事業單位不給退休職工買醫保卡

❶ 事業單位退休人員醫保卡為什麼在鄉鎮衛生院不能使用

黨員關系轉入(一)企業離退休黨員和大學生黨員
所在企業、學校黨委或黨委組織部門→中共惠農區委組織部→街道黨工委→居住所在地社區黨組織。
(二)退伍軍人
所在部隊的師一級以上政治部的組織部(處、科)→中共惠農區委組織部→街道黨工委→居住所在地社區黨組織。
(三)機關、事業單位幹部調入或招考、聘用
(三)外地流動黨員
所在縣(區)一級及以上各級黨委或黨委的組織部→中共成惠農區委組織部→街道黨工委→工作、居住所在地社區黨組織
黨員關系轉出
(一)街道、鄉鎮范圍內的。所在社區居委會、村黨支部開出黨員證明信→街道、鄉鎮黨(工)委開出介紹信→接收社區(村)黨支部。
(二)在街道、鄉鎮范圍外的。所在社區居委會、村黨支部開出黨員證明信→街道、鄉鎮黨(工)委開出介紹信→中共區委組織部→接收單位黨組織。
轉移辦法
1、黨員因調動工作、參軍、學習、外出務工經商和其他原因離開原所在地或單位,以及外出時間在六個月以上,且地點比較固定的,經黨組織同意,應按規定轉移黨員正式組織關系(即開寫黨員組織關系介紹信)。
2、在全國范圍內可以直接相互轉移黨組織關系的黨組織:
(1)縣級及縣級以上地方各級黨委組織部;
(2)中央直屬機關各部門、中央國家機關各部門及中央一級人民團體的機關黨委;
(3)省、自治區、直轄市直屬機關黨委(工委)組織部;
(4)省、自治區、直轄市各工作委員會組織部(處);
(5)新疆生產建設兵團政治部組織部、各農業師(管理局)政治部(處);
(6)中國人民解放軍師(旅)或相當於師以上政治部或其組織部門;
(7)鐵路系統的各鐵路局黨委組織部。
組織關系轉遞的基本原則
(1)復轉軍人黨員、大中專畢業生黨員已落實了工作單位的,應及時將黨員組織關系轉到所去單位黨組織。因某些原因尚未落實工作、父母、配偶戶口在本轄區的,可將黨員組織關系轉到的街道黨工委。
(2)就地安置的易地安置退休工人和退職幹部、工人黨員,其黨的組織關系一般應轉到居住地區社區(或村)黨組織。
(3)離退休幹部、工人黨員因看病、探望子女和親屬,外出時間超過六個月以上的,所在單位的黨組織應給他們開具黨員證明信,所到單位或地區的黨組織應接收並安排其參加黨的組織生活。
(4)幹部、工人黨員離休、退休、退職後,又受聘到另一單位工作,如果時間在半年以上,應將其黨員組織關系轉移到新的工作單位黨組織。
轉接操作步驟
1、黨員經所在黨支部同意,由黨支部開出從支部到黨(工)委的證明。
2、黨員持支部開出的證明到黨工委,黨(工)委核實後,根據支部開出的介紹信,分三種不同情況開出相應的介紹信。
(1)如果黨員轉往該黨(工)委下屬的其他支部,則開出從黨工委到轉入支部的介紹信;
(2)如果黨員轉往街道外有關單位,則開出從黨(工)委到區委組織部的介紹信。
3、黨員持黨(工)委開出的組織關系介紹信到區委組織部。區委組織部經核實後,根據黨(工)委開出的介紹信情況,開出從區委組織部到區外相應有轉接許可權黨委組織部門的介紹信;
4、黨員持區委組織開出的組織關系介紹信到區外相應有轉接許可權的黨委組織部門,該組織部門開出從組織部門到轉入黨委(黨工)委的組織關系介紹信;
5、黨員持區外有轉接許可權黨委組織部門介紹信到轉入黨(工)委,黨(工)委根據介紹信情況,開出從黨(工)委到轉入支部的介紹信;
6、黨員持轉入黨(工)委開出的介紹到轉入支部報到。
轉接要求
1、開具黨員組織關系介紹信要使用統一式樣的"中國共產黨黨員組織關系介紹信",用鋼筆或毛筆填寫,字跡要清楚,不得塗改。應在介紹信和存根上註明有效期。黨員組織關系介紹信必須加蓋公章,並加蓋騎縫章。介紹信的有效期可根據具體情況確定,一般不應超過3個月。黨員組織關系介紹信由黨員自己攜帶,不能攜帶的,應由機要交通或機要郵政轉遞。2、黨員組織關系介紹信一旦丟失,要及時向所在單位黨組織或最後辦理轉移組織關系的黨委組織部門報告,由組織部門進行審查。如果確系本人不慎,由最後辦理轉移組織關系的黨組織予以補轉,並立即通知接收單位黨組織,原介紹信作廢。對丟失介紹信的黨員,應給予批評教育,情節嚴重的還要給予適當的黨紀處分。
3、黨員應及時轉移黨組織關系,對過期的黨員組織關系介紹信,組織部門要調查了解。無正當理由不及時轉移組織關系,要予以嚴肅的批評和教育。其中超過六個月不參加組織生活的,按照黨章規定作自行脫黨處理。過期的黨員組織關系介紹信作廢,由開出介紹信單位另行補轉。
4、黨委在黨員組織關系轉接過程中要及時做好黨員檔案的轉接工作,轉出單位要及時把轉出黨員的檔案及時寄往轉入單位;轉入單位要主動和轉出單位聯系。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

