① 2017年新疆退休職工漲工資多少錢，新疆退休工資如何計算
根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。
根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：
職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
② 新疆企業退休工人工資什麼時候漲
新疆自治區退休人員2017年增加基本養老金，已經在2017年7月底之前到位。
新疆自治區人力資源和社會保障廳 自治區財政廳
《關於2017年調整企業退休人員基本養老金的通知》
新人社發〔2017〕43號
伊犁哈薩克自治州人力資源和社會保障局、財政局，各地、州、市人力資源和社會保障局、財政局，中央駐疆各統籌單位：
根據人力資源和社會保障部、財政部《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》（人社部發〔2017〕30號）精神，經自治區人民政府批准，現就我區2017年調整退休人員基本養老金有關問題通知如下：
一、調整范圍和時間
本次調整養老金的范圍為2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取職工基本養老金的退休人員(含按國發〔1978〕104號文件規定辦理退職手續的人員)。
離休人員及建國前參加革命工作、符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件，退休後照發本人原標准工資的老工人，不列入本次退休人員基本養老金調整范圍。
調整時間從2017年1月1日起執行。
二、調整辦法和標准
（一）定額調整
凡符合2017年基本養老金調整范圍的退休人員，每人每月增發35元。
（二）掛鉤調整
1.按繳費年限調整。符合調整范圍的退休人員每人每月先定額增加30元。對繳費年限超過15年的，從第16年起，每年增發2元。不滿1年的按1年計算。繳費年限是指按國家和自治區規定繳納基本養老保險費的累計年限(含視同繳費年限，不含折算工齡)。
2.按基本養老金基數進行調整。按本人2016年12月份按月領取的基本養老金為基數，每月增加2.5%（四捨五入到元）。
（三）傾斜調整
對70周歲及以上高齡退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以傾斜。
1.2016年12月31日前年滿70周歲至79周歲的退休人員，每人每月增發10元；年滿80周歲及以上的，每人每月增發20元。2017年1月1日後，年滿70周歲、80周歲的，從到齡之月起，企業退休人員按企業累加的高齡補貼標准執行；機關事業單位退休人員按機關事業累加的高齡補貼標准執行。
2.對艱苦邊遠地區企業退休人員適當提高調整水平。二類地區每人每月增發10元；三、四類地區每人每月增發15元；五、六類地區每人每月增發20元。
3.企業退休人員中原軍隊轉業幹部基本養老金調整後，其基本養老金月水平達不到2017年自治區企業退休人員平均養老金水平的，按平均水平計發。
4.按上述辦法調整後，退休人員基本養老金水平達不到1500元的，每人每月再增發30元。
三、資金來源
本次調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險社會統籌的，從自治區企業職工基本養老保險基金中列支。參加自治區機關事業單位養老保險社會統籌的，從自治區機關事業基本養老保險基金中列支，自治區財政予以適當補助。未參加基本養老保險社會統籌的，按原資金渠道解決。
四、工作要求
調整退休人員基本養老金，體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷，直接關系各類退休人員切實利益。各地人力資源社會保障部門、社會保險經辦機構要高度重視，按照自治區統一部署和要求,全力以赴抓好落實，力爭在2017年7月底前將調整增加的養老金發放到退休人員手中，並於2017年8月15日前將調整落實情況匯總報送自治區。
2017年7月24日
③ 新疆\2020年退休工資如何調整
2020年退休人員工資調整的方案是在原工資基礎上上漲5%。
④ 2015新疆退休職工養老金怎麼調整
人社部已經公布了抄2015年企業退休職工養老金調整方案，平均增值10%左右。按照慣例，各地一般在3月底將增加的養老金劃入個人的銀行賬戶。但是今年企業退休職工養老金調整具體標准還沒有公布，所以，目前只能耐心等待。
⑤ 2017年新疆企業退休養老金調整細節是多少
