『壹』 員工活動室布置方案
主要看你打算投入多少錢，最小的活動室40平方米、放一組乒乓球案子就可以了，投入不大，3000元就夠了；地方大點的話，除了乒乓球案子外，還可以放些檯球案子、各種棋類，跑步機等健身器材等；面積約需200平方米；如果再大一些，屋頂也夠高的話，可以放進籃球場和羽毛球場；如果空間再大，還可以放地網球場。總之，要看你們房間面積有多大，打算投入多少錢。
『貳』 創建員工活動室方案
格式如下
標題
發起人
響應人
內容
（為什麼啊 有哪些打算 資金 好處等等）
日期
『叄』 那位幫忙提供一份建立職工之家活動方案
員工之家建設實施方案
「員工之家」建設實施方案
一、目的
把工會建設成為「員工之家」是公司工會組織的一項長期任務，為了突出和履行工會的基本職能，進一步促進工會建設，增強工會活力，充分發揮工會在企業生產經營中的作用，把廣大員工團結到工會中來，為廣大員工辦好事、辦實事，使工會成為員工信賴的組織。在結合公司實際情況的基礎上，特製定「員工之家「建設實施方案。
二、成立建家活動推進小組
為保證建家活動的成功開展和加強對這項工作的領導，公司工會成立建家活動推進小組，成員如下：
組 長：
副組長：
成 員：
三、推進小組職責
1．貫徹落實建家方案，幫助工會組建合格的「員工之家」。
2．指導並檢查員工之家工作，針對問題和不足，提出改進意見。
3．協調建家中的資源，統籌布局工作，完善相關制度和辦法
4．宣傳組織員工積極參與相關活動，從中探索總結經驗，推進活動向縱深發展。
四、「員工之家」建設的目標
「員工之家」建設的目標是：堅持為公司生產經營服務，最大限度地保護、調動和發揮廣大員工的積極性，建設成服務型「員工之家」。把「員工之家」建成學習型培訓中心；員工參與管理中心；娛樂活動中心；生活互助中心。
五、「員工之家」規劃
「員工之家」的建設將本著節儉的原則，盡量利用公司現有的資源。
1、在對面培訓中心一樓(即將改為食堂)南邊靠近樓梯口的地方騰出一部分空間，用於建家活動。大小為長8米，寬7.5米，共計60平方米。選擇此地主要是為了方便後期活動的開展。
2、「員工之家」要有一個書架，擺放至少100本書，供廣大員工閱覽、借閱。書架可用公司內舊的文件櫃，書籍可在公司內收集一部分，發動員工捐獻一部分，公司再另外購買20本左右。
3、「員工之家」同時還要做如下准備：
①乒乓球桌一張 （公司已有）
②象棋二副
③籃球二個 （已有一個）
④報紙架一個，新安晚報、中國青年報每日一份，毅昌科技報 （報紙也可用公司辦公室過期的報紙）
⑤撲克牌二副
⑥桌子兩張，椅子20把 （可公司內調配）
⑦牌匾一個，用於掛在門的上方，上寫「合肥海毅員工之家」
4、費用預算
序號 項目 預估費用（元）
1 乒乓球排兩副 20*2=40
2 象棋兩副 10*2=20
3 籃球一個 120
4 20本書 20*20=400
5 報紙架一個 50
6 新安晚報、中國青年報每日一份 200*2=400/年
7 封牆用的鋁塑夾芯板 2000
8 牌匾一個 50
共計：3080（元）
六、「員工之家」建設的內容
1、動員員工學習經營管理、科學技術知識，不斷提高員工的技術、文化素質。
2．深入學習、貫徹公司的各種規章制度，教育員工遵紀守法，愛崗敬業，多做貢獻，定期開展職業道德教育。
3、開展各類文體活動，組織讀書讀報等活動，寓教於樂，豐富員工業余文化生活。
4、發揮好橋梁紐帶作用，當好傳話筒，動員員工為企業經營發展獻計獻策，召開座談會，聽取員工意見、建議，使「員工之家」建成民主之家。
5、關心員工生活，為員工排憂解難，及時為員工提供咨詢服務，奉獻愛心。
七、「員工之家」的管理
1、「員工之家」只向本公司員工開放，任何外人未經允許不得進入。
2、「員工之家」正常開放時間為每天中午12：00-13：30，晚上17：30-22：00，遇周日為全天9：00-21：00。
3、「員工之家」實行輪流值班制度，每天中午由人力資源部的同事、工會委員輪流值班，晚上由08屆大學生輪流值班，周日由值班。
4、值班人員負責家內公共設施的安全保障工作及秩序維持工作，並做好相應記錄。
5、任何集體借用「員工之家」舉辦各種活動，須提前三天向工會主席提出申請，填寫申請表，經批准後方可使用。
6、任何使用「員工之家」的集體或個人，必須貫徹「誰借用、誰負責」的原則，在使用當天必須保證家內的一切物品不丟失、不損壞，如有丟失或損壞，則視具體情況由相應的集體或損壞人按購價進行賠償。
『肆』 中山市退休職工活動中心怎麼樣
中山市退休職工活動中心，本省范圍內，當前企業的注冊資本屬於一般。
通過網路企業信用查看中山市退休職工活動中心更多信息和資訊。
『伍』 如何做老年人活動中心建設方案
首先根據老年人活動中心建設要求進行第一部分的工作。主要是設計要求的數據，設計的規模大小，等重要條件的確定。
第一步 客觀條件具體情況：
1.確定方案的設計地點。投資規模。適應人群。盈利性非盈利性。業主特別要求。地區建設法規與經濟狀況。 等等。
（有了第一手客觀資料，可以讓我們更好的了解設計項目所需要的，特別性質。更好的進行經濟定位，了解消費群體的真實需求。）
