① 教師退休年齡是按檔案年齡還是身份證年齡
一，教師退休年齡，應以當事人身份證上的年齡為准；
二，相關規定：
《勞動部辦公廳關於核定職工退休年齡問題的復函》的主要內容：
關於企業辦理職工退休是以檔案中歷史記載的出生日期為依據，還是以職工身份證，戶口本記載的出生日期為依據的問題，我們認為，在啟用身份證以前，辦理職工退休手續時，原則上應以職工原始檔案中記載的出生日期為准；《中華人民共和國身份證條例》和《中華人民共和國身份證條例實施細則》發布以後，凡啟用了身份證的，在辦理職工退休手續時，應以職工身份證記載的出生日期為准。由此引起的爭議，屬於職工因享受社會保險發生的勞動爭議。根據《國營企業勞動爭議處理暫行規定》（國發〔1987〕69號）第30條的規定，凡屬於各省、自治區、直轄市實施細則規定的受案范圍的，如當事人申請仲裁，勞動爭議仲裁委員會應予受理。
② 關於退休年齡核定問題：
您好！您的問復題中「1984年以制前不計算工齡」的說法是錯誤的。您父親在我國全面實行社會保險基金繳交的制度之前的工齡視同繳交社會保險基金的年限，和之後繳交社會保險基金的年限是可以合並計算的，在退休時測算養老金金額時，應該按照連續工齡計算。法律依據是：《中華人民共和國社會保險法》第十三條：國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。就是完全由政府進行財政補貼的意思。希望您父親能夠按照該法律依據依法維權。謝謝閱讀！
③ 關於退休時間如何確定問題
職工退休年齡是指法律所規定的職工在一定的年齡之後不應當繼續從事工作，而應該退出崗位休息的年齡。國家法定的企業職工退休年齡是男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女職工年滿50周歲。對於從事井下、高溫等繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的職工，規定退休年齡是男職工年滿55周歲，女職工年滿45周歲，因病或非因工緻殘，規定退休年齡為男職工年滿50周歲，女職工年滿45周歲。
對企業工人退休年齡作出具體規定的依據是【《關於工人退休、退職的暫行辦法》國發（1978）104號】、《勞動和社會保障部辦公廳關於企業職工「法定退休年齡」涵義的復函》（勞社廳函[2001]125號）規定：
【《關於工人退休、退職的暫行辦法》國發（1978）104號】第一條規定「全民所有制企業、事業單位、和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作，男滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年；
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
對黨政機關、事業單位、人民團體中的幹部，其退休年齡為，處級以上領導幹部和具有高級職稱的人員，（不論男女幹部）退休年齡為60歲。其他人員退休年齡為男性：60歲；女幹部55歲。
④ 退休時出生日期的核定
現行政策根據本人檔案中最早記載出生時間的材料為准。
⑤ 退休日期以什麼為准
退休日期以生日為准，如果你的檔案和身份證生日是10月，那麼你就是年滿退休年齡的當年10月份退休，11月份開始領取退休金。
⑥ 退休時核定工齡只計算到上年度底,那還有今年的幾個月就不算了嗎
養老金計算時，根本就不使用工齡，使用的是養老保險繳費年限，繳費年限是按月計算的，你退休當年繳幾個月就算幾個月。
⑦ 退休時出生日期的核定
第一，國家文件的發布，一般來說，是後面的文件覆蓋前面的文件，所以，關於認定職工出生的時間，應該按照勞社部發（1999）8號文件規定辦理，而不是根據（勞辦發〔1993〕8號）文件規定辦理，
第二，文件的發布單位也有很大關系，（勞辦發〔1993〕8號）是勞動部辦公廳發布的，其法律效力低於勞社部發（1999）8號文件。
⑧ 教師退休 以檔案日期為准還是以身份證日期為准
以最早申報的出生日期為准。
⑨ 職工辦理退休時如何核定出生日期幫幫忙
其中一個塗改了，還是全部塗改了？還是塗改的最早的時間？ 追問： 全部塗改過了 回答： 不會吧？全部塗改過？一個人裡面的檔案有很多東西好多頁的呀？改大還是改小了？跟現在的身份證差多少？塗改部位有沒有私章或者公章呀？ 追問： 是?出生日期全部塗改過，改小了，小了5年，沒有公章也沒有私章 回答： 嘩，那就應該有人惡意更改啦？社保記錄里的參保年齡，參保出生日期是那一個？這事應該和社保局溝通了。 追問： 參保年齡是身份證的，社保局也是說以這個檔案為准，TOT，冤啊!!社保局三言兩語就打發我了,,拜託幫幫忙，有什麼辦法，我們就靠這個過日子了，一家老小的，唉~ 回答： 那你要證明你的檔案被人塗改過才是。社保局是以檔案為準的。唉，那一個人這么缺德呀？你是不是得罪了那一個管理檔案的人呀？你自己想一想，會在那一個時間段塗改了，提供一下，你在塗改前所在單位與你相差的檔案資料，再和你的檔案對比，看看有沒有辦法。 追問： 謝謝你，我曾經在4各單位工作過，我現在想辦法找原始單位（第一個工作單位）找原始資料看行不行， 回答： 對，一個單位一個單位去找一找管理過你檔案的人。再提供出證明你檔案被人為惡意塗改過的證明。事情或者有轉機。 追問： 非常感謝！！我會採納的 回答： 不客氣