❶ 退休後有定期體檢嗎
這個和退休時所在單位具體情況而定!如果退休單位效益好,或者是高幹退休以後原單位也有定期對老同志進行身體檢查!如果效益不好,又是普通退休職工,原則上沒有定期體檢!也沒有強制性!自願檢查!
❷ 退休職工體檢規定
這個沒有規定企業退休職工像試鐵路從未有過。銀行就不一樣每年給退休職工發一張休檢卡,,這個沒有任何規定。
❸ 事業單位的退休人員為什麼沒有體檢資格
有啊,
這是有專門的健康體檢補貼的。
但是,
如果是工會經費增加的項目,或許就不好說了~~嚴格意義上講,退休人員可以保留工會會員身份,當然也就應該享受同等待遇。
但是,保留會員的前提是,即使足額繳納會費。實際上,至少我們這里,絕大多數退休人員是不繳納會費的~~這就相當於自動退會。
於是,各單位在實際使用會費時,就出現了不一致的情況。
❹ 退休人員體檢可以䃼嗎
為了逐步提高機關事業單位離退休人員的社會化服務管理水平,市政府辦公室於2010年頒發了《市政府辦公室關於調整市級機關事業單位養老保險繳費比例等有關問題的通知》(淮政辦發[2010]163號),文件規定從2010年10月1日起,將參加機關事業單位養老保險的退休(職)人員納入社會化服務與管理范圍。根據此文件精神,淮安市人社局於2012年年初頒發了《淮安市市級機關事業單位退休人員社會化服務管理工作實施細則》(淮人社發[2012]41號),文件明確市直從2012年10月起,對參保單位已經為退休人員繳納了社會化服務管理費用的市級機關事業單位退休人員實施兩年一次的免費健康檢查。今年將繼續做好參加市級機關事業單位養老保險的退休人員健康體檢工作。
❺ 退休職工體檢規定
勞動法中有關於員工體檢的規定,如《勞動法》第五十四條用人單位必須為勞動者提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,對從事有職業危害作業的勞動者應當定期進行健康檢查。
第六十五條用人單位應當對未成年工定期進行健康檢查。對於一般的員工,勞動法沒有規定必須對其進行健康檢查。
(5)退休人員體檢擴展閱讀:
退休年齡:
根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定,下列幾種情況可以辦理退休:
(1)男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
(4)因工緻殘,經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定,職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼。
❻ 退休工人體檢誰通知,在什麼地方
這個各地的具體執行情況不一樣。有些省市是每年對65歲以上老人每年免費體檢一次。本人可攜帶身份證到所在社區衛生服務站登記,由服務站開好化驗單到定點醫院進行體檢。
❼ 退休工人每年有體檢待遇嗎
退休工人有每二年免費體檢一次的待遇。不是每年體檢一次。行政事業單位退休人員他們是每年體檢一次的
❽ 上海2020年退休人員體檢還做嗎
肯定需要做的,退休人員體檢的話,他會到時間肯定需要去體檢的,這樣的話,對自身也是很有幫助的,所以這個肯定會去做的
❾ 退休人員體檢怎樣安排
由原單位聯系體檢醫院統一辦理體檢卡,在約定時間統一進行體檢。