2萬企業退休人員聯名告部長

1. 企業退休人員養老金漲了多少

2017企業退休人員養老金上調_退休養老金調漲多少?比上年增長8.5%
在今年兩會上，與百姓生活息息相關的民生話題毫無意外地成為關注焦點。從扶貧脫貧到公共服務建設，從醫保制度到發展教育，代表委員對此紛紛發表觀點，認為民生是為政之要，民生要優先得到保障和改善，基本民生的底線要堅決兜牢。
民生財政暖人心
政府工作報告提出，2017年將繼續提高退休人員基本養老金標准，確保按時足額發放。這意味著從2005年開始，退休人員養老金標准將實現「十三連漲」。
2016年，我國實現了企業和機關事業單位養老金待遇同步調整，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准，並向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜，1億多退休人員因此受益。
提交審查的預算報告也提出，適當提高退休人員基本養老金標准，建立基本養老金合理調整機制。穩步推動基本養老金保險制度改革，提高覆蓋面。
養老金的科學管理和保值增值受到人們普遍關注。人力資源和社會保障部副部長游鈞表示，到2016年底，養老保險基金的投資運營已正式啟動。首批與社保基金理事會簽約的有7個省份，資金規模達到了3600億元，資金劃撥也在陸續到位中。
他強調，養老基金是老百姓的養命錢，所以最主要考慮的還是基金的安全。「我們要加大風險管控，同時也要確保基金收益，所以要給予政策支持。」
從民生清單讀懂百姓實惠
政府工作報告提出：繼續提高退休人員基本養老金，確保按時足額發放。人社部社會保障研究所所長金維剛表示，這是政府依法保障退休人員養老權益、讓廣大退休人員能夠共享改革發展成果的惠民之舉，也是織密扎牢民生保障網的重要方面。
從2005年到2016年，國務院已經連續12年提高企業退休人員的養老金水平，2016年人均基本養老金比2004年增長了兩倍多。
今年再次上調養老金，退休老人們將迎來13連漲。13連漲怎麼漲？今後還會不會繼續漲？金維剛介紹說，根據中央提出的關於建立合理的養老金調整機制的精神，在退休人員養老金待遇調整方面，主要依據物價上漲情況和職工平均工資增長情況，同時綜合考慮職工基本養老保險基金收支狀況和財政收支等相關因素，統籌兼顧，在此基礎上確定養老金增長水平。隨著國民經濟穩步發展和職工工資收入的不斷增長，今後還將繼續提高退休人員基本養老金水平，切實保障退休人員基本生活。
上調養老金，錢夠不夠？金維剛說，為確保企業退休人員養老金按時足額發放，國家採取了一系列必要措施。「到去年底，城鎮職工基本養老保險基金累積結存3.83萬億元，比上年增長8.5%。養老金再次上調後，相信一定能夠保證按時足額發放。」金維剛說。

2. 企業退休職工養老金計算方法是

參考以下企業職工養老金的演算法。與繳費金額、總繳費年限、退休年齡、地區社會平均工資 等因素有關。

一般，養老金是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。

(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額 除以 某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。

退休年齡 、數字(個人賬戶養老金計發月數)

50   195

55   170

60   139

假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有139000元。

個人賬戶養老金=139000 / 139= 1000 元。

(2)基礎養老金。為繳費年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。

假設：當地社會平均月工資為8000元、繳費年限25年。

基礎養老金 = 25年 * 1% * 8000元 = 2000 元/月。

注意1：這是假設一直按當地平均工資水平繳費的，繳費高的話，1%這個數字（依據個人繳費基數和社會平均工資算出的）會高，比如1.5%，繳費低的話，會不足1%，比如0.6% 。

注意2：一般，當地養老保險制度開始才實行個人繳費，之前的工齡，只要有合同、檔案等證明，全部視為已經繳費，叫做視同繳費年限。

軍齡也算視同繳費年限。

以上（1）和（2）舉例的情況下，兩項合計是每月:1000+2000=3000元/月。

(3)其他津貼：勞模、獨生子女、地方補充、過渡津貼、繳費年限津貼等。

以上（1）+（2）+（3）全部，構成退休第一個月的養老金。一般每年上調一定比例，2020年上調5%，2021年上調4.5%.

3. 人社部部長向八千萬企業退休人員謝罪是真的嗎

人社部部長應該向八千萬企業退休人員謝罪。

4. 企業退休人員從8月份起養老金每人每月增加253元，是真的嗎

這些消息肯定都是謠言，好多包括360、騰訊等媒體參與傳播。最不好理解的是為什麼沒有人來管一管？

網頁鏈接

5. 重慶市企業退休人員2012年加多少工資 急~~~快！！！

您好，截止日前，重慶還沒有出台退休工資上漲的文件。
12月25日，財政部部長在全國財政工作會議上表示，2012年我國將繼續提高企業退休人員基本養老金水平。
2012年01月12日人民日報報道，人社部副部長胡曉義表示：
企業養老金「八連調」正組織實施，新農保、城鎮居民醫保待遇水平今後也將提高
但是具體的提高細則，還沒有通知。
希望您多關注當地人保局的通知、公告。

6. 據說上海市今年企業退休職工不滿退休是雙軌制上告到國務院，是真的嗎

對於退休雙規制合並不滿意，這是完全有可能的，因為雙規制合並肯定對一些人不利，對另外一些人不利，另外一些人會感到不公，肯定會不滿意，也情有可原，至於是否上告至國務院，耳聽為虛，眼見為實。不要相信盜聽途說。

7. 關於不以企業退休人員身份進入社會化管理的訴求 尊敬的各級領導:您好!請您在

可找其理論，騙了什麼，還回什麼！向上級管理，部們。投訴。要其返還，被騙之物！也可報警處置。立案查處。也可向紀檢，監察機關。說明，被騙之事！有待解決！

8. 二會已經結束，不知道企業退休人員養老金加多少

2016年，我國實現了企業和機關事業單位養老金待遇同步調整，按6.5%左右提高企業和機關專事業單位退休人員屬養老金標准，並向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜，1億多退休人員因此受益。
提交審查的預算報告也提出，適當提高退休人員基本養老金標准，建立基本養老金合理調整機制。穩步推動基本養老金保險制度改革，提高覆蓋面。
養老金的科學管理和保值增值受到人們普通關注。人力資源和社會保障部副部長游鈞表示，到2016年底，養老保險基金的投資運營已正式啟動。

9. 2012年企業退休人員漲工資

您好，根據2011年底財政部長的會議講話，2012年我國將繼續提高企業退休人員基本養老金水平。但是具體的提高細則，還沒有通知。
根據往年的情況，應該快要出台了，希望您多關注當地人保局的通知、公告。

10. 為什麼事業編退休獎金2萬多企業退休人員一分沒有

事業退休獎金2萬多，我從來沒聽說過，太嚇人了吧。你這是聽誰說的不相信，這種事情是不要瞎傳的，要有證據哦。