2017年調整退休人員基本養老金方案已出爐，總體調整水平為2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右。這是新疆晨報記者從自治區人社廳剛剛結束的2017年繼續同步提高企業和機關事業單位退休人員基本養老金水平通氣會上解到。
7月25日，經自治區人民政府第20次黨組會議同意，自治區人力資源社會保障廳、財政廳印發《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》（新人社發【2017】43號），決定從2017年1月1日起，為2016年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右。
此次調整是我區繼2016年順利實施首次統一調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金以來，再次同步調整提高企業和機關事業單位退休人員養老金水平，體現了機關事業單位和企業養老保險制度的「並軌」;繼續採取企業與機關事業統一方案，定額調整、掛鉤調整與適當傾斜「三結合」的調整辦法，兼顧機關事業單位退休人員與企業退休人員不同特點，合理確定調整水平。
定額調整體現社會公平，全區各類退休人員調整標准一致，月人均增加35元。
掛鉤調整體現激勵機制，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金。一是與退休人員本人繳費年限（工作年限）掛鉤。符合調待范圍的退休人員每人每月先定額增加30元，從第16年起，每滿1年增發2元，體現長繳多得激勵機制。二是與退休人員本人基本養老金水平掛鉤。按退休人員本人2015年12月基本養老金水平的2.5%增發，體現多繳多得激勵機制。
適當傾斜體現重點關懷，主要是對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以照顧，今年有四類傾斜群體：一是對70周歲、80周歲以上高齡退休人員傾斜。2016年12月31日前年滿70周歲至79周歲的退休人員，每人每月增發10元;年滿80周歲及以上的，每人每月增發20元。二是企業退休人員繼續考慮艱邊因素予以傾斜。
二類地區每人每月增發10元，三至四類地區每人每月增發15元，五至六類地區每人每月增發20元。三是企業退休人員中原軍隊轉業幹部基本養老金調整後，養老金月水平達不到2017年自治區企業退休人員養老金月平均水平的，按平均水平計發。四是按上述辦法調整後，養老金水平低於1500元的，再增發30元，體現對低收入群體的傾斜。
此次調整預計全區共有95.7萬企業退休人員、37.2萬機關事業單位退休人員受益，共將惠及133萬退休人員。
企業連續13年、機關事業連續2年調整基本養老金，是在國家統一部署下進行的。今年按5.5%左右調整退休人員待遇，是國務院綜合考慮我國經濟發展新常態和人口老齡化新形勢，慎重做出的決策。不僅要考慮居民消費價格指數上漲和職工工資增長情況，還要考慮基金支付能力和財政承受能力;
不僅要考慮廣大退休人員當前切身利益，也要考慮養老保險制度長期可持續發展和廣大退休人員的長遠權益保障，統籌考慮各方面因素，合理確定的調整水平，充分體現了黨中央和國務院對廣大退休人員的親切關懷。自治區黨委、人民政府高度重視，要求盡快予以落實。下一步，我們將加快工作進度，盡早把黨和政府對廣大退休人員的關懷送到退休人員的手中。切實保障退休人員基本生活，確保養老保險制度健康可持續發展。
⑥ 2o16新疆兵團企業退休工人怎樣調整退休金
新疆兵團2016年退休人員按6.5%增加基本養老金。
據李總理《政府工作報告》和財政部專《關於2015年中央和地方屬預算執行情況與2016年中央和地方預算草案的報告》，從2016年1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准，新疆自治區具體方案還沒有出台，估計四五月間會到位，請耐心等待。
財政部
《關於2015年中央和地方預算執行情況與2016年中央和地方預算草案的報告》
二、2016年中央和地方預算草案
（一）2016年財政政策
2016年1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准，建立基本工資正常調整機制，完善職工養老保險個人賬戶，完善養老保險制度改革方案。
⑦ 新疆企業退休人員調整工資嗎
您好！在十二屆全國人大五次會議上，國務院總理作《政府工作報告》。報告中說版：「繼續提高退權休人員基本養老金，確保按時足額發放。」總理在《政府工作報告》中說的話肯定是要兌現的。今年養老金的調整范圍涵蓋建國以來從企業、事業、機關、部隊、院校等單位到社會上的所有享受基本養老保險待遇的退休人員。目前，全國31個省、自治區、直轄市正在緊鑼密鼓地研究本省、自治區、直轄市范圍內的養老金調整方案。具體實施細則，請您關注當地媒體的後續報道。新疆也不例外。謝謝閱讀！
