導航:首頁 > 退休人員 > 2017年企業退休職工養老金何時發放

2017年企業退休職工養老金何時發放

發布時間:2021-11-13 19:03:01

1. 2017年甘肅省企業退休職工放養老金什麼時間發放到位

四月中旬,人社部、財政部共同印發《人力資源社會保障部 財政部關於2017年調整退回休人員基本養老金的通答知》,決定從2017年1月1日起,為2016年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右。
此次調整,統一採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法,定額調整體現社會公平,同一地區各類退休人員調整標准基本一致;掛鉤調整體現激勵機制,使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金;適當傾斜體現重點關懷,主要是對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以照顧。
此次養老金調整什麼時候能落實到位?對此,人社部表示,文件印發後,各地區將按照國務院部署、結合本地區實際,制定具體實施方案,報人社部、財政部審批後抓緊組織實施,盡快把調整增加的基本養老金發放到退休人員手中。
根據通知要求,各地區要於2017年5月31日前報送人社部、財政部審批後組織實施。
目前為止,全國僅有上海出台並落實了調整方案,其他省市有關調整細則都未出台。

2. 2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放

1
2017年上調的養老金政策是針對2016年12月31日前退休的員工的上調政策,2017年退休人員的上調信息還要等到2018年才能公示。

從2017年1月1日起,月人均基本養老金上漲5.5%左右。那上漲5.5%是依據什麼因素呢?是依據總體水平來進行調整的,總體水平又是在定額調整、掛鉤調整、適當傾斜等綜合因素上相結合,進而確定了養老金的調整幅度。

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

註:定額調整是為了體現社會公平,同一地區各類退休人員調整標准基本一致

掛鉤調整是為了體現激勵機制,使上班時多繳費、繳費久,可以多得養老金

適當傾斜是為了體現重點關懷,主要是對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以照顧。

那麼今年的養老金調整,哪些人可以領到這筆上漲的錢呢?

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

上年底前已退休的人員可以領到這筆錢,即2016年12月31日前已辦理退休的並且已經在領取養老金的退休人員,可以拿到這上調的5.5%的錢,當然,今年退休的人員領不到今年的養老金待遇調整。此次的待遇調整時間從2017年1月1日起,預計在9月底之前可以發放完畢。

但由於每個地區存在差異,要結合當地實際情況進行適當的調整,所以每個地區的發放進度也會不一樣。各位退休人員稍安勿躁,到嘴邊的肉跑不了的。
今年的養老金調整方案落實以後,大家更關心的是,以後等到自己退休時,養老金還會不會上漲,要是持續降低自己交了那麼多年養老金不就得虧了嗎?

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

實際上養老金待遇的調整與物價上漲情況和職工平均工資增長情況等因素之間具有密切的關系,所以隨著經濟的發展,養老金肯定會隨著物價上漲的情況而上漲的。但至於上漲的幅度是高還是低,就得結合當時的物價和職工增長情況了。

所以養老金的漲幅也有可能增高也有可能降低,並非一成不變的,大家也不用太過於擔心養老金是否會降低,因為是根據大家的經濟發展狀況所進行調整的,在經濟持續穩定發展下,退休人員的養老金水平也會相應繼續提高的。

2

2017年7月10日左右,全國多省市紛紛出台養老金上調的信息。

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

湖北省:養老金上調額度分為三檔:一檔上調55元;二擋上調45元;三檔上調35元;對部分建國前參加革命

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

浙江省:定額每人每月上調45元;

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

江蘇省:定額每人每月上調38元;

山東省:定額每人每月上調55元;

河南省:定額每人每月上調50元;

珠海市:定額每人每月上調55元;

廣東省:定額每人每月上調55元;

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

上海市:定額每人每月上調60元;

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

內蒙古:定額每人每月上調20元;

北京市:定額每人每月上調50元;

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

今年四川退休金調整方案:

1、定額部分:每人每月增加45元

2、掛鉤部分:

