企業退休教師養老金

『壹』 退休教師每年福利費多少

今天咱們來聊一聊，中小學教師退休後能拿多少養老金的問題。

教師這個職業，以前待遇是很一般，和工商企業相比都是無法比的。

但是這些年，由於咱們國家越來越重視教育，教師的待遇也是越來越好了。

而且相比於企業員工，教師退休後能拿到的養老金也更有優勢。在2014年10月份之前，咱們想知道教師退休拿多少退休金很容易，問問他們在職時拿多少錢就知道了。

因為，當時的退休待遇計算方式很簡單，都是按照她的教齡和在職時的工資標准來計算。

比如教齡30年以上，可拿到在職工資的85%。

教齡35年以上的，可以拿到在職工資的90%以上。

即使，只有20年以上的教齡，也可以拿到在職工資的80%以上。

雖然教師退休後因為教齡的原因，沒有辦法拿到100%的在職工資數目。

但是，在職時是需要交社保的，每個月在工資扣除保險和住房公積金。那就和退休金其實差不多了，甚至有的教齡長的男教師的退休工資比在職時還要高一些。

所以，對中小學教師來說，2014年以前退休的教師，所拿的退休工資比在職時工資其實差不多。

但是，2014年十月份之後，隨著企事業養老金並軌，在這之後退休的老師，都不在按2014年之前的老辦法拿退休金了。

2014年到2024年，這十年是機關事業單位養老保險制度改革的過渡期。

對於那些，在2014年十月份之前參加工作，在改革以後退休的人員了，我們稱之為中人。

所謂的中人中辦法，是指中人養老金等於基礎養老金，加上個人賬戶養老金，加上過渡性養老金，因為中人在2014年十月份之前，沒有個人賬戶養老金。為了保證中人的退休金，不低於老人老辦法了的退休金發放標准，而將中人沒有繳費的那階段，給予視同繳費的補貼。

這部分補貼叫做，過渡性養老金。

對於中人退休後會領到多少養老金繳納，目前各地的過渡性養老金核算標准，也還沒有徹底完善。

2014年10月後退休教師，只能按照2014年當年的基礎養老金發放標准來發放。

過渡性養老金的補貼數額，還沒有補貼到位。

因此，拿到退休金就遠遠低於老人老辦法的標准。

比如一位是民辦教師轉正，教齡40年中級職稱在職時可以拿到4880元的工資，而退休後只能拿到3500元左右的工資。

另外一位中學女教師，教齡35年，高級職稱。

在職時拿到6000元左右工資，退休後只能拿到4300多元的退休金。

但是，在他們辦理退休手續時，社保部門已經向他們承諾了。

會在今後中人中辦法退休金核定標准落實後，一次性對他們少領的那部分工資，進行全額補發並承諾了，補發的退休金額不會低於，老人老辦法的退休工資

『貳』 教師退休後是領退休金還是養老金還是兩者都有

退休之後領取的退休金或者養老金，都是一樣的，退休金也就是內養老金，沒有區別容。
在國家實行養老保險制度之前，不論是機關工作人員還是企事業單位的職工，都叫退休金，企業單位實行養老保險制度之後，退休的人員，改稱為養老金，現在國家對於機關事業單位也實行了繳納養老保險制度，退休之後，也稱為養老金，不再稱為退休金，但是機關事業單位的工作人員，由於剛剛實行繳納養老保險制度，很多工作還要繼續配套實施，因此，暫時還只能叫退休金。
不論是退休金還是養老金，只是叫法不同，沒有根本的區別，都是一樣的，所以，你退休之後，不論是養老金，還是退休金，都是一樣的。

『叄』 教師退休後是拿退休工資還是養老金

『肆』 教師退休後養老金的多少是主要看職稱還是工齡有什麼區別呢

教師退休後養老金的多少是主要看職稱還是工齡？有什麼區別呢？

也是會根據教師的等級以及教師的繳納年限進行計算的，看的還是職稱，不是工齡，工齡不影響最終的錢。

總的來說，假如教師在職人員時有技術職稱，尤其是具備高級技術職稱的教師，在職人員時薪水待遇較高，繳費規范也較高，個人賬戶中積累的資產賬戶余額，崗位養老保險金余額等高些，退休後養老保險金待遇也會高些。因而，離休教師的待遇和是不是有技術職務是特別大的。

『伍』 國企退休教師待遇

教師退休工資
教師工資改革方案最新消息:2015年最新教師工齡工資標准
一、教職員實行專以職務屬工資為主要內容的結構工資制
(一)職務名稱
1.教學人員。按教授、副教授、講師、助教的職務分列。
2.科研人員和其它各類專業技術人員。按照國務院各有關主管部門確定的職務名稱系列分列。
3.實驗人員。按高級實驗師、實驗師、助理實驗師、實驗員分列。
4.行政人員。高等學校按正副院(校)長、研究生院正副院長、正副教務長、正副總務長、正副處長、正副科長(正副主任科員)、科員、辦事員分列。
其他需要新增加的職務名稱，經國務院有關主管部門批准後另列。

『陸』 退休教師月領退休金4100元,那麼基礎養老金應該是多少

自己去查他檔案里的退休審批表。用現在開的養老金，減去退休審批表上的補貼津貼。

『柒』 退休教師月領退休金4100元,那麼基礎養老金應該是多少

『捌』 20年教齡加上10年企業職工,退休金有多少

20年教齡，加上十年企業職工退休金有多少？20年窖令，加上十年企業職工退休金有多少所領取的退休金是退休那年的社會平均基數

『玖』 企業退休教師轉入社保後這幾年企業退休人員每年漲養老金退休教師們也跟著漲,但漲了又扣,是什麼原因扣

企業教師退休，是按照企業標准核定的退休費，不是按照事業單位教師核定，因此，是不一樣的，如果一樣的話，就不會參與企業調整，而按照事業單位進行調整了，我們單位的情況是，為了減少教師退休費和事業單位的教師差距，單位給予一定補貼，在每年調整之後，給予沖減，這個錢是單位出的，不是社保出的，也許你的情況，和我單位是一樣的，這個就是每年調整增加了，卻又扣減的原因。不清楚你單位是不是這樣的情況，如果不是，那麼就應該咨詢發給你退休費的社保部門是什麼原因了。

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