❷ 一直交的居民醫保,現在退休了,想辦職工醫保,人家不給辦,怎麼辦

國家對直對居民和職工的醫保有嚴格的規定，你是國家企業或者事業單位的職工，你就必須版在工作的期限內，權由企業和個人共同交納醫療保險，這個醫療保險是強制性的。企業單位的職工到了男60歲，女50歲。退休時，已享受退休職工的醫保待遇，事業單位一樣，在男60歲，女55歲退休時也可以享受，退休後的醫保待遇，但是如果你不是企事業職工，你只是居民，你只能交納居民醫保，政府為了，讓現在的城市居民，都能看得起病。早都推出了居民醫保，居民醫保交的費用非常的低，他每個月可能就有幾十塊錢，報銷的費用也沒有，企業跟事業單位退休職工報銷的比例大。這就是按照國家的多報多交，多報少交少報的原則，來進行報銷比例的。如果你退，現在退休了，以前交的是居民醫保，那是不能改的，你只能享受居民醫保。

❸ 單位不給職工交醫保該怎辦

你好
最近啊我有一位朋友遇到一件非常糟心的事情啊，在單位工作了大半年的，他想查看一下自己的社保賬戶和公積金賬戶的余額，結果卻發現公司沒有給他上社保。 問了公司的人事部，結果也是各種推脫，說不出個所以然。 那單位不給繳社保，這件事情確實是挺坑爹的，因為單位把本該給職工繳納的社保費占為己有，而同時職工也因為沒有繳納而失去了醫療和養老的保障。 用他的話說就感覺被這個社會給深深的傷害了。 有的朋友可能覺得說無所謂，本來工資就不多嘛，扣完社保以後就更加少了。不交社保呢，我或許還能多發一點。 那對於有這樣的想法的人啊，你要知道社保費可不是你一個人交的，是單位和你共同承擔的，而且單位交的比例呢比你自己交的還要多。咱們來舉個例子，工資5000，坐標北京，假設個人繳納的社保總比例是10.2%，也就是500。 110元，而單位給你繳納的總比例呢是32.3%，也就是1615元。由此可見這個單位繳納的比你自己繳納的3倍還要多。也就是說如果公司不給你繳社保的話，雖然你每年可以多得6000元，但是單位卻為此省下。 2萬元啊，而這部分的錢本該就是你應得的。 那麼如果我們遇到了這樣一種情況，到底該怎麼辦呢？首先你要知道，如果單位不給你繳社保的話，這種行為是屬於違法的啊。 因為按照勞動法的規定，用人單位和個人應當且必須繳納社會保險，也就是說，單位為職工辦理參保手續，並為職工繳納的社保費，不是一個可以商量的問題，只要是存在勞動關系，單位就必須承擔四項義務。如果我們發現自己。 你的單位沒有給自己繳社保呢，其實首先是可以去公司協商，讓公司把之前沒有交的社保及時補交。那如果單位拒絕，就應該去勞動監察部門舉報或者是提起勞動爭議仲裁，要不然以後等你的年紀大了，沒有醫療和養老的保障是會很麻煩的啊。 看病不能報銷，退休後也沒有退休金可以拿。 所以說啊這個公司不給繳社保，表面上看上去哎呀，咱們公司到手的工資多了，但實際上呢是你虧大了。 說了這么多，其實就是想告訴大家繳納社保的一個重要性的。 如果以後在找工作的時候，碰到了以各種理由給你拒絕上社保的單位。 那這樣的單位。 咱們其實也不去也罷。