對企業退休人員與機關事業單位2014年10月1日以後退休的人員,

按2016年12月的基本養老金為基數增加1.8%,

按繳費年限,繳費年限15年及以下的年限每滿1年增加1元,超過15年的年限每滿1年增加2.5元的辦法執行。

對機關事業單位2014年9月30日及以前退休的人員,均以本人2016年12月的基本養老金為基數增加3.3%。

3、傾斜部分:

向三類群體傾斜,高齡退休人員按照「滿70不滿80歲、滿80不滿90歲、滿90歲以上」三個高齡段分別增加30元、60元、100元;

2016年度新增的艱苦邊遠地區企業退休人員按照「1-2類、3-4類、5-6類」三個類別分別增加40元、50元、60元;
企業退休軍轉幹部繼續按照中辦發(2003)29號文件予以傾斜,確保其基本養老金不低於全省企業退休人員平均水平。

 7月底以前將調整增加的基本養老金發到位。

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

提醒:除以上各省市定額上調的養老金外,還有額外養老金,主要針對人群如下:

1、掛鉤上調養老金:根據原有養老金繳納的年限按照一定的百分比計算得出額外上調金額;

計算公式如下:個人賬戶掛鉤上調養老金=個人賬戶儲存額/累計繳費的總月份

(個人賬戶存儲額=上年度在崗職工月平均工資X自己所繳納保險的年限)

2、傾斜調整額外養老金:主要針對長年繳費年限人群傾斜;高齡人員傾斜;企業退休軍轉幹部傾斜,具體額度依據各個省市具體要求

註:符合以上兩個條件的會在定額上調養老金的基礎上累計增加,同時符合以上粗體字的部分的,只按照其中一項進行累加

全國陸續調整養老金步伐不一,最遲七月底發放到位。

3

從有關部門了解到,省各機關事業單位已陸續將增加後的工資發放到職工手中,省內各地因具體情況不同,進展有快有慢,但都會在國家規定的7月底前完成。

目前,已有個別單位將補發工資打入工資卡內,7月份工資在本月底或下月初發放。還有部分單位為達到7月底前調整完畢的要求,已提前預發7月份工資和補發工資。

本次補發的工資屬於已扣除2014年10月1日起至今職工需繳納的8%養老保險和4%職業年金後的增加部分,是自2006年後我省公務員再次迎來的工資普漲。

相關人士透露,在本次工資調整中,對於漲幅為負數或漲幅低於100元的人員將給予100元的臨時性補貼,漲幅最少的人都將獲得10個月也就是1000元的臨時性補貼。

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

第二個問題,2017年退休職工的工資何時發放?

依據我國社會保險法的規定,用人單位應該要為勞動者購買社保保險,勞動者購買社會保險滿十五年後,達到法定退休年齡的,勞動者可以享受退休待遇,依法享有退休金等的待遇,那麼2017年退休職工的工資何時發放?下面由農地圈小編為讀者進行解答:
一、2017年退休職工的工資何時發放

根據《社會保險法》規定,基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

參保人員符合退休條件的,應及時辦理退休手續。經區縣人力資源和社會保障行政部門核准後,自核准次月起享受養老金。養老金標准按照其達到退休條件的時間計發,具體如下:

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

(一)正常退休人員,其達到退休條件的時間為達法定退休年齡之月;

(二)提前退休人員,其達到退休條件的時間為人力社保部門核准退休之月;

(三)因工作需要後延繳費人員,其達到退休條件的時間為後延繳費滿整年度之月;

(四)達到法定退休年齡繳費年限不滿15年的延長繳費人員,其達到退休條件的時間為繳費滿15年之月;

(五)工傷醫療期內人員達到退休條件的時間,為其達到法定退休年齡之月。

2017年退休職工工資調整,根據《國防部頒布退休人員養老金上調的決定》調整企業退休職工和事業退休職工的工資調整,按照6.5%比例調整,實際調整實行定額和掛鈞調整,多繳多得,適當的傾斜從三個方面結合調整。與養老保險繳費年限,基本養老金等因素掛鉤。這次調整工資有幾個方面原因。

