⑴ 請問現在的大學生工作以後退休了，每月有沒有退休金啊，，好評啊
找工作的時候問清楚交不交養老金的 交的話當然能拿到
⑵ 企業女大學生但不當領導_的退休年齡
退休年齡有45、50、55、60幾個檔位。依據參保類型、性別、工種等，而不同。
一般，
女工人50歲退休，女幹部（公務員、或檔案里為幹部身份的國企人員等）55歲。
黨政機關、人民團體和事業單位正、副處級女幹部、具有高級職稱的女性專業技術人員，60歲退休。
男，60歲退休。
有失去勞動能力的傷病或從事輻射等有害作業的、特定（比如特殊繁重體力勞動等）工種等，可以提前5年退休。
如果參加的是城鄉居民養老保險，男女都是60歲退休。
⑶ 農村戶口大學生畢業後參加工作，單位給繳納五險一金嗎退休了有退休金嗎
不管你是城鎮戶口還是農村戶口,只要進入企業工作都可以由公司給你繳納社保,繳納時間是累計的,(養老一般是累計到15年以上)將來退休到年齡符合辦理養老金領取手續的都有退休金的
⑷ 現在的大學生就業後,退休都會有工資嘛
那看你個人或工作的單位是否繳納養老保險，繳夠國家規定的金額，到退休年齡時就有退休金
⑸ 198年以後畢業的大學生，在私企乾的退休後是是算幹部還是算工人
是幹部，因為是大學畢業的。這個和你退休的年齡有關，如果是幹部，退休年專齡女屬55，男60。和職稱沒有關系。
如果企業不管職稱的事，可以去檔案所在地的人才做個職稱，這個人才都有相應的文件和表格，填寫下，然後回單位蓋章，再交到人才，即可。
⑹ 大學生擇業期進入國有單位，工齡怎麼算
看你去的哪個單位的規定了。這個是單位說了算吧
工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工 工齡
作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。 本企業工齡（連續工齡）是指工人、職員在本企業內連續工作的時間。一般工齡包括連續工齡，能計算為連續工齡的，同時就能計算為一般工齡；但一般工齡不一定就是連續工齡。 連續工齡和本企業工齡在含義上有一些差別，即連續工齡不僅包括本企業連續工作的時間，而且包括前後兩個工作單位可以合並計算的工作時間。若沒有可以合並的情況，連續工齡就是本企業工齡。國務院1978年6月關於《安置老弱病殘幹部的暫行辦法》規定將「本企業工齡」改叫為「連續工齡」。 機關、事業單位為有別於企業用"工作年限"，實際上連續工齡和工作年限的含義和作用是相同的。
編輯本段計算工齡的方法
連續計演算法
也叫工齡連續計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的 工齡
工作時間應不間斷地計算為連續工齡。如果職工被錯誤處理，後經復查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續計算工齡的時間和平反後的工作時間，連續計算為連續工齡。
合並計算
也叫合並計算連續工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合並計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作後的連續工作時間可合並計算。
工齡折演算法
從事特殊工種和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。在提煉或製造鉛、汞、砒、磷、酸的工業中以及化學、兵工等工業中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其連續工齡時，每從事此種工作一年，作一 工齡
年零六個月計算。 在計算一般工齡時，應包括本企業工齡在內，但計算連續工齡時不應包括一般工齡（一般來說，因個人原因間斷工作的，其間斷前的工作時間只能計算為一般工齡）。現在確定職工保險福利待遇和是否具備退休條件時，一般只用連續工齡。所以一般工齡現在已經失去意義。實行基本養老保險個人繳費制度以後，以實際繳費年限作為退休和計發養老保險待遇的依據，之前的連續工齡視同繳費年限。工作年限或連續工齡計算應按國發〔1978〕104號文件的規定計算，即「滿」一個周年才能算一年。
⑺ 大學生工人退休跟普通工人退休養老金一樣嗎
大學生工作後一般會根據學歷獲取技術職稱，如助工、工程師、高工等被單位聘任。如未被聘任又一直在工人崗位工作，那麼退休金應和普通工人一樣。
⑻ 大學生進國企不簽戶口可以領退休金嗎
領退休金與進國企簽不簽戶口沒有關系，不管你進入哪個公司？一定要按照規定交社保，退休後方可領取退休金。進入國企只要交了社保，不簽戶口也是可以領取退休金的。
⑼ 在企業工作的早期的大學生、中專生算是幹部嗎退休年齡多少(女性）
在企業工作的早期的大學生、中專生，正常情況下都是幹部編，全是幹部，少數人可能是工人編，幹部編女性是55周歲退休，如果是工人編，那就是50周歲退休。
⑽ 哪位朋友知道:分配來企業工作的大學生,男女退休的年齡是多少謝謝!
如果是剛剛入職的，可以女性要到60歲，男性要到65歲了。因為社保改革出來了，採用漸進式加年齡的。