❶ 退休金在四川省眉山市拿，本人在成都市買的醫保13年了，成都市社保醫療卡還能繼續買和繼續使用嗎
這個當然可以繼續買的呀，你可以申請一下嘛，轉到成都就可以了呀，以後也可以使用的呀。
謝謝！
❷ 退休職工醫療保險的具體政策
退休職工醫保政策：
凡參加社會保險的國家機關、團體、事業單位、全民所有制企業和縣屬集體所有制企業單位離休、退休、退職職工，均享受醫療保險待遇（退休職工的家屬醫療費用未納入統籌不予報銷）。
頒布的《中華人民共和國社會保險法》第二十七條規定：「參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到的，可以繳費至國家規定年限。」這條規定的核心精神是：「職工退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；」這條規定的富有彈性的前置條件是：「累計繳費達到國家規定年限」。而恰恰由於國家沒有統一規定，致使各地各取所需，各行其是，侵害了社會弱勢群體下崗退休職工醫療保險合法權益。
要依法解決下崗退休職工醫療保險問題絕非易事，建議採取以下措施：
一、建議全國人大責成最高人民法院盡快出台貫徹《中華人民共和國社會保險法》有關司法解釋，明確規定下崗退休職工醫療保險繳費年限（含視同繳費年限為20年，用法制的形式依法維護下崗退休職工醫療保險合法權益。
二、建議國務院責成人力資源和社會保障部盡快制定貫徹《中華人民共和國社會保險法》實施意見，明確規定「職工退休時累計繳費達到國家規定20年年限（含視同繳費年限）的，退休後不繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇。」
三、建議國務院責成福建省政府撤銷建省勞動和社會保障廳制定的《福建省省本級靈活就業人員參加基本醫療保險的實施細則》關於下崗退休職工除了繳費年限（含視同繳費年限）滿25年以外還要「實際繳費年限滿10年的」規定，糾正其錯誤做法，還下崗退休職工以公道。
我們下崗國有企業職工在崗時為國家作貢獻，下崗時為改革作奉獻，現在怎能叫我們退休後再作犧牲？！希望國家盡快把我們下崗國有企業退休職工的「幸福指數」從理想變為現實！
退休養老基金統籌管理委員會下設醫療管理辦公室。在機構成立前，暫由社會保險公司代行其職責；各鄉、鎮、場相應設立以黨委和政府、醫療單位和醫療保險機構「三位一體」的醫療保險管理小組。負責醫療費管理，服務、監督、審批、協調工作，保障醫療保險費用的合理使用。
❸ 2019年退休職工醫保收費標准
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醫保個人繳費標准國家沒有具體規定，社保有具體規定。
醫療保險指通過國家立法，按照強制性社會保險原則基本醫療保險費應由用人單位和職工個人按時足額繳納。不按時足額繳納的，不計個人帳戶，基本醫療保險統籌基金不予支付其醫療費用。
醫保個人繳費標准：
職工基本醫療保險費用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費比例為在職職工工資總額的7.5%，職工繳費比例為本人工資收入的2%。隨著經濟發展，用人單位和職工繳費比例可作相應調整。
用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費基數，職工個人以本人上年度月平均工資收入為月繳費基數。
❹ 眉山職工醫保交多少錢
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個人繳費為每年1月份一次性繳完該年全部醫療保險費用（一般為1月20日前）單位繳費為每月10日前繳納當月全部醫療保險費用
❺ 眉山職工醫療保險2019年應繳多少錢
眉山市職來工醫療保險2019年應自交多少錢？按照基數的8%職工個人繳納繳費基數的2%繳費基數一般以本人工資確定，本人月工資總額超過本市上年度在崗，職工月平均工資月平均工資300%，上年度在崗職工月平均工資的300%繳費月工資總額低於本市上年度在崗職工月平均工資60%的本市上年度在崗職工平均工資60%，但實際情況，根據本地繳費標准為標准！
❻ 退休人員在四川省眉山生活有病了怎樣報銷醫療費
如果是一個省的,就好辦了,現在全省聯網了.
如果不一個省,可以
1\在原地辦理醫保轉專移卡.
2\生病後,在生活地醫屬保定點醫院(瓣轉移卡時就已經約定了那個醫院,一般是選取三家)就診,
3\持住院的相干手續回原地醫保辦報銷.
❼ 四川眉山市東坡區2019年退休靈活人員一年返多少錢在醫保卡里
四川眉山市東坡區2019年退休，靈活人員一年返多少錢的醫保卡？2016年12月31日前將批准辦理退休手續，並按月享受基本養老保險待遇的人員，不含機關財政全額供款和差額供款，事業單位中，執行機關事業單位退休費發辦法和調整政策的勞動合同制工人，自2016年1月1日起調整基本養老金二退休人員繳費年限，還是同繳費年限不含折算工齡調整基本養老金繳費年限滿十年及其以上的退休人員，15元繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元！