⑴ 上海事業單位退休人員2017年養老金怎麼調整調整具體方案是什麼
是會上調的!2017年上海市人社局、財政局已在按照5.5%左右的總體調整水平,為專2016年12月底前已退休並屬領取養老金的企業和機關事業單位退休人員上調養老金,並將實施細則於5月底前報人社部、財政部審批後,預計在9月底前發放到位,並從2017年1月份起補發。
⑵ 2017年上海市養老金增加多少
2016年,我國實現了企業和機關事業單位養老金待遇同步調整,按6.5%左右提高企業和內機關事容業單位退休人員養老金標准,並向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜,1億多退休人員因此受益。
提交審查的預算報告也提出,適當提高退休人員基本養老金標准,建立基本養老金合理調整機制。穩步推動基本養老金保險制度改革,提高覆蓋面。
養老金的科學管理和保值增值受到人們普通關注。人力資源和社會保障部副部長游鈞表示,到2016年底,養老保險基金的投資運營已正式啟動。
⑶ 2017年上海退休工資補發是1月到幾月.
2017年上海退休工資補發是1月到四月,退休金指的是一個人因為年齡或其他因素從某一工作退下來。
公司或僱主必須給予的一次性較大額酬勞。退休在不同的地方及職業有不同的指定年齡或年資,超過此年歲的職員,被視作想再繼續工作也不合適,所以可以自行選擇要不要繼續工作,此時僱主必須給予一筆大額金錢作為勞工勞苦一生的獎勵,並以此作為不工作後的養老生活費和醫療費來源。
(3)2017年上海退休人員養老金調整最新消息擴展閱讀:
主要分類:按退休金籌措方式;按退休金給付的確定方式;按職工是否參與提取退休基金分;按退休金的支付方式。
基本特點:美國退休金計劃:事實上所有私人退休金計劃都符合聯邦政府規定的可以得到優惠稅收待遇的項目的要求。
有利稅率表現於三個方面:在一定限度內,公司的退休金支出是可減免課稅的;退休金基金的投資收入是免稅的;不在雇員掙得退休津貼時收稅,只在退休津貼發放到退休工人手中時才收稅。
為了保證這些有利稅率的實施,退休金計劃收益不可以向高收入的職員傾斜;人們必須通過有組織的基金來履行退休金計劃的支付義務。
(關於這點以及其他一些由來已久的特點的更多細節參見McGill和Grubbs)收益由退休金計劃設立的公式來計算,有兩種基本的退休金計劃種類,指定繳納型和指定收益型。
指定繳納型退休金計劃;指定收益型退休金計劃;退休金計劃的終止。
參考資料來源:網路-退休金
⑷ 2017年退休人員養老金什麼時候補發
2016年半程還沒過完,你就2017年退休人員了?耐心再等六個月以上吧。
⑸ 上海市2017年企業退休養老金怎麼加
16年是這樣的。經國務院批准,人力資源和社會保障部、財政部印發了《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》,從2016年1月1日起,為2015年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2015年退休人員月人均基本養老金的6.5%左右。每次調整養老金,多是在3-6月份補足退休人員養老金增加部分差額,但是因為今年各省市自治區企業退休人員養老金調整的具體方案還沒有出台,所以目前各省市還沒有公布方案,估計今年會在7月底前後公布方案,在7-8月底前完成調整。目前只有上海市公布了調整方案,明確在6月15日將上調的養老金和差額劃入個人賬戶。其它省市自治區還沒有公布調整方案,所以預計在在公布養老金調整方案後的一個月內,能夠按照新的標准將養老金及其今年以來的差額劃入個人賬戶。17年的事情,誰也不知道。
⑹ 上海退休人員2017年養老金調整方案中男65歲―90歲一律再加20元嗎
所有人,不分年齡,統一增加60元,按本人職保繳費年限(含視同繳費年限)每滿1年增加2.5元,所有人以本人2016年12月的基本養老金為基數增加2.5%。2016年底男滿65歲、女滿60歲的高齡人員在以上三項普加的基礎上再增加20元。
人社部、財政部已發2018年18號文件,按照5%左右的總體水平,為2017年12月底前退休的企業和機關事業單位退休人員上調養老金,並從2018年1月起補發。
最早的上海市上調養老金已於5月18日發放到位。其他各省(直轄市、自治區)也已制定實施細則,並於5月底前報人社部、財政部審批,預計7月份開始發放。
(6)2017年上海退休人員養老金調整最新消息擴展閱讀:
參加基本養老保險的個人, 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,就可以按月領取基本養老金。也就是說,參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件:
一是達到法定退休年齡;
二是累積繳納養老保險費滿15年。
