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深圳退休職工死後待遇

發布時間:2021-12-17 17:16:07

⑴ 深圳社保撫恤金一般標准多少錢

1,你描述的情形應該屬於員工已經在深圳參加基本養老保險,除了喪葬費3個月,撫恤金12個月之外,沒有救濟金6個月工資。
2, 關鍵在於員工是否在深圳已參加基本養老保險。補償的標准分以下兩種情況:
A、如果在深圳已參加基本養老保險的在職員工非因工死亡的,根據《深圳經濟特區企業員工社會養老保險條例》第四十一條的規定:在本市享受按月領取養老金退休人員死亡或已參加基本養老保險的在職員工非因工死亡的,其死亡時符合供養條件的供養親屬享受喪葬補助費和一次性撫恤金。喪葬補助費和一次性撫恤金的標准為:
(一)喪葬補助費為其死亡時本市上年度在崗職工月平均工資的3倍;
(二)一次性撫恤金以其死亡時本市上年度在崗職工月平均工資為基數。供養親屬為1人的,支付上述基數的6倍;供養親屬為2人的,支付上述基數的9倍;供養直系親屬為3人及以上的,支付上述基數的12倍。喪葬補助費、一次性撫恤金從基本養老保險基金中支付。
B,如果在深圳未參加基本養老保險的在職員工非因工死亡的,根據《廣東省企業職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規定》第十條的規定:職工(含離退休人員)因病或非因工負傷死亡,發給喪葬補助費、供養直系親屬一次性救濟金(或供養直系親屬生活如補助費)、一次性撫恤金。喪葬補助費的標准:3個月工資(月工資按當地上年度社會月平均工資計,2010年深圳月平均工資標准為4205元,下同);供養直系親屬一次性救濟金標准:6個月工資;一次性撫恤金標准:在職職工6個月工資;離退休人員3個月工資。(在廣東省其他地方的均可按照本規定獲得補償,但是月平均工資各個市有差異,具體可上網查詢或者向當地的社保部門咨詢

⑵ 退休人員去世後工資怎麼發放

退休職工死亡後,基本養老金應當發放到死亡當月止,近親屬應當及時到社會保險經辦機構申報死亡,並進行死亡待遇結算。沒有及時申報死亡,社會保險經辦機構一直發放基本養老金的,應當立即向社會保險經辦機構申報死亡,退回多發放的基本養老金,領取喪葬費、撫恤金和個人賬戶余額。

按《社會保險法》第十七條規定,參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

退休人員的家屬主要可以享受如下的幾種待遇:

1、喪葬費

喪葬費的標准一般是當地前十二個月平均工資再乘以六,基本全國都有著統一標准。但是也有個別城市有著自己的相關規定,如深圳就有規定:繳費滿6個月的參保人或離退休人員死亡的,其遺屬領取喪葬補助金。

2、退休人員個人賬戶里的養老金余額

在買保險的時候,會出現很多的疑問,就比如說,如果自己買了15年的保險,但是退休後就發生了以外怎麼辦?那現在根據2018年的最新規定,參保的人員去世後,其個人賬戶中的余額可以全部依法繼承,即家屬可以代領。

3、撫恤金

企業的員工如果有家屬是由自己獨自撫養的,在受保人去世後,其直接撫養人可以領取一次撫恤金。

撫恤金以其死亡時本市上年度在崗職工月平均工資為基數,供養親屬為一人的,支付基數的6倍;供養親屬為兩人的,支付基數的9倍;供養親屬為三人及以上的,支付基數的12倍。

綜上所述,無論喪葬費、撫恤金還是養老金賬戶的余額,都是家屬們正當應得的補償。如果符合相關的條件,應該盡早去社保局辦理相關的領取手續。

⑶ 退休人員死亡以後,家屬有哪些待遇不要忘了一定要去辦理

按照社保法第十七條的規定,參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;第十四條規定,個人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低於銀行定期存款利率,免徵利息稅。個人死亡的,個人賬戶余額可以繼承。各地根據社保法制定的企業職工養老保險實施細則中,幾乎都有死亡待遇的規定。

綜上所述,參保人繳納了職工養老保險,按照社保法的規定,要享受相應的死亡待遇,在退休人員死亡以後,其家屬應當享受的喪葬補助金、撫恤金待遇和個人賬戶資金的繼承,一定要記住去退休地的社保機構和醫保機構辦理。

⑷ 《深圳市事業單位參保員工退休後死亡喪葬補助費一次性撫恤金待遇

1、退休公務員病逝後有喪葬補助金及撫恤金,一般為20個月的本人的工資。事業單位退休人員死亡後,國家會發給一次性撫恤金和喪葬費。發放一次性撫恤金所需經費仍按現行渠道解決。。
2、國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金的計發辦法仍按照民政部、人事部、財政部《關於國家機關公作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發放辦法的通知》(民發【2007】64號)的有關規定執行。
3、退休公務員去世後,其喪事處理、喪葬補助費和供養直系親屬撫恤費,與在職國家公務員去世後一樣對待。其遺屬生活有困難的,按照國家有關規定給予補助。喪葬費7000元,一次性撫恤金為生前最後一月工資標准計算20個月,遺屬無固定生活來源可以按月領取生活補助。

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⑸ 退休人員去世後,有沒有其他待遇可以領

如果遺孀有養老金應該和單位沒什麼聯系了,如果沒有可以到街道申請低保,前提是和兒女的戶口沒在一起,低保也需要審核金額

退休後死亡,養老金就停止發放了!不過,遺屬有三筆錢可以領取。

大家好,我是社保專家思之想之,退休後死亡,工資還會發幾個月呢?

