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女職工退休申請

發布時間:2021-10-20 13:42:59

Ⅰ 事業單位女性退休年已經延遲到60的中途可以提出退休申請嗎

提出退休申請可以,但是沒到退休年齡,享受不到退休待遇,最好是互退休年齡才退休。

Ⅱ 女職工延長退休時間申請的規定是怎麼樣的

沒有這樣的規定,到歲數在單位就交不了社保了,繳費不足十五年無法退休的,可以個人繼續參保。

Ⅲ 機關事業女工人申請退休55歲,有啥要求

職工達到法定退休年齡,勞動關系自動解除。再發生用工屬於勞務用工,按國家規定,勞務用工不需要繳納社會保險。
女工人法定退休年齡是50周歲。換言之,50周歲之後單位不需要繳納社會保險。

Ⅳ 我是女工,已到退休年齡請問退休申請怎麼寫

退休不需要任何申請,直接持檔案和身份證到當地的社會保險辦理即可。

Ⅳ 女職工50歲退休,是要寫自願退休申請書嗎

企業職工,到達退休年齡,不需自己申請,你單位勞資科會給你辦理退休的。

Ⅵ 女職工退休條件是什麼

女職工退休年齡具體規定



北京

國家法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲;因病或非因工緻殘,依照勞動鑒定程序經市、區、縣勞動鑒定委員會鑒定達到完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲;從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年、從事井下和高溫工作累計滿九年或從事其他有害身體健康工作累計滿八年的,退休年齡為男年滿55周歲,女年滿45周歲。

曾從事過兩個以上提前退休工種工作的人員,其從事某一提前退休工種的工作年限達不到提前退休的工作年限,可以將從事兩個以上提前退休工種的工作年限相加,並按從事提前退休工種要求工作年限長的年限執行。

《北京市勞動和社會保障局關於嚴格按照國家規定辦理企業職工退休有關問題的通知》(京勞社養發〔1999〕63號)



上海

女職工年滿50周歲(從事管理和技術崗位工作滿55周歲),並符合退休(職)條件的,可按有關規定辦理退休、退職手續;女職工原從事管理和技術崗位工作,後因合同期滿或其他工作需要又改為從事生產服務工作崗位的,經單位出具有關證明後,可按其實際從事的崗位核定退休、退職年齡。

《上海市社會保險管理局關於印發<關於審核本市企業職工辦理退休退職手續若干問題的規定>的通知》



廣東

對女職工現崗位的認定,應按原勞動部《關於貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》(勞部發[1995J309號)第75條規定執行,即:「用人單位全部職工試行勞動合同制度後,職工在用人單位內由轉制前的原工人崗位轉為幹部(技術)崗位或由原幹部(技術)崗位轉為原工人崗位,其退休年齡和條件,按現崗位國家規定執行」。對女職工現崗位的認定,以用人單位與勞動者簽訂的勞動合同為依據,即不論原身份是工人還是幹部,其現崗位應以勞動合同中確定的崗位為准,凡在現崗位工作—年以上,均應以現崗位認定其身份。其退休年齡,在工人崗位上作的按50周歲,在管理崗位工作的按55周歲。

《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(粵勞薪〔1999〕114號)

Ⅶ 女工人延遲退休提前多久申請

您好,工齡滿八年就可以申請,正常退休提前1個月,特殊工種退休提前三個月。事業單位合同制工人女性的退休年齡為50歲。國家公布的退休年齡規定為:1、國家公務員退休的條件《國家公務員法》規定:公務員達到國家規定的退休年齡或者完全喪失工作能力的,應當退休。公務員符合下列條件之一的,本人自願提出申請,經任免機關批准,可以提前退休:(1)工作年限滿三十年的; (2)距國家規定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的; (3)符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。2、事業單位幹部、工人和機關工人退休條件:正常退休: 事業單位的幹部、工人和機關的工人退休的政策條件仍執行事業單位女工人延遲退休年齡規定quot;國發[1978]104號事業單位女工人延遲退休年齡規定quot;文件的規定,其中幹部:男年滿60周歲,女年滿55周歲,參加革命工作年限或連續工齡滿10年的可以退休。工人:男年滿60周歲,女年滿50周歲,連續工齡滿10年的可以退休。提前退休:
國發[1978]104號文件規定,有以下情況者可以提前退休:(1)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康工作的幹部和工人,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年的。1979年3月自治區勞動局貫徹國發[78]104號文件若干具體問題的解釋中規定,從事井下、高溫和居住在海拔3500米以上高山高原的工作人員,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿9年的可以退休;從事有害健康和居住在海拔4500米以上高山高原的工作人員,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿8年的可以退休。(2)男年滿50周歲,女年滿45周歲,參加革命工作年限或連續工齡滿10年的:經由醫院診斷證明和機關、事業單位傷病殘鑒定中心鑒定確認完全喪失工作或勞動能力的。(3)因公(工)致殘,經由醫院診斷證明和經鑒定委員會鑒定確認完全喪失工作能力和勞動能力的。
註:因病退休的年齡條件:按照新人福字[1996]178號文件精神,事業工作人員提前退休退職各單位要求嚴格按《勞動能力喪失的疾病鑒定標准》執行,同時要按照國務院國發[1978]104號文件規定的病退年齡:既:男年滿50周歲,女年滿45周歲執行,達不到上述病退年齡的,按退職處理。不夠因病退休年齡或工齡條件的,因病完全喪失勞動(工作)能力的,因病退職不受年齡和工齡條件限制。 以上是事業單位女工人延遲退休年齡規定。
【法律規定】
《國家公務員法》

Ⅷ 我是女工,已到退休年齡50歲了,請問退休申請怎麼寫

不需要寫什麼退休申請,達到法定退休年齡時只需帶上本人的身份證,戶口本,檔案,登記照去社保直接辦理退休即可。

Ⅸ 女職工退休條件是怎樣的呢

女職工退休條件是怎樣的呢?

綜上,我認為按現行的政策規定:女職工退休條件就是三個檔次,一是女工人50歲,二是管理崗位55周歲,三是特殊工種和病退45周歲,但都必須滿足繳納社保統籌金15年以上!

以上就是我的解答,希望你能滿意,謝謝!

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