堅決反對延遲女職工退休

① 堅決反對工人延遲退休。特別是女性工人延遲退休。工人乾的是最臟最累的活，身體早就透支了，再延長退休，

現在還沒有實施推遲的具體政策，2022年以前不會實施。退休年齡還是按以前的規定。

按人社部部長尹蔚民的說法。
漸進式延遲退休方案草案2016年內報給高層確認。之後公開徵求意見，再修改。
2017年，推出。推出後至少五年以後(2022年)才實施。

反對節奏太快、反對一刀切。
建議1：
2020年起，原來50歲退休的每五年提高一歲，原來55歲退休的每10年提高一歲。
2070年，實現所有人60歲退休。
到時根據國家財力和社保基金積累，決定是否繼續增加退休年齡。

建議2：建立靈活退休制度（或稱彈性退休制度），比如社保交滿30年即可自願選擇退休。
有的國家規定了幾個退休條件，只要符合一個條件就可以退休，法定退休年齡只是名義上的。
希臘：交滿30年的養老保險可自願退休。
日本：社保交滿25年即可退休。
智利：每工作5年可以提前1-2年退休，但最多不超過10年。

② 2017年延遲退休女職工

現在還沒有具體政策，人社部的草案未公開，預計2016年11月前後開始公開徵求意見。
屆時請大家積極發表意見。2017年修改、發布，2022年之後實施。

反對一步到位、反對一刀切。
建議1：
2022年起，原來50歲退休的每4年提高一歲，原來55歲退休的每8年提高一歲。
2022年 原50歲 原55歲
2026年 51歲
2030年 52歲 56歲
2034年 53歲
2038年 54歲 57歲
2042年 55歲
2046年 56歲 58歲
2050年 57歲
2054年 58歲 59歲
2058年 59歲
2062年 60歲 60歲

到2062年統一60歲退休，再根據國家財力和社保基金積累決定是否調整退休年齡。
建議2：建立靈活（或稱彈性）退休制度。參考：希臘：交滿30年的養老保險可自願退休。日本：社保交滿25年即可退休。
《深圳事業單位職工管理條例》規定：男滿55歲女滿45歲工作滿20年可申請退休，建議推廣到全國、全民。
建議3：建立提前退休制度、建立鼓勵繳費制度。繳費15年以上的部分，每繳費5年可提前1年退休，最多不超過5年。
如繳費20年的，可比法定年齡早1年退休。繳費35年的，可比法定年齡早4年退休。
建議4：給公民選擇權。比如繳費25年以上的，可以比法定年齡早退休，但要自願少領。比如早退一年少領2%等等。
建議5：把五花八門的養老保險種類（公務員、事業單位、企業職工、城鎮居民、農村居民、軍人養老保險等等）統一為「公民養老保險」，
只要是公民，待遇用相同的方法計算，但有保底和封頂，比如，最低待遇不可以低於500元(現在70元的農民，也提到這個數)，最高不可以高於5000元(國家主
席退休，也不可以高於這個數)。

③ 延遲退休女職工退休年齡

延遲退休要看具體規定，每個單位都有所不同你這樣問回答不了。

④ 女職工延遲退休年齡多少歲退休

關於事業單位聘用制女幹部退休有關政策問題。原人事部下發的《關於事業單位試行人員聘用制度有關工資待遇等問題的處理意見（試行）》（國人部發〔2004〕63號）規定：「對由工勤崗位受聘到專業技術崗位或管理崗位的人員，在專業技術崗位或管理崗位聘用滿10年（本意見下發前已被聘用的，可連續計算）且在所聘崗位退休（退職）的，可按所聘崗位國家規定的條件辦理退休（退職），並享受相應的退休（退職）待遇」。

⑤ 延遲退休是喝勞動人民的血,堅決反對。

堅決反對延遲退休！五十歲失業還有誰要？提次建議延遲退休的人包藏禍心，禍國殃民，該殺該判絞刑！！！

⑥ 延遲退休反對聲音大，專家提出「新方案」，哪三類人將會受到影響

應該安累計交的年限算，比如交30年或者35年！就可以申請退休養老金享受退休政策！當然多交多得看個人實際情況！和年紀沒有關系！

何時退休也已成為許多老人的目標，嚴格遵循民生是當前社會發展的重要前提，中國女性的退休年齡為55周歲，男性為60周歲，延遲退休對政府機構和事業單位的人們可能是好的，但是對於那些從事基層工作的員工來說，他們上了年紀後還需要從事更多的體力勞動，而且退休金的發放將會延遲，自然會遭受損失。

最後：彈性延遲退休可能會成為某些人的特權。如果某些非常簡單的工作延遲了退休，則員工可以繼續獲得高薪，而無需進行任何困難或繁瑣的工作。在這種情況下，有些人會提前擔任這些職位，這對新來者或企業不利。

⑦ 延遲退休必遭大亂，堅決反對延遲退休，這木羊會有很多人不滿

1、我國現行的退休政策延續的是1978年制定的標准，依照當全國人大常委會通過的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休退職的暫行辦法》，男工人年滿60周歲可以退休，女工人退休年齡為50周歲，女幹部則為55周歲。

2、」退休延遲「政策將於2022年正式實施，按照退休年齡改革方案：從2018年開始，女性退休年齡每3年延遲一歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直到2045年同時達到65歲。

⑧ 女性法定退休年齡50到了，可以申請延遲嗎

⑨ 請問按延遲新規，68年的女職工什麼時候退休

1972年以及以前的女性工人都趕不上延遲，可以50歲退休。

按人社部部長尹蔚民的說法。
漸進式延遲退休方案草案2016年內報給高層確認。之後公開徵求意見，再修改。
2017年，推出。推出後至少五年以後(2022年)才實施。
每年只會延長幾個月的退休年齡。

反對節奏太快、反對一刀切。
建議1：
2020年起，原來50歲退休的每五年提高一歲，原來55歲退休的每10年提高一歲。
2070年，實現所有人60歲退休。
到時根據國家財力和社保基金積累，決定是否繼續增加退休年齡。

建議2：建立靈活退休制度（或稱彈性退休制度），比如社保交滿30年即可自願選擇退休。
有的國家規定了幾個退休條件，只要符合一個條件就可以退休，法定退休年齡只是名義上的。
希臘：交滿30年的養老保險可自願退休。
日本：社保交滿25年即可退休。
智利：每工作5年可以提前1-2年退休，但最多不超過10年。