 國營企業破產清算時期職工養老保險怎麼辦
一、對於企業倒閉養老保險的正確處理辦法是：社保局應按照國家有關規定計算出每月退休費用，破產企業的離退休人員採取一次性結算離退休金的辦法，影響了離退休人員的基本生活和社會的安定，詳細內容請閱讀下文。
根據《企業破產法》，企業破產，破產財產優先繳納基本養老保險、基本醫療保險費用，以及解除勞動合同時支付給職工經濟補償金。職工未及時重新就業的在一定期限領取失業保險金。個人無法繼續繳納社保費應可停保。如果重新就業了，當然就由新單位繼續繳納。
二、國務院發布的《關於在若干城市試行國有企業破產有關問題的通知》(國發〔1994〕59號)和《關於在若干城市試行國有企業兼並破產和職工再就業有關問題的補充通知》(國發〔1997〕10號)對破產企業離退休人員的安置明確規定：「破產企業離退休人員的離退休金和醫療費由當地養老、醫療保險機構負責管理。參加了養老保險、醫療保險基金社會統籌的由所在試點城市養老、醫療保險機構分別從養老保險、醫療保險基金社會統籌中支付。沒有參加的企業，或者養老保險、醫療保險基金不足的，從企業土地使用權出讓所得中支付;處置土地使用權所得不足以支付的，不足部分從處置無抵押財產、抵押財產所得中依次支付。
⑸ 企業破產職工能否提前退休
破產公司職工可以提前退休嗎 問：已經宣告破產的公司，男職工可以提前至55歲退休嗎？破產的公司是不是要給員工繳納保險到退休年齡？ 答：破產公司男女職工都可以提前5年退休，即國有企業正式宣布破產之月起，五年內達到法定退休年齡的，可向勞動保障行政部門申請提前退休。破產企業申請提前退休的職工，算養老待遇時，除個人帳戶養老金外，其它項每提前一年遞減2%。破產企業清算時，給職工補繳各項保險只到企業宣布破產之月，並非退休年齡。 企業因災破產職工可提前5年退休 據《金融時報》報道，人力資源和社會保障部養老保險司副司長唐霽松於近日表示，人力資源和社會保障部正在考慮那些因地震而將破產、失去生產能力的企業，允許其距退休年齡不足5年的職工提前退休，並從現在開始領取養老保險金，而不需要再繼續繳費。 對此，首都經濟貿易大學保險系教授庹國柱表示，災民的養老保險如何恢復是災後一項較為重要的工作，有很多問題尚待研究，例如很多災民養老保險會在一段時間中斷，那麼今後是否可以接續繳納，如何續繳，是否應該降低保險支付額，中斷時間的長短對其今後領取養老金數額的影響程度等一系列問題，都需要進行非常復雜、嚴謹的系統研究。對於可能實行的部分震區職工提前退休一說，庹國柱表示，雖然在以往的改革中發現，職工提前退休、提前領取養老金會為企業帶來很大壓力，但在突發災難面前，政府有必要採取一些非常態的應急措施，特事特辦。 而首都經濟貿易大學勞動經濟學院一位專家表示，在突發災難後，國家採取一些暫時性的政策盡快恢復社會秩序，有利於在短期確保災民利益，這是值得肯定的。但是從長期看，不應該由於短期的突發事件而改變社保政策的一貫穩定性。雖在非常時期，一切有利於社會安定的辦法都是可以採用的，但這些並不一定是最科學的辦法。
⑹ 企業破產清算中，退休的工傷職工是否還有賠償
根據《工傷保險條例》，四級傷殘與單位保留勞動關系，退出工作崗位，享受版以下待遇：權1、一次性傷殘補助金為21個月的本人工資，這個在傷殘等級鑒定完就應該賠付；2、工傷保險基金按月支付傷殘津貼四級傷殘為本人工資的75%；工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後停發傷殘津貼按照國家規定享受養老保險待遇，基本養老保險待遇低於傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。
現在你能到工傷處辦理的只有第一個賠償：一次性傷殘補助金，是你發生工傷時的月工資乘以21個月。其他的賠付，就沒有了，因為企業已經和你保留勞動關系至退休，期間給你繳納了養老保險。你的問題和交不交工傷保險基本沒有關系了。
⑺ 破產清算期間退休，未辦理手續前死亡的補償
清算組的計算應該沒有什麼問題，就是不知是否包括了社保的部分。
如果企業回交了養老保險，死者應在社保局有答個人帳戶，因未領養老保險，因此社保局個人帳戶上應該有餘額，可以憑死亡證明及其他相關手續一次性取出，如果尚未領取，去社保局問一下吧。
⑻ 國企法院裁定破產八年了破產清算還沒有完,期間到退休年齡了,退休手續怎麼辦理
這個你應該去到單位的上級單位去要求辦理這事，否則你的退休晚辦，社保不會補發的
⑼ 破產企業職工退休問題
不應該吧！
象你這種情況在我們這N多，
破產企業職工在破產後確實是按照個體工商戶的標准逐年繳納養
老保險的，
但是象你這種情況，
是按照當地你參加工作時的身份性質（如固定工、合同制工）辦
理退休的，就是女職工50歲辦理正式退休！
所以象你這種情況，應該是50退休！
你可以向經辦人員要求查看相關的文件！
⑽ 企業快破產了,馬上該退休了,是等待還是辭職
當然是等待，破產還有清算程序，職工權益還是放第一位的，或者看看還有多久退休，2年內的，如果失業了，可以申領失業保險金，最長有24個月。
辭職除非現在能找到好下家接收。