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

1.我國經濟不斷高速增長,基本養老金調整幅度已遠遠超過了物價漲幅,以經連續12連漲,退休後比在職時還要高,出現了千方百計提前退休的情況。

2.老齡化加速發展,養老負擔越來越重,隨著退休人員侍遇水平不斷提高,養老保儉基金收支壓力不斷增大。拫據以上情況養老保險只調整6.5%,在9月30日之前實施完成,並給發到所有退休人員手裡。

按照《基本養老保險制度方案》進行以下工作:

a,從2016年7月1日退休金全國調整基本養老金,月平均工資退休金百分率個人累計繳費年限十當地上年度在崗職工月平均工資退休金百分率繳費年限補貼率。

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

b,2017年開始進行統籌規劃核定,制定領取退休金期限,進行個人核准,精細規劃提前退休制定退休年限,按領取基本養老金條件約束的審核。

(1)定額調整:每人每月統一增加30元。

(2)掛鉤調整:企業退休人員,與夲人繳費年限(含連續工齡)掛鉤激費年限,每滿一年增加2.5元。與本人養老金掛鈞,按車人2015年12月基本養老金6.5%增加。

(3)傾斜調整:往基層傾斜。

機關事業單位:職務(職別)平均養老金掛鉤,按夲人退休時,職務(職級)人員,平均養老金4.5%增加。

3. 2017年退休人員養老金什麼時候補發

2016年半程還沒過完,你就2017年退休人員了?耐心再等六個月以上吧。

4. 2017年企業退休人員基本養老金 繼續上調何時到位

2017年人社部表示繼續調整退休金,但是具體文件還沒有出台,還不能知道具體方案,要等到文件出台才知道

5. 2017年企業退休人員養老金什麼時候到賬

參保人符合下列條件之一的,可申請按月領取基本養老金:
1998年7月1日後參加基回本養老保險,達答到國家規定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險,1998年7月1日以後辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
按月領取:
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項之和為每月領取額。
注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

6. 2017年退休金什麼時候補發,補發幾個月的

省財政廳和人社廳已經發出聯合通知,要求各地在7月份將養老金調整到位,這個月都會到賬的,放心吧!

7. 退休金每月幾號發放

1、退休金發放時間每月10號。

2、退休人員養老金從勞動保障行政部門審批退休的次月起開始領取。

2、企業因各種原因逾期給職工辦理退休,其退休時間以達到法定退休年齡時間為准,基本養老金的計發辦法按達到法定年齡退休時基本養老金的計發辦法執行。

4、因企業原因使退休人員未能按時領取的養老金,由企業負擔 。

5、按照現在的養老金發放標准,一個職工60歲退休,每月從個人賬戶的領取額就是個人賬戶里的儲存額除以計發月數,經計算是139個月,71歲的時候可以領完。

6、如果參保人活不到71歲,個人賬戶儲存額不足以支付時,個人賬戶的養老金轉由統籌基金列支,以便保證個人賬戶養老金能夠繼續發放。

7、養老金個人賬戶在設計上考慮到了多樣性,不管退休年齡是不是60歲還是會延遲退休,個人賬戶的計發都不會受到影響。

(7)2017年企業退休職工養老金何時發放擴展閱讀

中國養老金主要分為兩類:機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度,被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」,兩者待遇差距巨大,是一種歧視性的制度,在中國已經持續20年。具體表現為三個不同:

一是統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納,機關事業單位的則由財政統一籌資;

二是支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付,而機關事業單位則由財政統一支付;

三是享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員,差距大概是300%~500%。

參考資料

人力資源社會保障部-財政部關於2018年調整退休人員基本養老金的通知

8. 2017年退休人員養老金什麼時候發放

2017年上調的養老金政策是針對2016年12月31日前退休的員工的上調政策,2017年退休人員的上調信息還要等到2018年才能公示。

從2017年1月1日起,月人均基本養老金上漲5.5%左右。那上漲5.5%是依據什麼因素呢?是依據總體水平來進行調整的,總體水平又是在定額調整、掛鉤調整、適當傾斜等綜合因素上相結合,進而確定了養老金的調整幅度。

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

註:定額調整是為了體現社會公平,同一地區各類退休人員調整標准基本一致

掛鉤調整是為了體現激勵機制,使上班時多繳費、繳費久,可以多得養老金

適當傾斜是為了體現重點關懷,主要是對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以照顧。

那麼今年的養老金調整,哪些人可以領到這筆上漲的錢呢?