2.老年活動中企劃案
預計的老年活動對象的數量，管理人員的數量。
活動中心的預計面積，管理部門所佔面積。
業主要求的設施種類，與特性。車行通路，
與外界的聯系關系，社會公共體系的連接。等
3.實地考察測繪，與業主對話，了解更多細部的要求。與未來受益的老年人群對話，了解老年人的實際的需求和特別要求事宜。
4.正式開始設計
設計方案 主題思想 擬定。以文稿形式導出。具體內容，針對老齡人口需求的特點構思設計來出發。
第一步，場所所在地點，討論其所在地段的特點，人文，風景，經濟，交通 等情況，融入設計思想之中。
第二步，此地生活的老年群體特色，生活活動主要需求，具體需要的文化設施類型。
第三步，細化，計劃方案。
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計劃方案：
細化設計進程，根據老人為中心的設計主題。 盡量結合老年活動的主要需求特點進行設計的具體延伸。
老年人身體特點設計：整個園區無障礙設置。整個園區動線要求簡潔、方向容易辨認。
老年心理體特點設計：避免採用高層建築 和 給人帶來不安感的設施。整體表現要求幽靜、安逸，但是實際設施擺設上必須避免孤獨和疏離感。
老年興趣體特點設計：文藝和體育方面和諧的設置。針對琴棋書畫 養生保健 各個方面周全的估計到。設計特點以 靜/動 區分開來，保證有效結合的情況下，互不幹擾。
老年消費需求體特點設計：設立符合老年消費需求的小型盈利和非盈利的產業設施，要針對夕陽產業特點進行設置。
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具體圖面的設計方案：
園區的布置平面圖 與 局部設施的細化設計圖。
依然准對 老年為主題導出設計，
整體布局強調幽靜放鬆的設計減少無壓迫感的存在。
建築設施強調和諧的融入園林之中重點體現自然與養生。
另外，風水方面也必須強調，金 木 水 火 土 五行的合理搭配。
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對於樓主的問題，我已經盡力了。水平有限請樓主多多理解！
我是建築設計的學生，對於這類問題很關心，但是畢竟經驗還比較欠缺。所以僅僅希望樓主作為參考
希望與大家一起加入進來多多探討！
『陸』 如何做老年人活動中心建設方案
第一步
客觀條件具體情況：
1.確定方案的設計地點。投資規模。適應人群。盈利性非盈利性。業主特別要求。地區建設法規與經濟狀況。
2.老年活動中企劃案
預計的老年活動對象的數量，管理人員的數量。
活動中心的預計面積，管理部門所佔面積。業主要求的設施種類，與特性。車行通路，
與外界的聯系關系，社會公共體系的連接。等
3.實地考察測繪，與業主對話，了解更多細部的要求。與未來受益的老年人群對話，了解老年人的實際的需求和特別要求事宜。
4.正式開始設計
設計方案
主題思想
擬定。以文稿形式導出。具體內容，針對老齡人口需求的特點構思設計來出發。
『柒』 深入開展建設職工之家活動的具體辦法有哪些
1各地要依據建設職工之家的六條基本要求，發動職工普遍對基層工會進行一次自檢自查。凡過去已驗收合格的職工之家，經自檢自查沒有達到要求的，應進行整改並限期完成；凡過去未建家的單位，應按照六條要求制訂出具體規劃，認真開展建家活動。今後，職工之家的自檢自查要形成制度，基層工會每年都要按照職工之家的六條基本要求，結合本單位實際，經會員大會或會員代表大會討論制定年度建家計劃，工會委員會每年都要把建家情況作為會員大會或會員代表大會工作報告的一項重要內容，提請會員或會員代表評議，經群眾認可後，向上一級工會寫出書面報告，請上級工會考核和確認。
2直接領導基層工會的市（地）、縣（區）工會和城市產業工會，要從本地區和本產業的實際出發，制定評選「先進職工之家」的具體辦法，一般可每年在達到職工之家六條基本要求的基層工會中，評選命名一批「先進職工之家」。
3省、自治區、直轄市總工會和鐵路、民航等以產業領導為主的全國產業工會，要從本地區和產業的實際出發，制定評選省級「模範職工之家」的具體辦法，一般2~3年集中表彰一次。省級「模範職工之家」由市（地）總工會和省產業工會推薦申報，由省級總工會或相應全國產業工會評定命名。
4全國總工會每五年召開全國工會代表大會時，集中評選表彰一批全國「模範職工之家」、「優秀工會工作者」和「優秀工會積極分子」。全國「模範職工之家」、「優秀工會工作者」和「優秀工會積極分子」由省、自治區、直轄市總工會和全國產業工會推薦申報，由全國總工會評定命名。對於在建設和改革中涌現出的突出的基層工會和個人，根據省、自治區、直轄市總工會和全國產業工會的推薦和申報，也可隨時評定命名。
『捌』 如何做好離退休職工文體活動中心工作
1·、建立文體活動中心開放的相關制度，明確開放時間。
2、加強內學習教育，注重形象，鞏固容為民服務的思想意識。
3、定期對文體活動器材進行檢查，確保符合安全要求。
4、熟悉了解退休職工的個人情況，有一定的溝通能力。
5、愛護活動場所和器材，並具備器材維修的基本技能。