⑧ 新疆企業退休職工的工資漲了多少
國家人社部抄與財政部最近襲發出《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》，總體調整水平為2015年企業和機關事業單位退休人員月人均基本養老金的6.5%左右，採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合辦法。
掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制，與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。
目前，新疆自治區政府正在按照這個通知要求，結合當地實際抓緊制定實施細則，預計調整提高退休人員養老金還需要等待一段時間，但都從2016年1月開始補發。
⑨ 新疆今年企業退休人員能調養老金嗎
新疆自治區人力資源和社會保障廳 自治區財政廳
《關於2017年調整企業退休人員基本養老金的通知》
新人社發〔2017〕43號
伊犁哈薩克自治州人力資源和社會保障局、財政局，各地、州、市人力資源和社會保障局、財政局，中央駐疆各統籌單位：
根據人力資源和社會保障部、財政部《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》（人社部發〔2017〕30號）精神，經自治區人民政府批准，現就我區2017年調整退休人員基本養老金有關問題通知如下：
一、調整范圍和時間
本次調整養老金的范圍為2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取職工基本養老金的退休人員(含按國發〔1978〕104號文件規定辦理退職手續的人員)。
離休人員及建國前參加革命工作、符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件，退休後照發本人原標准工資的老工人，不列入本次退休人員基本養老金調整范圍。
調整時間從2017年1月1日起執行。
二、調整辦法和標准
（一）定額調整
凡符合2017年基本養老金調整范圍的退休人員，每人每月增發35元。
（二）掛鉤調整
1.按繳費年限調整。符合調整范圍的退休人員每人每月先定額增加30元。對繳費年限超過15年的，從第16年起，每年增發2元。不滿1年的按1年計算。繳費年限是指按國家和自治區規定繳納基本養老保險費的累計年限(含視同繳費年限，不含折算工齡)。
2.按基本養老金基數進行調整。按本人2016年12月份按月領取的基本養老金為基數，每月增加2.5%（四捨五入到元）。
（三）傾斜調整
對70周歲及以上高齡退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以傾斜。
1.2016年12月31日前年滿70周歲至79周歲的退休人員，每人每月增發10元；年滿80周歲及以上的，每人每月增發20元。2017年1月1日後，年滿70周歲、80周歲的，從到齡之月起，企業退休人員按企業累加的高齡補貼標准執行；機關事業單位退休人員按機關事業累加的高齡補貼標准執行。
2.對艱苦邊遠地區企業退休人員適當提高調整水平。二類地區每人每月增發10元；三、四類地區每人每月增發15元；五、六類地區每人每月增發20元。
3.企業退休人員中原軍隊轉業幹部基本養老金調整後，其基本養老金月水平達不到2017年自治區企業退休人員平均養老金水平的，按平均水平計發。
4.按上述辦法調整後，退休人員基本養老金水平達不到1500元的，每人每月再增發30元。
三、資金來源
本次調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險社會統籌的，從自治區企業職工基本養老保險基金中列支。參加自治區機關事業單位養老保險社會統籌的，從自治區機關事業基本養老保險基金中列支，自治區財政予以適當補助。未參加基本養老保險社會統籌的，按原資金渠道解決。
四、工作要求
調整退休人員基本養老金，體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷，直接關系各類退休人員切實利益。各地人力資源社會保障部門、社會保險經辦機構要高度重視，按照自治區統一部署和要求,全力以赴抓好落實，力爭在2017年7月底前將調整增加的養老金發放到退休人員手中，並於2017年8月15日前將調整落實情況匯總報送自治區。
2017年7月24日