Ⅰ 工傷鑒定期間,退休了,公司強行讓我搬離宿舍,否則就收取高額宿舍費用,合法嗎
這樣明顯不合法，工傷期間不能辭退員工的。
Ⅱ 我是單位宿舍,我現在已經退休,如果不搬出來,會有什麼法律責任
這是民事糾紛，談不上什麼責任。
如果應該搬而不搬，單位可以起訴，要求搬出、要求支付相應租金或賠償損失之類的。
當然，還要看看具體情況和約定。
Ⅲ 父親國有企業退休後住單位宿舍，現面臨拆房，單位是否有權強令退休職工搬出宿舍
退休了什麼也沒有？？？？那肯定政府要給東西的。這個你咨詢律師吧，多加點分，要不然沒有人願意回答你。
Ⅳ 為什麼高校的教職員工退休後被勸退房搬到外面住
高校的教職員工退休後被勸退房搬到外面住，是因為他們退休了，他們的宿舍要留給新的老師住，
Ⅳ 請問，學校將退休教師宿舍收回，然後出租，是否違紀我知道學校有權將退休教師宿舍收回不違紀，出租呢
各地方差異很大，學校有權支配學校的房子，在有些地區出租是不行的，看地方教育行政部門的規定。
Ⅵ 公司要求員工搬出宿舍通知怎麼寫 。急...大家幫幫忙，謝謝各位了。
按照一般的格式，把原因和補助措施說清楚一點，還有就是把截止日期要說明
Ⅶ 員工已過法定退休年齡，拒不來公司辦理退休手續，且仍占著單位的集體宿舍不肯搬離，公司已停發工資。現再
職工到達法定退休年齡，理應辦理退休手續，到達法定退休年齡後可有單回位人事去社保局答辦理職工退休手續，至於集體宿舍的搬離，只能和其溝通，或者通知他限期搬離，三次後到達期限未曾搬離的可進行強行進入後保管好其個人物品，到時交還。如果醫生能證明是屬於職業病的應該根據《工傷保險條例》進行賠償，如果沒有醫療證明的就不用進行賠償。
Ⅷ 申請搬出宿舍的申請書怎麼寫
申請書
尊敬的老師:
你好，我是♛♛學校初二（5）班的♛♛♛，再次向學校申請外出住宿情況。
只因為外出住宿，不被別人打擾，為了有更好的學習環境，不得已外出住宿，在此我向老師及父母保證在外住宿絕不打架斗毆。再次，我會經過自己的努力提高自己的學習成績。
之前，因為在校住宿一學期後，覺得自己成績持續下降，便找出了自身原因，在校住宿經常失眠，上課時沒有精神，可以在外面得到睡眠的保障。在外住宿可以不被別人打擾一個人安靜的看書、學習，在成績上也得以提高。
最後，我向學校校領導以及班主任保證，本人在校外的一切安全問題由家長負責。
學校生活環境雖好，只因自身原因外出住宿，還請老師原諒批准。
此致
敬禮
申請人:♛♛♛
時間:2019年2月28號
Ⅸ 現職員工宿舍緊張，怎麼通知不常住宿舍人員搬出宿舍
關於業務高峰期員工宿舍調整的通知致全體員工： 隨著一年一度的業務高峰期的到來，近期為了配合生產工作，招聘了一批員工，但宿舍都已經住滿，現為了解決新進員工住宿問題，為此調整宿舍，盡量合理安排每間宿舍入住的人員比例，每間房必須3人以上， 原男生全部搬到1樓 女生全部搬到2樓，住宿名單2013-12-2日將由行政部在宿舍一樓公告欄張貼公告，所有員工將對號入住，請所有員工積極配合此次的工作。 行政部 2013-11-30日 內容現場自由發揮，請根據實際情況進行修改（另外自由結合，會發生混亂，建議按行政部名單排入住人員表），由網路用戶朱科技為您服務！
Ⅹ 急！！！請問企業單位是否有權叫退休職工讓出佔用的宿舍謝了
1、首先國際沒有規定一般企業單位的退休職工是否能再享受公司待遇（比如補回貼，過節費之類的）答
2、你住的房子產權如果是單位的，單位可以讓你走，有租借協議按協議
3、退休職工是社會人，沒有什麼特權。
4、單位的做法沒有違法，按照法律原則：法不規定不違法。
5、如果房子產權屬於國家的，單位就不能這樣做。