沈陽企業退休職工計算

① 2016遼寧省企業單位退休人員工資怎樣計算

2017年遼寧省退休人員是會上調養老金的！

人社部與財政部已發出《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》，將按照5.5%左右的總體調整水平，為2016年12月底前已退休並領取養老金的企業和機關事業單位退休人員上調養老金，並統一採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。

遼寧省政府正在按照這個通知要求，結合實際制定各地實施細則，於5月底前報人社部、財政部審批後，預計在9月底前發放到位，並從2017年1月份起補發。

其中上海市人社局已於4月26日發布消息，全市從2017年1月起，對企業退休人員、原鎮保領取養老金人員、城鄉居保領取養老金人員增加養老金，5月5日發放到位。

② 沈陽市下半年退休職工是按照社保還是按照什麼計算

沈陽市下半年退休職工是按照省平均工資計算的。

③ 沈陽怎麼計算退休金公式

④ 沈陽退休人員養老金怎麼計算

養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）。

基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。

註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

(4)沈陽企業退休職工計算擴展閱讀

按照籌資機制和待遇水平，其養老金制度主要表現為以下四種:

1、以德國、美國、日本為代表的「傳統型」。這一類型堅持「選擇性」的保障原則，即對不同的社會成員適用不同的保障標准，保障費用由國家、僱主和雇員三方負擔，待遇保障的給付標准同勞動者的收入和交納社會保險稅(費)相掛鉤，強調勞動者個人應承擔的責任。

2、「福利型」，主要實行於英國、瑞典等西歐國家。這一類型制度堅持「普遍性」的保障原則。保障基金主要來源於國家稅收，保障的范圍包括「從搖籃到墳墓」的各種生活需要，保障待遇水平較高，國家負擔過重。

3、「國家型」，前蘇聯以及東歐等國家都曾實行這類制度。它堅持「國家統包」的保障原則，保障費用由國家和用人單位負擔，職工個人不必繳納保障費用，保障的范圍包括了職工的基本生活需要。這種制度的弊病主要是國家和企業負擔過重。

4、「儲蓄型」，主要被新加坡、馬來西亞等新興市場經濟國家採納。這類保障制度實行「個人帳戶積累」的原則，保障費用由勞資雙方按比例交納，以職工個人名義存入個人帳戶，在職工退休時，將該費用連本帶息以一定形式發給職工個人。

⑤ 沈陽市企業退休人員平均工資是多少

多錢的都有。看你的企業是給你交的五險的是高檔的還是低檔的（私企絕大多數都是低檔的）
國企。我父親是和平區工商銀行的普通員工。退休目前是5300元。領導層的如科級處級也就更高。 因為國企央企繳納的社保比例很高 每個月都會扣2000左右····

區和區也標準的企業和國企標准也不一樣。和平區瀋河區退休的國企好點的年年有額外補助。最不好的什麼渾南 沈北 於洪 蘇家屯 哪有補助啊

所以你的問題沒法有個平均價格。又不算GDP。那可是實實在在拿到人手裡的RMB！

⑥ 沈陽市養老保險金計算方法

截止2018年，根據《關於改革城鎮企業職工基本養老金計發辦法的通知》(遼勞社發[2006]81號)及《轉發關於改革城鎮企業職工基本養老金計發辦法的通知》(沈勞社發[2007]20號)文件規定，基本養老金包括基礎養老金、個人賬戶養老金及過渡性養老金。

以下為計算公式：

1、基礎養老金=基礎養老金的計算基數×全部繳費年限×1%。

2、個人帳戶養老金=個人帳戶儲存額÷個人帳戶養老金計發月數。

3、過渡性養老金=基礎養老金的計算基數×[視同年限+折算年限]×1.4%

其中：基礎養老金計算基數=【退休時上年市在崗職工月平均工資+退休時上年市在崗職工月平均工資×(市指數和÷繳費年限)】÷2

市指數和=∑1n-1[退休前1年本人繳費工資÷退休前1年市職平+退休前2年本人繳費工資÷退休前2年市職平+……退休前(n-1)年本人繳費工資÷退休前(n-1)年市職平]，即本人每年繳費工資與當年市職工平均工資之比的和。

(6)沈陽企業退休職工計算擴展閱讀

參保人員跨省流動就業轉移基本養老保險關系時，按下列方法計算轉移資金：

(一)個人賬戶儲存額：1998年1月1日之前按個人繳費累計本息計算轉移，1998年1月1日後按計入個人賬戶的全部儲存額計算轉移。

(二)統籌基金(單位繳費)：以本人1998年1月1日後各年度實際繳費工資為基數，按12%的總和轉移，參保繳費不足1年的，按實際繳費月數計算轉移。

⑦ 我們遼寧省沈陽市的企業退休職工的工齡是按虛工齡年頭計算(如1971年12月到2O12年8月按虛工齡年頭算應是...

如1971年12月參加工作到2O12年8月退休=40.67年(參加工作當月不計算)
退休時換算成年.不足年的月除以12.小數點後保持兩位第三位四捨五入。

⑧ 遼寧省退休金計算公式舉例

⑨ 沈陽怎樣計算退休工資

基本養老金包括基礎養老金、個人賬戶養老金及過渡性養老金。以下為計算公回式：
1．基礎養答老金=基礎養老金的計算基數×全部繳費年限×1%；
2．個人帳戶養老金=個人帳戶儲存額÷個人帳戶養老金計發月數 ；3．過渡性養老金=基礎養老金的計算基數×[視同年限+折算年限]×1.4%。
其中：基礎養老金計算基數=【退休時上年市在崗職工月平均工資+退休時上年市在崗職工月平均工資×（市指數和÷繳費年限）】÷2 。市指數和為本人每年繳費工資基數與對應年度市職工平均工資之比的和 。

⑩ 遼寧省企業職工退休工齡如何計算

社保局有記載的。
工齡是從參加工作之月到退休之月的累計工作年限。工齡的計算單位到月份。