退休人員在外地火化怎樣領憮恤金

『壹』 退休職工死亡未火化是否領取撫恤金

退休職工死亡未火化可以領取撫恤金，只要有死亡證明就能領取喪葬費和撫恤費。。

省人社廳、財政廳日前聯合下發《關於職工基本養老保險政策有關問題的通知》進行了明確。《通知》明確：企業職工基本養老保險參保人員死亡後，遺屬領取喪葬補助金和遺屬撫恤金不再需要火化證明了。從2013年1月1日起，憑相關部門開具的死亡證明，遺屬可享受喪葬補助金和遺屬撫恤金。

拓展資料：

撫恤金是發給傷殘人員或死者家屬的費用。撫恤金是國家按照相關規定對特殊人員撫慰（撫慰包括精神撫慰和物質撫慰等）和經濟補償。享受撫恤金的人，必須符合兩個條件：一是死者的直系親屬，二是這些親屬主要依靠死者生前扶養。這兩個條件必須同時具備，缺一不可。

2014年9月29日，民政部、財政部日前發出通知，10月1日起再次提高優撫對象等人員撫恤和生活補助標准2018年8月1日起，國家再次提高部分退役軍人和其他優撫對象撫恤補助標准。

撫恤金是國家在死者死亡後，發給死者親屬的費用。國家發放這種費用，是用以優撫、救濟死者家屬，特別是用來優撫那些依靠死者生活的未成年和喪失勞動能力的親屬，它體現了國家對勞動者的物質幫助。

撫恤金的基本特徵為，撫恤金不納稅、撫恤金不計個人收入、撫恤金不是殘疾軍人的生活費、撫恤金不能作為夫妻的財產進行分割、撫恤金一般不作為遺產。

『貳』 退休職工死亡後喪葬費和撫恤金如何領取

『叄』 退休人員去世，必須火葬，配偶才可領喪葬費，和撫恤金嗎

喪葬費，撫恤金的領用，需要死亡證明，火化單等材料才能領。

『肆』 企業退休人員去世火化安葬後有安葬費和撫恤金嗎

企業退休人員火葬後有埋葬費和慰問費嗎？根據社會保險法第十七條的規定，加入基本養老保險的個人在生病或工作以外死亡的情況下，遺屬可以領取葬禮補助金和慰問金。需要修正的是退休人員死亡後領取的喪葬補助金和安慰費，而不是安葬費。分享我個人的觀點。

第五，辦理途徑。

在辦理渠道方面，目前可以在線申請，可以在線申請，申請地點是領取養老金或由保釋地縣級社會保障部門辦理。必須提交身份證、戶籍簿、死亡醫學證明、火葬證明等文件。沒有火葬證明書的話就不能拿到葬禮補助金，但是可以得到慰勞費。

如上所述，企業退休人員死亡火葬後，第一時間給當地社會保障部門打電話，帶相關資料到退休地所在的社會保險部門辦理葬禮補助金、慰問金的申請手續

『伍』 退休職工死亡後喪葬費和撫恤金如何領取

根據《社會保險法》第十七條，參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

退休人員去世後，直系家屬不僅領喪葬費和撫恤金。如果養老保險個人賬戶還有餘額也可以依法繼承。關於這位退休人員提出的疑問，希望接下來的內容能給大家帶來幫助，雖然退休人員去世了，家屬要提前知曉領這筆錢，其實喪葬費和撫恤金真的非常有意義，喪葬費和撫恤金更像是退休人員離世後，最後給家屬一點點心靈上的安慰。

(5)退休人員在外地火化怎樣領憮恤金擴展閱讀

領取喪葬費和撫恤金其實非常簡單，退休人員去世後，需要准備材料死亡證明和火化證明。除此之外，還需要准備辦理人的有效身份證件原件，以及直系親屬（父母、配偶、子女之一）有效身份證件及關系證明原件（戶口簿、結婚證、獨生子女證、人事檔案、社區證明、公證書等之一）和領取人的儲蓄卡或活期存摺。

只要准備上述5種材料，到社保服務中心就可以申請辦理喪葬費和撫恤金。同時，社保服務中心的工作人員會辦理清算養老保險個人賬戶，並且停止給退休人員發養老金，如果已經多發養老金，需要家屬及時退還給社保局，避免給自己帶來不必要的麻煩。

『陸』 退休職工去世後的喪葬費和撫恤金是不是必須要火化證才能領取土葬就不能領取/

國家的殯葬改革政策，本質是節約土地，試想世世代代都埋葬到土裡，弄個墳包，後代將會無地可用。所以喪葬費和撫恤金必須要有火化證明和墓穴證書才能給領取。

『柒』 退休人員自殺後能領取喪葬費和撫恤金嗎

退休人員自殺，屬於非因工死亡，能領取喪葬費和撫恤金。
《社會保險法》
第十七條回參加基本養老保險的個人，答因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

『捌』 退休人員死亡後撫恤金在哪裡領取

撫恤金在當事人參保的社保機構申請。
當事人去世後，應及時向社保機構提交當事人的死亡證明或者火化證明，社保審核後按照規定由其法定繼承人繼承其養老保險個人賬戶余額，符合條件者由社保機構發放喪葬費、撫恤金，但是各地喪葬費、撫恤金標准並不一致，應以當地規定為准。

『玖』 退休職工死亡後，家屬要什麼條件才能領取撫恤金

公司、企業的職工退休後，如果因病或者因事故而死亡，按照國家的規定內，帶上相關的證件，容走合理的流程，可以領取喪葬費，用以處理好死者的後事。企業退休人員因病或非因工死亡的待遇：1、供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。2、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。3、供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。另外需要注意：參保人員未達到按月領取基本養老金條件，因病非因工死亡和按月領取基本養老金的退休、退職人員死亡後，無論是否有供養直系親屬，均發給一次性撫恤金。一次性撫恤金按死亡人員的繳費年限，每滿1年(不滿1年按1年計算)計發1個月去世時上一年度全省企業退休人員月平均基本養老金，但最多不超過20個月。

『拾』 企業退休職工因病死亡，如何領取喪葬費和撫恤金

1、撫恤金是發給傷殘人員或死者家屬的費用。撫恤金是國家按照相關規定對特殊人員撫慰（撫慰包括精神撫慰和物質撫慰等）和經濟補償。享受撫恤金的人，必須符合兩個條件：一是死者的直系親屬，二是這些親屬主要依靠死者生前扶養。這兩個條件必須同時具備，缺一不可。
2、喪葬費是指用於職工因工死亡或因工殘廢退職後死亡時喪葬事宜的一次性費用。由原工作單位支付。國家有關勞動保險條例規定，其數額一般是該企業全部職工3個月的平均工資。國家機關工作人員死亡時，所辦理喪事的有關費用支出，不論職工級別，按規定的數額一次發給，由家屬掌握包干使用。

溫馨提示：以上解釋僅供參考，不作任何建議，具體多少費用，以國家政策為准。
應答時間：2021-01-18，最新業務變化請以平安銀行官網公布為准。
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