A. 退休多年了,醫保卡里的錢最近兩個月發的少了,是啥情況
退休人員每月的醫保費用，主要是指在退休前正常繳納了職工醫療保險，繳費年限達到當地政府部門規定的繳費年限，退休後免費享受的醫保待遇，這個醫保待遇包含了兩個方面，一是繼續享受個人賬戶的正常返還；二是正常享受住院報銷待遇。
具體分析:
這里所說的每月醫保費少了，主要還是指個人賬戶返還部分，這部分待遇一般退休人員從理論上來講是不會減少的，但是和退休前的繳費有一定關系。我們在退休前繳納醫療保險時有一個繳費基數，在崗時繳費基數高的，退休後返還的基數也就比較高，退休前繳費基數低的返還基數相對就要低一些。比如退休前是按照職工社會平均工資的60%繳費的，返還的基數也是按照職工社會平均工資的60%來返還，如果退休前是按照職工社會平均工資的300%來繳費，返還也會按照職工社會平均工資的300%來作為返還的基數，這就是公平原則，多繳多得的原則體現。 從返還的比例來看，分為個人繳費部分和統籌費用兩個部分，雖然各地規定不統一，但是基本上都是按照這兩個部分來返還的。在返還時除了要考慮個人繳費的因素以外，還要考慮年輕的因素，畢竟年齡大的人，生病的幾率要高一些，所以年齡越大，返還的比例相對就要高一些。但對於個人繳費部分，主要還是考慮個人的繳費基數。一般個人繳費的比例都是2%，按照各地的政策這部分返還的政策都是統一的，個人繳費的2%一般都要全部返還，而且是按照繳費基數來作為返還的基數。比如每月的繳費基數為5000元，個人繳費部分就是100元，繳費基數為8000元，繳費基數就是160元，這部分是全額返還的，繳費基數不同返還的具體金額也不同。
對於統籌部分的返還，國家有一個比較大概的原則性規定，就是總體返還的比例不超過統籌基金繳納部分的30%。比如單位繳費比例是6%，如果繳費基數是每月5000元，按照6%比例來繳費，就是每月300元，再按照300元的30%來返還，就是每月90元。當然這個90元的是一個原則，對於這90元如何具體返還到每月個人參保人的個人賬戶上，還要根據具體的年齡來決定。比如按照重慶市的規定，退休人人員統籌基金部分的返還比例是人均繳費基數的4%。比如人均繳費基數為每月5000元，統籌部分就是每月返還200元。
綜上所述，退休人員每月返還到個人賬戶醫保費用，返還的比例不管哪個地方都要高於在崗職工，理論上一般是不會減少的，有時其中的一個月可能要減少，那是因為要扣除下一年度的大病醫療保險，大概是每月10元左右，都是集中扣除，扣除以後當月的返還就有可能個減少。如果除了這個因素的突然減少的屬於非正常情況，需要到當地社保部門去咨詢。
B. 退休職工醫保卡里的錢突然少了
退休醫保卡賬戶撥付錢按照退休工資齡計算定比率劃撥退休工資減齡越高撥付金額越
C. 退休後每個月醫保卡上的錢會變少嗎
退休後醫保卡的錢不會變少的反爾會變多，因為醫保局會每月按退休金的百分之4給你打錢只要你不看病不買葯是不會少的。
D. 退休職工的醫保卡無緣無故少了20元錢,卻查不到明細怎麼回事
退休前你的醫保繳費是按照繳費基數單位給你繳納8%，個人繳納2%；劃入你的醫保個人賬戶的資金為繳費基數的3.7%，（地區不同略有差別）
退休後個人不再繳納醫保參保費用，但是我國大多數地區對企業退休人員按照當地上一年度社平工資作為基數，以當地上年度社平工資×60％×4％的計算方式劃入你的醫保個人賬戶，所以，你的醫保個人賬戶每月劃入金額會比退休前減少
E. `今年退休了,為啥醫保卡里錢變;少了
退休前你的醫保繳費是按照繳費基數單位給你繳納8%，個人繳納2%；劃入你的醫保個人賬戶的資金為繳費基數的3.7%，（地區不同略有差別）
退休後個人不再繳納醫保參保費用，但是我國大多數地區對企業退休人員按照當地上一年度社平工資作為基數，以當地上年度社平工資×60％×4％的計算方式劃入你的醫保個人賬戶，所以，你的醫保個人賬戶每月劃入金額會比退休前減少。
F. 退休人員六月份醫保費怎麼比以前少了
到當地醫保局咨詢一下；看是否扣了大病醫保。
G. 城鎮職工個人醫保發放金為何會越來越少呢
個人上賬比例只會越來越高，不會降低。上賬金額變小，必然是你的繳費基數較之前降低導致。
如果你月均收入逐步提高，那麼你的繳費基數、上賬金額只會越來越高的。