企業職工醫院醫生退休待遇

1. 職工醫保退休後有什麼待遇

只要你達到男性25年、女性20年的繳費年限，退休後按月劃撥退休養老金5%的醫療費，並且享受終身醫療保險。

2. 醫院退休人員的工資是由哪裡發的

無編制的由社保局發，有編制的主管局發。

3. 市級醫生退休工資一般多少

醫生的工資其實啊怎麼高啊，但是提成就很好，你可以偷偷的手去mony！！！！！

4. 醫院的醫生有企業職工養老保險嗎

當然有，法律規定用人單位必須給員工交社保，職工社保為五險：

一、養老保險（個人部分約佔8%）

是一種針對年老，無勞動能力時的一種生活保障，將來退休金領的多少受繳費總額，繳費年限和當地經濟水平影響，多繳多得。相對於存銀行，有可對抗通脹，風險低收益高等優勢。（養老保險VS銀行存款）

二、醫療保險（個人部分約佔2%）

醫保，顧名思義，疾病是最能夠擊垮一個家庭經濟的危險，而醫保高達百分之八九十的報銷比例可以幫你對抗疾病，不至於一病返貧。醫保的繳費多少通常不影響醫保的報銷比例，個別地區（如北京）的部分錢會進入醫保存摺，可取現。

三、生育保險（個人不繳納）

繳納生育保險的婦女可以在生育期間領取生育津貼，享受生育、產檢費用報銷。繳費的多少可能影響生育津貼的錢數。男性繳納生育保險可以給無工作的配偶報銷部分生育醫療費用。

四、工傷保險（個人不繳納）

除了醫療費的報銷，還有住院伙食補助費。外地就醫的交通費、食宿費。根據需要還可以有康復治療費、輔助器具費、生活護理費等。而且，停工留薪期間的工資福利待遇是不變的。根據傷殘等級，最高會有24個月本人工資的一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業補助金和一次性工傷醫療補助金。不能安排工作的享受傷殘津貼。因工死亡會獲得一次性工亡補助金。需要供養親屬會按月獲得撫恤金。繳納費用多少不影響待遇的領取。

五、失業保險（個人部分約佔0.5%-1%）

失業保險是給失業期間的人基本的生存保障，除領取失業金，享受醫保待遇外，還會對失業人員進行職業培訓，推薦工作。繳納多少對享受福利無影響，領取年限受繳納年限影響和領取金額由當地政策決定。

五險保障了我們生活中最常見的五中風險，年老，生病，生育，工傷，失業。雖然社保不能發家致富，但能在你危難時刻幫你度過難關。為了保障社保基金的正常運行，每年財政都要補貼大量費用就是為了保障最基本的生存。

5. 事改企醫院退休職工的生活補貼

個人認為，事改企人員應該老人老辦法，即2006年以後沒有參加城鎮企業職工退休待遇調整的事改企人員，應該在這次事業單位績效工資改革中一並執行。

6. 請問：破產企業職工醫院退休的醫務人員的待遇怎樣和普通的工人一樣嗎

不一定也許只有基本保障甚至更慘畢竟已經破產了嘛，政策有但各地方執行的情況不一樣。要看他們有沒有做破產審計和離任審計還有財產保護什麼的，如果有那麼法院就回做資產拍賣也許如果真的不行也許能一次性的補償一點。
別的就不知道了就知道這些了而且不是專業得，只是像你說的和普通工人一樣是不可能的。

7. 企業醫務人員退休吧 我是江蘇省徐州市國營大中型企業退休醫務人員高級職稱退休工資才2800元！和市各

這裡面千差萬別，還不如直接咨詢當地的相關管理部門來得實在

8. 退休職工醫療保險的享受待遇

退休職工醫療保險的醫療單位和醫務工作人員，要堅持文明行醫，端正醫德醫風，協助醫療保險單位積極做好退休職工醫療管理服務工作，做到對症下葯，合理用葯。城鎮單位職工和退休人員（包括個體業主及從業人員、自由職業者和本市戶籍農民工）基本醫療保險待遇。所有城鎮用人單位，包括各類企業、機關事業單位、社會團體、民辦非企業單位和個體經濟組織等，都應按規定為與其形成勞動關系的農民工辦理醫療保險。城鎮職工和退休人員：城鎮所有用人單位，包括企業（國有企業、集體企業、股份制企業、外商投資企業、私營企業）、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及職工；參保人員患病先門診治療，在本地定點醫院門診治療發生的醫療費憑醫保證、IC卡在定點醫院直接刷卡結算，不足部分個人現金支付。在非定點醫院或在異地門診治療發生的醫療費用，由參保人員先行墊付。參保人員無論在當地或外地發生的門診醫療費用和購葯費用均不納入統籌基金支付。門診治療無效，或病情嚴重需直接住院治療的，應及時辦理住院登記手續。辦理住院登記手續應提供以下資料：1、門（急）診醫師開具的住院證及相關檢查報告單；2、參保人員本人醫療保險證、IC卡；3、參保人員所在單位出具的證明。對需緊急搶救的危、急、重病參保患者，無論定點與否，應本著先搶救治療的原則，3天之內持相關資料到經辦機構服務大廳補辦入院登記手續。參保職工在本地定點醫院住院治療的，應將個人醫保證、IC卡交醫院醫保科，以便進行身份核對並記帳。持卡住院職工其醫療費在38000元以內的由醫院墊付（個人承擔部分由個人自付），38000元以上的則由參保人員先行墊付，出院後由大病基金按規定比例給予支付。城鎮職工和退休人員：異地安置的退休人員和出差、休假的在職職工因病需住院的，應選擇當地的定點醫院，並及時同單位聯系，到經辦機構服務大廳登記。農民工參加基本醫療保險，起付標准、統籌基金支付比例和最高支付限額，按照我市城鎮職工基本醫療保險標准執行。農民工患病需住院治療的，可在我市城鎮職工基本醫療保險定點醫療機構范圍內選擇醫療機構住院治療。自願要求回原籍治療的，經醫療保險經辦機構同意後可在當地城鎮職工基本醫療保險定點醫療機構就診，統籌地區醫療保險經辦機構應及時為其提供醫療結算服務。最近剛剛頒布的《中華人民共和國社會保險法》第二十七條規定：「參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到的，可以繳費至國家規定年限。」這條規定的核心精神是：「職工退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；」這條規定的富有彈性的前置條件是：「累計繳費達到國家規定年限」。而恰恰由於國家沒有統一規定，致使各地各取所需，各行其是，侵害了社會弱勢群體下崗退休職工醫療保險合法權益。

9. 醫生有編制與無編制的退休工資區別

胡漢三回答不完全正確，他說的情況，只是全額撥款的單位，並且是對92年以前有連續工齡的職工才如此。
如果是差額撥款，或者自收自支的話，單位沒有倒閉，單位就要負擔一部分，或者是全部。尤其是對那些55歲以上的職工有這些責任。若是92年以後參加工作的，那就繳納了社會保險，那樣工資就由社會保險支付。當年出台社會保險，就是為了減輕單位的養老負擔。
11年事業單位進行了改革，完全咨詢性的事業單位已經轉型為了公務員。醫院和學校還是事業單位。像電視台這樣的單位，已經轉型為了企業。

10. 父母是職工醫院的退休金憑啥比同級別得醫院退休金少很多呢

退休金的多少和工齡，職務和工作所在地交納保險金級別有關，跟服務醫院等級的關系不大。