退休人員遺屬費分錄

⑴ 退休工人遺屬補助政策

我遇到了這樣的問題，我爸爸去世了，他單位倒閉了，在社保局領退休工資的，可是社保局表示我爸爸的單位沒有改制過，不能申請遺屬補助，我們現在正在咨詢律師！沒辦法，現在的社會有些東西不爭取的話，就是沒有的，他們就是欺負好說話的人，這樣的例子碰到好多了。 你的爺爺單位還在，這個還好辦，問問單位的負責人就好了，或者是社保局，不同地方有些不一樣的

⑵ 發放退休人員補助和遺屬補助應記入什麼科目

借：應付職工薪酬——福利費
貸：庫存現金/銀行存款

⑶ 職工遺屬領的生活費做在什麼科目里

職工遺屬領的生活費應該計入「應付職工薪酬——職工福利費 」科目。
根據現行的會計准則職工遺屬領的生活費不能按照工資的總額計提了，另外要注意在實際發生時要先確認，後支付。具體分類如下：
1、在確認時分錄如下：
借：管理費用——職工遺屬生活費
貸：應付職工薪酬——職工福利費
2、在實際支付時分錄如下：
借：應付職工薪酬——職工福利費
貸：庫存現金或銀行存款

⑷ 退休補貼和遺屬補助需要計提嗎

退休補貼和遺屬補貼需要計提嗎？這個需要計提的重點是看看會計怎麼記？

⑸ 一次性撫恤金，遺屬生活補助費應該入什麼會計科目

一次性撫恤金，遺屬生活補助費應該計入：管理費用——福利費 會計科目。

⑹ 退休人員遺屬費

你母親的遺屬生活費應該在你父親領取退休工資的社保部門，
為什麼拖了這么久啊，2009.1.13到現在已經半年了啊？
需要帶上你母親戶口所在地村、鄉兩級的證明。
還有你母親的身份證原件復印件，你父母結婚證原件復印件。
應該還需要發放銀行的賬號，是你母親名字開戶的。
具體的，你先咨詢下當地社保機構。

⑺ 遺屬補助應該放在哪個科目

應該計入「應付職工薪酬——職工福利費 」。現行的會計准則是不讓按照工資的總額計提了，在實際發生時要先確認，後支付。具體分類如下
在確認時分錄如下
借：管理費用-職工遺屬生活費
貸：應付職工薪酬——職工福利費
在實際支付時分錄如下
借：應付職工薪酬——職工福利費來源海口律師 http://china.findlaw.cn/haikou

⑻ 職工遺屬領的生活費做在什麼科目里

應該計入「應付職工薪酬——職工福利費 」。現行的會計准則是不讓按照工資的總額計提了，在實際發生時要先確認，後支付。具體分類如下
在確認時分錄如下
借：管理費用-職工遺屬生活費
貸：應付職工薪酬——職工福利費
在實際支付時分錄如下
借：應付職工薪酬——職工福利費
貸：現金

⑼ 職工探親回家路費報銷記入什麼科目

為有效貫徹落實《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》(以下簡稱《實施條例》)，現就企業工資薪金和職工福利費扣除有關問題通知如下：

關於合理工資薪金問題

《實施條例》第三十四條所稱的「合理工資薪金」，是指企業按照股東大會、董事會、薪酬委員會或相關管理機構制訂的工資薪金制度規定實際發放給員工的工資薪金。稅務機關在對工資薪金進行合理性確認時，可按以下原則掌握：

(一)企業制訂了較為規范的員工工資薪金制度；

(二)企業所制訂的工資薪金制度符合行業及地區水平；

(三)企業在一定時期所發放的工資薪金是相對固定的，工資薪金的調整是有序進行的；

(四)企業對實際發放的工資薪金，已依法履行了代扣代繳個人所得稅義務。

(9)退休人員遺屬費分錄擴展閱讀：

《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》

第一條根據《中華人民共和國企業所得稅法》（以下簡稱企業所得稅法）的規定，制定本條例。

第二條企業所得稅法第一條所稱個人獨資企業、合夥企業，是指依照中國法律、行政法規成立的個人獨資企業、合夥企業。

第三條企業所得稅法第二條所稱依法在中國境內成立的企業，包括依照中國法律、行政法規在中國境內成立的企業、事業單位、社會團體以及其他取得收入的組織。

企業所得稅法第二條所稱依照外國（地區）法律成立的企業，包括依照外國（地區）法律成立的企業和其他取得收入的組織。

第四條企業所得稅法第二條所稱實際管理機構，是指對企業的生產經營、人員、賬務、財產等實施實質性全面管理和控制的機構。

⑽ 退休人員去世後 「遺屬補助費」怎麼發

退休職工去世，去世前其配偶以退休職工養老金為主要生活來源，在退休職工死亡30日內有下列情形之一的，才可按規定享受遺屬生活補助費。
1、完全喪失勞動能力的；
2、因病或非因工死亡職工配偶男年滿6O周歲、女年滿55周歲的 （職工供養直系親屬范圍及享受遺屬生活補助費的條件，比照《因工死亡職工供養親屬范圍規定》（勞動和社會保障部令第18號）執行 ）。
遺屬生活補助費應由原支付渠道支付。