你這里說的工資應該指的是養老金吧!其實退休後死亡,養老金就會停止發放,如果家屬隱瞞老人去世的消息繼續領取養老金的話,這屬於騙保,是要負法律責任的。

3、撫恤金

撫恤金的標准各地差異也是非常大,多數是跟平均工資或者養老金掛鉤。

有的地方會規定,撫恤金會隨著供養人數的多少而決定。

典型的地方,比如深圳,供養親屬一人,發放平均工資的6倍,供養兩人發放9倍,供養三人發放12倍。

要在死者死亡後60天內告知社保經辦機構,並且准備材料申請喪葬補助金和撫恤金,所需材料一般是,個人證件,死亡證明,火化證明,和與死者的關系證明。

綜上所述,退休後死亡,養老金不會再繼續發放,但如果養老金個人賬戶有餘額可以繼承,同時,還可以申請喪葬補助金和撫恤金。

⑹ 退休職工去世喪葬費是多少

事業單位退休員人喪葬費和撫恤金標准如下:

深圳市為例

1、《關於調整市直機關事業單位工作人員死亡後喪葬費補助標準的通知》:以死者生前最後一個月基本工資(或退休費)為基數,病故發20個月;因公死亡發40個月;烈士發80個月。

2、喪葬費:按死者去世上年度全市機關事業單位工作人員月平均工資為基數,正常死亡發6倍;因公死亡和離休人員發10倍。

(6)深圳退休職工死後待遇擴展閱讀

從2006年7月1日起,執行事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金的,一次性撫恤金的計發基數調整為:

(一)工作人員。計發基數為本人生前最後一個月基本工資,即崗位工資和薪級工資之和。

(二)離退休人員。計發基數為本人生前最後一個月享受的基本離退休費,即離退休時計發的基本離退休費和離退休後歷次按國家規定增加的基本離退休費之和。

(三)退職人員。按照《國務院關於頒發和的通知》(國發〔1978〕104號)規定辦理退職的人員,計發基數為本人基本退職生活費,即退職時計發的基本退職生活費和退職後歷次按國家規定增加的基本退職生活費之和。

(四)駐外使領館工作人員、駐外非外交人員和港澳地區內派人員中原屬事業單位工作人員的,計發基數為本人國內(內地)基本工資。

⑺ 退休職工死亡後的養老工資怎麼辦

退休人員的養老金是退休人員生活來源的基本保障,發放期限從辦理完退休後的次月一直發放到離世後的第二個月,離世後則終止養老金的發放。雖然養老金在離世後終止發放,但是這並不意味著就完全脫離了社保關系,離世人員的繼承人依然可以繼承養老保險個人賬戶余額、喪葬費、一次性撫恤金、供養親屬生活困難補助款等。

(山東企業職工遺屬生活困難補助標准表)結語由上文的介紹我們可以看出,雖然退休人員離世後的第二個月就會被取消養老金的發放,但是遺屬依然可以繼承個人養老賬戶中的余額,領取當地實際執行的喪葬費和一次性撫恤金,山東和陝西還可以領取數額不等的供養親屬生活困難補助款。

但是另一方面,各省市執行喪葬費、撫恤金的標准和計發方式不一樣,所以具體能發放多少還要以咨詢當地社保部門為准,另外在領取喪葬費和憮恤金的時候一般需要以下資料:死亡證明、死者身份證、社保卡、戶口本、火化證、火化收據、企業退休人員死亡申報表、死者繼承人的身份證明材料、身份證等。對此,大家怎麼看?歡迎留言交流。碼字不易,給點個贊、點個關注吧。

⑻ 退休職工死亡,其家屬享有什麼待遇

1、家屬可以提取社保賬戶的余額

有養老保險受保人員去世後,假如養老賬戶里的錢還沒發完,那麼家屬可以合法繼承剩下的那部分錢。

2、家屬可以提取喪葬費

受保人員去世後,家屬樂意領取喪葬費,喪葬費頒發標準是上一年當地職工月平均工資的3倍,也就是說可以領取3倍工資。每年當地喪葬費都有一個定額。

3、家屬可以提取撫恤金

如果受保人員的家屬一直是靠受保人員的養老金唯一撫養成長的,那麼在受保人員去世後,家屬可以申請領取一次性撫恤金,可以領取受保人員3個月的養老金。

(8)深圳退休職工死後待遇擴展閱讀:

離退休人員因病或非因工死亡申領死亡待遇需要提供的材料

(一)《享受養老保險待遇人員減員申報表》;

(二)死亡證明(醫療機構出具的死亡證明書、公安機關出具的注銷戶口證明、法院宣告死亡的文書);

(三)供養直系親屬提供以下材料:

(1)供養直系親屬登記卡。必須是死者生前登記建立的卡片;

(2)身份證和戶口本。身份證和戶口簿的姓名必須一致,且在有效期內的證件;

(3)死者關系證明。戶籍與死者在同一本戶口簿的,以戶口簿的記錄為依據。戶籍與死者不在同一本戶口簿的,以供養直系親屬登記卡結合單位、社區或村委會開具的證明為依據;

(四)供養直系親屬無經濟收入情況(供養直系親屬戶口所在單位或社區、村委會開具無固定收入的證明、當地社保機構開具的未在當地參保並未享受待遇的證明);

(五)供養直系親屬戶口所在地屬外省的,還需提供所在地城鎮居民最低生活保障標準的有關文件;

(六)供養父母應提供配偶收入證明;

(七)供養子女應提供兄弟姐妹收入證明。

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