女職工副高職稱55歲退休年齡

⑴ 高級職稱女職工，55歲後不到60歲中間可以退休嗎

首先要看是企業還是機關事業單位人員，如果是企業人員，55歲退休的政策沒有改變。

如果是機關事業單位具有高級職稱的女性專業技術人員，只能選擇在55歲或者60歲退休，不能選擇其間年齡退休。其政策依據是：

2015年2月16日，中共中央組織部 、人力資源社會保障部於下發《關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知通知》組通字〔2015〕14號，這是至今為止唯一的有關女幹部延遲退休的正式文件，文件主要內容為：
一、黨政機關、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女幹部，事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於正、副處級的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿六十周歲退休。
二、上述女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員如本人申請，可以在年滿五十五周歲時自願退休。
三、年滿六十周歲的少數具有高級職稱的女性專業技術人員，因工作需要延長退休年齡的，仍按照《國務院關於高級專家離休退休若干問題的暫行規定》(國發〔1983〕141號)、《人事部關於高級專家退(離)休有關問題的通知》(人退發〔1990〕5號)有關規定執行。
四、凡已辦理退休手續的縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，不適用本通知，不予追溯。
該規定自2015年3月1日起執行。
中組部、人社部聯合發文延遲女領導幹部和女性專業技術人員退休年齡，是為充分發揮女領導幹部和女性專業技術人員的作用，盡管延遲退休時一種趨勢，但到目前為止，除針對女領導幹部和女性專業技術人員之外，中央（國家）還沒有其它女性幹部延遲退休的正式文件。
所以，從2015年3月1日起，事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於正、副處級的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿六十周歲退休。上述女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員如本人申請，也可以在年滿五十五周歲時自願退休。根據各省市自治區執行情況匯總，基本上是以上兩種選擇，不能自己選擇在55-60歲之間提出退休。

⑵ 事業單位工人身份副高職稱的女職工的退休年齡是多少

我覺得事業單位工人身份的副高職稱的女職工，應該退休的年齡是55周歲 。

⑶ 事業單位工人身份副高職稱的女職工的退休年齡是多少

《國務院辦公廳關於進一步做好國有企業下崗職工基本生活保障和企業離退休人員養老金版發放權工作有關問題的通知》國辦發[1999]10號文件，勞動和社會保障部1999年3月9日發布了《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發〔1999〕8號)，通知指出：國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。

⑷ 企業單位有高級職稱女職工應多大退休

55退休。
比普通女職員晚5年。一直都是這樣的！

⑸ 我今年50歲,是醫院女職工身份,有副高職稱,我可不可以55歲退休

如果我要是回答這個問題，既然你已經50歲，是醫院女職工，現在有副職級別，你可以在55周歲嗎？若是按著國家人生退休年齡條例，不管你是在那裡干什麼工作，必須重體力人員，才能夠擁有確保退休條件。可是你在醫院工作，要是不夠重體力條件，所以你是不具體條件，就不可能給你退休得！

⑹ 女高級職稱退休年齡新規定

那些所謂的磚家正在研究制定延遲退休的新政策，還沒研究好呢。

⑺ 55歲的事業單位高級職稱女職工是退休還是工作到60歲好

從經濟利益角度來說，是工作到60歲好。因為只要在工作，那麼五險一金都是還在交的。你交多少單位就會按一定比例幫你多交。但退休之後，雖然打卡工資增加了，那是因為五險一金不交了，自然打卡工資多了。但你不交五險一金之後，單位也不會幫你交了。這么一來，不是少了單位幫你多交的錢了嘛。