❹ 事業單位退休人員還需繳納醫療保險嗎

職工退休後醫保繳費的政策目前仍處研究討論階段。
根據現行《社會保險法》第二十七條規定，參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
當前，只是提出職工醫保退休人員繳費的建議，即便是真正要實施該政策，也需要提請全國人民代表大會修改《社會保險法》，只有全國人大通過後方可實行。
況且，該方案還需要廣泛徵求意見，並經過充分的研究和討論，逐步完善具體的實施辦法和操作細節，這些都尚需時日。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

❺ 事業單位人員如何辦理醫保卡,需要什麼手續如果單位人事一直拖延不去辦理，怎麼維權

事業單位人員都給辦理吧，在簽訂合同一個月之內在當地的社會保險中心辦理和咨詢！

❻ 事業單位退休人員每月醫保卡的金額由醫保局還是單位發

事業單位退休人員每月醫保卡的金額由單位發，只不過社保局核定單位職工五險一金總額，然後減去退休人員工資、醫保卡里費用、房補等，然後上交差額？這些都可以到當地社保局網址上查得，每家事業單位或企業繳費數字，但各家都按時把錢打到退休人員卡上，但有時也有例外，很少，單位一時資金周轉不過來，但都確保退休人員工資每月10號到位，房補、葯費有時偶爾會有延遲，但絕不少。

❼ 事業單位職工退休後醫保如何辦理繳費

職工退休後醫保繳費的政策目前仍處研究討論階段。
根據現行《社會保險內法》第二十七條規定，容參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
當前，只是提出職工醫保退休人員繳費的建議，即便是真正要實施該政策，也需要提請全國人民代表大會修改《社會保險法》，只有全國人大通過後方可實行。
況且，該方案還需要廣泛徵求意見，並經過充分的研究和討論，逐步完善具體的實施辦法和操作細節，這些都尚需時日。

❽ 事業單位退休後不再繳醫保，社保卡還會有錢嗎

事業單位退休後不再繳納醫保，社保卡還是每月按時打錢的，所以還是可以享受相關待遇的，只是不需要自己再繳費了而已。

❾ 單位，是否繼續為退休職工交納醫療保險費

退休職工他是屬於一個群體，一般在單位上班到法定的年齡以後就退休，而退休職工會享受相應待遇，包括養老保險金，醫療保險金等等為了讓退休職工有一個更加安詳晚年，這些保險也都是國家規定，可能每年都會漲一些退休金，非常的樂觀。
一、退休職工醫療保險
退休職工醫療保險，其主要是對凡參加社會保險國家機關，團體事業單位，全民所有制企業和縣屬集體所有制企業單位離休，退休離職職工均享受醫療保險待遇，退休職工的家屬醫療費用未納入統籌，不予以報銷，目前來看退休職工醫療保險確實有很好保險制度，而且退休職工是不再繳納基本的醫療保險費用的，是按照國家規定享受基本醫療保險待遇，但必須要達到相應年限，這個是最前置要求。