按照相關規定,我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
⑺ 上海今年退休養老金怎樣調整
上海市退休人員2017年增加基本養老金,已經在6月5日前支付到位。
上海市人力資源社會保障局、財政局
《關於年調整本市企業退休人員基本養老金的通知》
滬人社規〔2017〕18號
各委、辦、局、控股(集團)公司,市社會保險事業管理中心,各區人力資源和社會保障局:
根據人力資源社會保障部、財政部《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2017〕30號),經研究,從2017年1月1日起調整本市企業退休人員基本養老金。現將有關事項通知如下:
一、調整范圍
2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按企業辦法計發養老金的人員,以及按原小城鎮社會保險暫行辦法申領並經核准按月領取養老金的人員。
二、調整辦法
(一)每人每月增加60元。
(二)按本人城鎮職工養老保險繳費年限(含視同繳費年限),每滿1年每月增加2.5元,增加額不足37.5元的,補足到37.5元;再按本人2016年12月份按月領取的基本養老金為基數,每月增加2.5%。
(三)2016年12月31日前女年滿60周歲(1956年12月31日以前出生)、男年滿65周歲(1951年12月31日以前出生)的人員,每人每月增加20元。其中:2016年當年內女年滿60周歲(1956年出生),男年滿65周歲(1951年出生),以及當年內年滿70周歲(1946年出生)、75周歲(1941年出生)、80周歲(1936年出生)的,可按2015年同類人員已享受的標准(本通知實施前的標准)先進檔,再增加。
(四)建國前參加革命工作並符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文規定享受原工資100%退休費的老工人、兩航起義人員、持有中國海員工會核准頒發起義船員證書的招商局駕船起義人員,按上述規定增加基本養老金後,每人每月再增加200元。
(五)按本通知增加的基本養老金,尾數不足一角的,見分進角。
三、資金列支
按本通知增加基本養老金所需費用,由本市企業基本養老保險統籌基金列支。
四、實施時間
本通知自2017年4月25日起實施,有效期至2017年12月31日。
2017年4月25日
⑻ 2017退休人員養老金上調最新消息 2017年上海市養老金將如何調整
參保人符合下列條件之一的,可申請按月領取基本養老金:
1998年7月1日後參加基本養老保險,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險,1998年7月1日以後辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
按月領取:
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項之和為每月領取額。
注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
⑼ 2017年上海事業單位退休加工資是多少
2016年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的機關事業單位退休人員,從2017年1月起調整月基本養老金。
具體辦法為:是先統一增加60元;二是綜合繳費年限(含視同繳費年限)和平均養老金水平兩項因素,按本人退休時職務(職級)對應的2016年12月同職務(職級)人員平均養老金為基數,掛鉤增加3.9%。另外,為體現對高齡人員的關懷,本市今年繼續對2016年底男滿65歲、女滿60歲的高齡人員在以上兩項普加的基礎上再增加20元。
可以問下你所在單位人事
⑽ 上海市2017退休金調整)方案
上海市2017年退休職工基本養老金調整方案還沒有出台。
2017年4月13日,人力資源社會保障部、財政部發出《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2017〕30號),從2017年1月1日起,對2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員,調整基本養老金,總體調整水平按照2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右確定。要求各地區要按照國務院統一部署,結合本地區實際,制定具體實施方案,合理確定調整水平和調整辦法,於2017年5月31日前報送人力資源社會保障部、財政部審批後組織實施。
當前,上海市的具體方案還在制定報批中,如何調整還不明確,請耐心等待。