各地退休人員平均工資

㈠ 北京平均退休金一覽表

根據北京市人力社保局、北京市統計局公布的數據，2020年北京市職工平均工資為69521元，月平均工資為5793元，比上年增長10．9％。也就是說，北京市2020年養老金計算的基礎社平工資就是每個月5793元。
知道了2020年社會平均工資以後，如果2020年退休的話，那麼具體計算養老金的時候，基本上是可以參考以下的計算方法來計算的。
1998年6月30日以前參加工作的，符合國家規定辦理退休後有四部分組成：
1、基本養老金：計算方法是按上一年本市職工月平均工資的20％計發；
2、個人賬戶養老金：按被保險人個人賬戶儲存額的1／120計發；
3、過度性養老金：以被保險人1992年年至1997年本人指數化月平均繳費工資為基數，按1998年6月前的繳費年限（含視同繳費年限），每滿一年乘以1%，待退休時再乘以上一年本市職工平均工資與1997年本市職工平均工資的比值；
4、綜合性補貼：按本市現有規定發放的各項價格補貼、生活補貼及過度性補貼。
(1)各地退休人員平均工資擴展閱讀：
從2020年北京市平均工資來看，北京市可能企業退休職工退休金可能平均在在三四千元的樣子，機關事業單位可能高一些，有可能平均能夠達到四五千的樣子。
但是，養老金不能只看發放多少，還要注重相對經濟水平和職工工資的差距，不同地區的物價水平、生活成本同樣會影響居民獲得感。大城市雖然收入高，但消費水平也很高。

㈡ 上年度平均工資與退休人員有關系嗎

要區分具體情況的：
非本年度退休的退休人員，其養老金與當地上一年度社平工資沒有關系版。權
本年度辦理退休手續的退休人員的養老金在計算養老金時需要涉及到當地上一年度社平工資，社平工資高低與當事人的最終養老金密切相關。

㈢ 全國企業退休人員平均工資是多少

2009年全國企業退休人員平均工資是1200元。

㈣ 退休工資有的是省平均工資，有的是市平均工資是真的嗎為什麼

以前退休養老金的計算確實有些地方用的是省級平均工資，有些地方用的是市級平均工資，甚至對省屬企業用的是專項社會平均工資。但是，與養老金計算相關的社會平均工資正在逐步統一。

目前各省市沒有統一的養老金計算和支付方式，但主要方向仍然是將養老保險支付口徑統一到城鎮就業人員全口徑社會平均工資。但是，國家已經明確，在「十四五」期間，基本養老保險將在全國范圍內進行協調。如果全國都能協調，那麼相關的支付標准會以全國平均工資為准嗎？值得期待。

㈤ 各地退休金都是多少

目前政策，退休以後的養 目前老金由基礎養老金+個人帳戶養老金組成(養老保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養老金)。
計算方法如下一一
一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

㈥ 全國今年7月1日後,為什麼退休人員參照的是2018年省崗平均工資

一般情況下，退休人員參照的是上一年度的下半年平均工資情況。不會跨年來參照的。你可以咨詢你當地的社保所。也有一種情況是屬於特殊的，就是說2017年和2018年的工資是一樣的。

㈦ 各省退休平均工資

社保局為退休人員退休時確定按月領取的養老金，是根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定的（見《中華人民共和國社會保險法》第15條）。當地上年度社會在職職工平均工資是其中一項重要條件，它的高低影響到養老金的多少。確定2018年退休人員按月領取的養老金中「當地上年度社會在職職工平均工資」這個條件是指2017年度當地社會在職職工平均工資。

㈧ 退休人員平均工資是多少

參保察祥人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金：
1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；
1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；顫燃
1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的；
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險，1998年7月1日以後辦理參保補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。
按月領取：
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資）÷2×繳敗洞搏費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。