聘用退休人員賬務處理

『壹』 返聘內退職工的退休、返聘工資在賬務上如何處理

答：《企業會計准則第9號——職工薪酬》應用指南規定，職工，是指與企業訂立勞動合同的所有人員，含全職、兼職和臨時職工；也包括雖未與企業訂立勞動合同但由企業正式任命的人員，如董事會成員、監事會成員等。在企業的計劃和控制下，雖未與企業訂立勞動合同或未由其正式任命，但為其提供與職工類似服務的人員，也納入職工范疇，如勞務用工合同人員。 1、支付內退工資時：借：應付職工薪酬；貸：銀行存款。計入當期損益：借：管理費用；貸：應付職工薪酬。 2、支付返聘工資時：借：應付職工薪酬；貸：銀行存款。

『貳』 離退休人員的工資如何做賬務處理

在賬務處理上沒什麼區別同樣計入工資總額，只是個人不必再提交五險一金，但養老金單位統籌部分不免。

『叄』 返聘員工工資發放、及做賬方式

直接造工資表,要是去開稅票，那稅錢誰出呢，你想過沒？呵呵

（必要時你公司就跟他簽份合同啊）

『肆』 返聘退休人員工資，福利費應計入什麼會計科目

返聘退休人員工資，福利費應計入應付職工薪酬會計科目。

應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬，按照工資、獎金、津貼、補貼、職工福利、社會保險費、住房公積金、工會經費、職工教育經費、解除職工勞動關系補償、非貨幣性福利、其它與獲得職工提供的服務相關的支出，等應付職工薪酬項目進行明細核算。

企業按照有關規定向職工支付工資、獎金、津貼等，借記"應付職工薪酬"，貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。

企業從應付職工薪酬中扣還的各種款項（代墊的家屬葯費、個人所得稅等）， 借記本科目，貸記「其他應收款」、「應交稅費——應交個人所得稅」等科目。

(4)聘用退休人員賬務處理擴展閱讀：

根據新《企業會計准則》(2006)和修訂後的《企業財務通則》(2006)的有關規定，對職工福利費的提取取消了原制度按工資總額14%的規定，對於「應付福利費」，明確指出屬於職工薪酬的范圍，除醫療保險以外的其他福利性費用，由企業自主決定提取福利費或是據實列支。

企業可以根據實際情況採用先提取後使用的方法，但提取比例由企業根據自身實際情況合理確定。年末，如果當年提取的福利費大於支用數的，應予沖回，反之應當補提，同時修訂次年度福利費的提取比例。

也可以按福利費實際發生額據實列支，直接計入相關成本、費用中，與稅法規定不一致時，應作納稅調整，對於企業原有的福利費余額，無需進行調整，可繼續使用，在首次執行日後的第一會計期間，發生的福利費支出先將以前年度結余的應付福利費進行抵扣，直至賬戶余額清零。

新《企業會計准則》和修訂後的《財務通則》，賦予了企業更大的自主權。這意味著將對企業財務狀況中的流動負債、存貨成本和經營成果中的期間費用等產生一定的影響。在會計處理上，取消了原來的「應付福利費」一級科目，增設「應付職工薪酬-職工福利」科目核算職工福利費。發生的福利費按照計算對象列入相關成本、費用科目。

例：按工資總額的一定比例計提職工福利費如下：直接生產人員為3000元，車間管理人員為500元，辦公室人員為600元，銷售人員為1000元。賬務處理如下：

借：生產成本3000

製造費用500

管理費用600

銷售費用1000

『伍』 公司聘請退休人員的工資的會計分錄怎麼做

企業聘用退來休人員與自正式員工的工資處理方法是一樣的，只是僱傭關系長短的區別。
1.計.提取時：
借：管理費用/製造費用等科目
貸：應付職工薪酬
2.支付時：
借：應付職工薪酬
貸：現金/銀行存款

『陸』 退休返聘人員工資入工資核算嗎

對於返聘人員的工資，在會計核算中可作為職工薪酬核算。但在稅收管理中，對於稅前可扣除工資處理更注重勞動關系的存在。如返聘人員未與企業簽訂勞動合同，則會被認為向企業提供的是勞務，其支出不能列入稅法上所稱的「工資薪金」中。

《企業會計准則第9號——職工薪酬》應用指南：職工，是指與企業訂立勞動合同的所有人員，含全職、兼職和臨時職工；也包括雖未與企業訂立勞動合同但由企業正式任命的人員，如董事會成員、監事會成員等。

在企業的計劃和控制下，雖未與企業訂立勞動合同或未由其正式任命，但為其提供與職工類似服務的人員，也納入職工范疇，如勞務用工合同人員。

(6)聘用退休人員賬務處理擴展閱讀：

應設置「應付工資」帳戶，該賬戶總括地反映企業與職工有關工資的結算情況。貸方反映應付職工的工資額，借方反映從工資中代扣的款項、實發工資、期末結轉的未領工資，期末結接未領工資後本賬戶無余額。

主要事項的賬務處理方法為：每月發放工資前，應根據工資結算匯總表中的應發金額總數，向銀行提取現金，借記「現金」賬戶，貸記「銀行存款」賬戶。發放工資時，根據工資支付單的實際金額，借記「應付工資」賬戶、貸記「現金」賬戶。

應由職工工資中代扣款項，根據工資結算匯總表中的各項代扣金額，借記「應付工資」，貸記「其他應付款」賬戶；職工在規定期限內未領取的工資，應由財會部門入賬，借記「現金」賬戶，貸記「其他應付款」賬戶。

月末應將本月應付的工資進行分配，根據工資費用分配匯總表，借記「運輸支出」、「內部供應和銷售支出」、「工附業支出」、「代辦業務支出」、「管理費用」、「營業外支出」、「在建工程」「應付福利費」等賬戶，貸記「應付工資」賬戶。

『柒』 請問企業為返聘的退休員工繳納醫療保險，怎麼做賬務處理

你可以把替勞務人員交的醫療保險費加在勞務人員的每月勞務費中.作每月支付的勞務費

『捌』 我公司聘用的已退休人員，他的工資怎麼做賬，社保局還查這個嗎

只要單位索取被聘用人員的退休證復印件備查，工資帳隨你怎樣做是你公司的事。