A. 企業下崗女職工，幹部身份，50歲可以退休嗎
你這種情況，抄50歲一般辦不了退休。因為現政策規定女幹部55歲退休，除非你能提供下崗前你在工人崗位工作證明，當然也有特殊情況--有關系也可以辦。另外你說的下崗原因不知是什麼？企業破產、企業裁員等企業原因你可申領失業救濟金，如個人原因便領不到救濟金。從下崗到退休期間你個人要繳納養老保險金。如屬單位內退下崗，養老金或由單位繳納。退休後職稱待遇一般是沒有了。不過近年來國務院上調退休金時單獨提出具有高級職稱者另外加漲一個數，等你退休後如果再有此政策，你應該自然享受該待遇。當然你按工人辦理退休，可能就享受不到這個待遇了。
B. 國有企業下崗女職工退休年齡有何規定
如果正常退休是50周歲，要是從事過特殊工種工作且夠相應年限（有的是9年、有的是10年以上）可以提前5年退休。
C. 國企下崗女職工，退休年齡核定的依據是什麼
仍然抄是國家法定退休年齡襲，我國規定男職工和幹部60周歲退休，女職工幹部55周歲女職工工人50周歲退休，下崗職工只要養老保險交到法定退休年齡都可以退休，退休待遇和自己繳納養老保險賬戶金額有關，待遇是一樣的。
D. 破產國企的4050幹部編制,退休年齡還要按女幹部的55歲計算嗎
您的心情可以理解
針對您的事情，我問了下別人：
您的檔案如果在街道就可以50辦理社會化退休，
如果您的檔案還在單位，那你就要等到55退休。
但具體怎麼個手續，不知道。
E. 企業下崗女職工，幹部身份，50歲可以退休嗎
F. 幹部身份的下崗女職工五十歲能退休嗎
可以的抄
退休(retire )，是指根據國家有關規定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力(或部分喪失勞動能力)而退出工作崗位。2011年1月起，我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入，按照"工資、薪金所得"項目徵收個人所得稅。政府有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向，民意調查顯示，過半受訪者反對延長退休年齡，多數主張按規定年齡退休。
G. 原國有企業下崗的女幹部職工，能50歲退休嗎
幹部只有政府機關，事業單位的才屬於幹部，企業的不屬於幹部，你應該還是50歲退休，具體事宜請咨詢當地社保局，希望能幫到你
H. 國企下崗女幹部退休年齡
女性的退休年齡規定是，女工人50，女幹部55
檔案記錄了身份，所以，你母親55歲才能退休
I. 下崗女職工退休年齡的規定
國企或集體企業下崗女職工退休年齡是50周歲。
所以到退休年齡前兩個月回去勞動人事局辦理退休手續答。必須提前申請，否則影響退休金的正常領取。因為手續需要一個月左右，所以必須提前申請。
以上內容僅供參考謝謝！
J. 關於國有企業下崗女職工退休年齡是否還依照國發1978（104號）文件執行
男60女50退休規定，一直是這樣執行，如果所納養老保險不足15年，就會有區分國有企業下崗，和靈活就業交納；國企下崗工人可以辦退休，視工齡可能要初交納一定費用。靈活就業的，就要到55歲才能領退休金。各地有各地的規定，但不會違反國家規定之現象。供參考。