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

上年底前已退休的人員可以領到這筆錢,即2016年12月31日前已辦理退休的並且已經在領取養老金的退休人員,可以拿到這上調的5.5%的錢,當然,今年退休的人員領不到今年的養老金待遇調整。此次的待遇調整時間從2017年1月1日起,預計在9月底之前可以發放完畢。

但由於每個地區存在差異,要結合當地實際情況進行適當的調整,所以每個地區的發放進度也會不一樣。各位退休人員稍安勿躁,到嘴邊的肉跑不了的。
今年的養老金調整方案落實以後,大家更關心的是,以後等到自己退休時,養老金還會不會上漲,要是持續降低自己交了那麼多年養老金不就得虧了嗎?

2017年退休職工的工資是怎麼調的具體什麼時候發放?

實際上養老金待遇的調整與物價上漲情況和職工平均工資增長情況等因素之間具有密切的關系,所以隨著經濟的發展,養老金肯定會隨著物價上漲的情況而上漲的。但至於上漲的幅度是高還是低,就得結合當時的物價和職工增長情況了。

所以養老金的漲幅也有可能增高也有可能降低,並非一成不變的,大家也不用太過於擔心養老金是否會降低,因為是根據大家的經濟發展狀況所進行調整的,在經濟持續穩定發展下,退休人員的養老金水平也會相應繼續提高的。

9. 2017河南省企業退休人員養老金何時發放

人社部這位負責人特別強調,「5.5%左右」的調整水平是企業和機關事業單位全部退休人員待遇調整的總體人均水平,而不是說企業和機關事業單位退休人員分別以各自人均養老金水平為基數、都按照5.5%的比例調整,更不是每個退休人員都按5.5%增加養老金。
調整的時間從2017年1月1日起,預計可在9月底之前發放到位。

河南省人力資源和社會保障廳河南省財政廳關於2016年調整退休人員基本養老金的通知
豫人社養老〔2016〕11號
各省瞎市、省直管縣(市)人力資源和社會保障局、財政局,省直各部門,中央駐豫各機關事業單位:
根據人力資源社會保障部、財政部《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2016〕37號)和《關於做好2016年調整退休人員基本養老金工作的函》(人社養司函〔2016〕19號)精神,經省人民政府同意,並報人力資源社會保障部、財務部,現就我省2016年調整企業和機關事業單位退休人員(以下簡稱退休人員)基本養老金有關事宜通知如下:
一、調整范圍
從2016年1月1日起,為2015年12月31日前已按規定辦理退休手續的退休人員增加基本養老金(含退職人員,不含建國前參加革命工作並符合原勞動人事部老人險〔1983〕3號文件規定的退休工人,下同)。
二、調整辦法
(一)定額調整。
調整范圍內的退休人員每人每月增加70元。
(二)掛鉤調整。

閱讀全文

與2017年企業退休職工養老金何時發放相關的資料

熱點內容
名人50歲以後 瀏覽:169
小區申請成立老年大學的請示 瀏覽:481
長壽香蕉英文 瀏覽:581
省里的養老金 瀏覽:742
2016開封退休金漲 瀏覽:686
廣州老年大學2016招生 瀏覽:267
47到60歲養老保險怎麼買 瀏覽:379
老人需要補充的葉酸含量多少 瀏覽:747
退休人員漲工資何時發放 瀏覽:901
泰安居民養老保險查詢 瀏覽:837
武漢市對中人退休養老金的方案 瀏覽:52
純夫然紫砂養生杯多少錢 瀏覽:339
孩子和父母不溝通不聽話怎麼辦 瀏覽:814
養老金耗盡了 瀏覽:323
要買養老保險嗎 瀏覽:441
長壽金2016 瀏覽:927
西湖李家重陽節 瀏覽:352
父母給我兒子買房子該怎麼處理 瀏覽:358
開理療養生館要哪些資料 瀏覽:222
爸爸媽媽孝敬父母的作文1000字 瀏覽:585