下崗人員退休怎麼樣算工齡

㈠ 買斷下崗人員 退休的工齡 怎麼計算

企業買斷工齡後，工齡也是從剛參加工作時算起，計算退休時工齡：

買斷前在單位工作的工齡+買斷後自己交納養老保險的年限=退休時的工齡。也就是說買斷以後，無論是否再參加工作，都是以交納養老保險的時間為工齡計算。

以你的情況來算的話，就是 11年（2004年-1993年）+你自己繳納的保險年限（以65歲退休的話，你還可以繳納27年），最後工齡就是38年。

拓展資料：

工齡，是指職工自與單位建立勞動關系起，以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間。對計算社會保險待遇有法律意義的只是連續工齡和繳費工齡。

工齡是指職工以工資收入為生活的全部或主要來源的工作時間。工齡的長短標志著職工參加工作時間的長短，也反映了職工對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。

㈡ 下崗職工退休工資是怎樣計算的『，跟工齡有關系嗎

下崗職工退休，基本養老金計算與繳費年限有關，

計算辦法如下：

基本養老金=基礎養版老金+個人賬戶養權老金+過渡性養老金：

1、基礎養老金

基礎養老金=退休時統籌地區上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；

2、個人賬戶養老金

個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額／計發月數；

3、過渡性養老金

國發［1997］26號文件實施前參加工作、國發［2005］38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。過渡性養老金發放辦法按所在省、直轄市、自治區具體制定的辦法執行。

以四川省為例：過渡性養老金＝（退休時上一年全省在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×1995年12月31日及以前未建立個人賬戶的累計繳費年限×1.3%（計算系數）。

㈢ 下崗工人自己交社保的時間，退休時會算進工齡嗎

下崗工人本人交社保，退休時不算工齡，算繳費年限。很多人經常會混雜工齡和繳費年限的概念，實踐上：二者有實質區別。但是，只需下崗職工人事檔案中關於視同繳費年限的記載沒有問題，下崗以後交納了社保，對退休後的養老金是沒有影響的。下面分離問題，做詳細剖析，希望可以對你有所協助！

綜上所述

關於下崗工人來說，只需下崗以後沒有再次參與工作，就無法計算工齡。但是只需仍然交納社保，就不會影響養老金的計算。所以，關於下崗工人來說，不用在工齡問題上糾結，只需繼續繳納社保就行了。

㈣ 下崗後自己交養老保險的年份算不算工齡

下崗後自己交養老保險算繳費年限,不算工齡。

根據職工基本養老保險政策，影響企業工人退休待遇的，不是工齡，而是繳費的年限。養老保險開始繳費以前的工作年限可以視同繳費年限，養老保險開始繳費以後的繳費年限是實際繳費年限。視同繳費年限與實際繳費年限合計為繳費年限。

養老金的計算受八大因素影響:

一、退休上一年在崗職工月平均工資

二、累計繳費年限

三、由年齡確定的計發月數

四、個人賬戶儲存額

五、建立個人賬戶前個人繳費年限

六、過渡性養老金計發比例

七、個人歷年繳費基數

八、個人繳費以來歷年上一年在崗職工平均工資

在養老保險計算時，繳費年限與養老保險正相關。繳費的年限越長，養老保險就越多。

下崗工人自己繳納養老保險，每交一個月，計算一個月的繳費年限，繳的越多，繳費年限越多，所以自己繳納養老保險，計算繳費的年限，影響退休後待遇。下崗之後自己繳納養老保險也是有效的。

㈤ 請問下崗職工的退休工齡怎樣計算

根據國家目前有政策規定，領取失業救濟金期間，養老保險不用繳費，相應此期間也不專能計算繳費年限（連續工屬齡），領取失業救濟金期滿，如果個人沒有自繳統籌，也沒有找到接收單位（工作單位），那麼這段時間也不能計算工齡，這樣你的工齡就是34年（如果68年1月或2月參加工作）或33年（68年3月後參加工作）

㈥ 退休工齡是如何確認的

工齡一般是當事人進工作單位填寫招工表那個日期為起始日到法定退休年齡的專工作年限，專業點來講，是指職屬工以工資收入為生活資料的全部或主要來源的工作時間。

工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。本企業工齡（連續工齡）是指工人、職員在本企業內連續工作的時間。一般工齡包括連續工齡，能計算為連續工齡的，同時就能計算為一般工齡；但一般工齡不一定就是連續工齡。

連續工齡和本企業工齡在含義上有一些差別，即連續工齡不僅包括本企業連續工作的時間，而且包括前後兩個工作單位可以合並計算的工作時間。若沒有可以合並的情況，連續工齡就是本企業工齡。國務院1978年6月關於《安置老弱病殘幹部的暫行辦法》規定將「本企業工齡」改叫為「連續工齡」。

㈦ 下崗工人，自己交社保，退休時算工齡嗎

下崗工人自己去繳納社會保障的話，退休時會計算工齡嗎？

我們說這個養老保險不行。 如果你說你不能參加城鄉居民養老保險，有效累積自己的繳費年限，那就一樣了。 最終你也享受不到兩個養老金的待遇，所以我只是可以靈活的就業方法參加員工養老保險。 那麼，最終醫療保險也可以以靈活的就業方式加入保險。 我們醫療保險的清算待遇也可以持續支付。 實際看病沒什麼麻煩。 所以，我們需要以靈活的就業方式參加職工養老保險和職工醫療保險。

㈧ 下崗職工工齡如何計算

根據國家目前有政策規定，領取失業救濟金期間，養老保險不用繳費，相應專此期間也不能計算屬繳費年限（連續工齡），領取失業救濟金期滿，如果個人沒有自繳統籌，也沒有找到接收單位（工作單位），那麼這段時間也不能計算工齡，這樣你的工齡就是34年（如果68年1月或2月參加工作）或33年（68年3月後參加工作）

㈨ 下崗工人如何計算工齡

根據國家目前有政策規定，領取失業救濟金期間，養老保險不用繳費。
相應此版期間也不能計算繳費年限權（連續工齡），領取失業救濟金期滿，如果個人沒有自繳統籌，也沒有找到接收單位（工作單位），那麼這段時間也不能計算工齡。