在一個企業做到退休

A. 在一個企業做滿多少年才有退休工資

參加來基本養老保險，繳納養老源保險費年滿15年，達到法定退休年齡，可以辦理退休，按月領取基本養老金。
《社會保險法》
第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

B. 你願意在一個企業上班一直到退休嗎

說實話，我是很願意在一個企業上班，然後一直干到退休的，因為這意味著你一直以來生活都會有保障。但是有時候工作上的事情不是你願意就可以，而是有很多變動的，所以如今很多年輕人會經常跳槽，就是因為在這個公司待不下去了，所以才會退出這個公司，去另一個地方工作。

所以啊，很多時候如果你有一份還算不錯的工作，那麼就一定要更加努力的工作，因為只有這樣你才能夠保住自己的工作，才能夠有可能讓自己長期都工作下去。最後希望每一個人都能夠踏踏實實工作，當你足夠優秀之後，再去想如何提高自己的生活水平吧。

C. 在一個私人企業做了二十年以上退休怎麼算

企業與退休之間和怎麼算無關。關鍵看在服務期間企業是否按時按標准繳納了五金，如果沒有繳納，則沒有什麼演算法，社保那裡沒有檔案記錄，什麼都拿不到還怎麼算！

D. 在一個企業做滿多少年才有退休工資

繳納15年的養老保險就會有退休工資，不管是哪個企業

E. 在一個公司工作多長時間可以退休

男的法定年齡60歲 女的法定年齡50歲 養老保險繳費年滿15年才可以有養老金 退休金的金額是按照繳納養老金的費用和年限來判定的 退休時養老保險機構會幫你計算的

F. 進公司可以干到退休嗎

進公司是否可以干到退休，取決於很多的情況.首先取決於你進步的程度.在一般的情況下，如果你對公司沒有用處的話，你就會離開.所以你什麼時候走,取決去你自己的努力程度。

G. 在一個公司做到退休年齡，請問這個退休金怎麼算

這個得由社保處算吧，根據你的繳費情況和當地的工資情況確定。

H. 在一個企業單位干到13年,到了退休年齡有什麼待遇嗎

可以退休，享受退休待遇。
在一個企業單位工作13年，達到法定退休年齡的，可以退休。其中繳費年限滿15年的，可以按月領取基本養老金。繳費年限不足15年的，可以補足15年按月領取基本養老金，也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。
《社會保險法》
第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

I. 一個職工在一個企業工作不滿20年到正常退休50歲50歲正常退休能享有什麼待遇

到達法定退休年齡，社保中養老保險繳納滿15年，可以按月領取養老金。