Ⅰ 為什麼油田雙職工一定要女方當戶主
沒聽說過這樣的法律規定。
戶主可以為老公,也可以為老婆,但是,我國的習慣是把老公當做戶主。就你說的情況還沒聽說過是那個法律規定的,如果是單位內部規定的話,那是與法律相違背的,無效。
祝好。
Ⅱ 大慶油田退休職工工資怎麼查詢
有兩種查詢方式,根據自身情況可供選擇。
社保中心查詢
如果對自己的社保帳號不清楚,可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。
按退休金籌措方式
在實務中,企業制訂的退休金的籌措方式可分為置存基金的退休辦法和未置存基金的退休辦法。
置存基金的退休辦法
企業提取退休基金,交給獨立的信託機構,如銀行或保險公司,由其保管運用,在職工退休時,由信託機構從退休基金中支付退休金。企業除非已完全履行退休金給付義務,否則不得將退休基金收回。
未置存基金的退休辦法
企業未提取退休基金交付信託機構保管運用,或者企業雖提取了退休基金,但自行保管運用,而未交付給信託機構保管使用,在職工退休時,企業自行籌措資金支付退休金。這種辦法與置存基金的退休辦法相比,職工的退休金缺乏保障。
按退休金給付的確定方式
退休辦法按退休金給付的確定方式可分為約定提存金辦法(defined contribution pension plan)和約定給付辦法(defined benefit pension plan)。
約定提存金辦法是企業按照退休辦法的規定,每年提取一定數額的退休基金,交給信託機構保管運用,在職工退休時,將屬於該職工的退休基金支付給已退休職工。
通常每年提取定額的基金,是按職工工資的一定比例(如工資的5%)提取的,職工退休時所能領取的退休金取決於提存的金額及其所孳生的利息,企業並不保證退休金給付的數額。
企業在每期提取的退休金數額,即為當期應確認的退休金成本。約定提存金金辦法的會計處理較為簡單,只須在提取時借記退休金成本,貸記現金,此外別無其他分錄。我國企業多數採用這種辦法。
約定給付退休辦法是企業承諾在職工退休時一次支付一定數額退休金,或者在職工退休時分期支付一定數額的退休金;只要職工退休時企業有能力履行支付退休金的義務,企業是否按時提取退休基金則由企業決定。
在這種辦法下,退休金的數額通常根據職工的工資水平及服務年限確定,或者兩者均需考慮,或者只需考慮其中一項,如服務年限。前者稱為最後工資法,後者稱為定額給付法。
按職工是否參與提取退休基金分
退休辦法按職工是否參與提取退休基金分為共同提取退休金辦法(contributory pension plan)和非共同提取退休金辦法(noncontributory pension plan)。
共同提取退休金辦法是企業與職工共同提取退休基金,交給獨立的信託機構保管運用,雙方提取的比例不一定相同。職工如果提前離職,可將其自身提取的本金及利息收回,而能否分享企業提取的基金則視退休辦法的規定而定。我國由國家、企業和職工三方共同提取退休基金。
非共同提取退休金辦法是退休基金全部由企業提拔,職工不參與提拔的辦法。美國大部分退休辦法均屬這種辦法。
按退休金的支付方式
退休辦法按退休金的支付方式可分為一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在職工退休後一次支付退休金。企業支付退休金後對職工退休退職無任何給付義務。後者指在職工退休後分期支付退休金,直至死亡為止,如按月或按年支付退休金。
Ⅲ 我是12級畢業生 父親是油公司的 四級過了 不知道油田雙職工和油田單職工分配的有區別么
你是大慶的嗎?如果是,應該是沒有區別的,只要家裡父母有一個是油田職工,你學的不是師范都給分配。
Ⅳ 天津市雙職工退休了領獨生子女費有年齡限制嗎
天津市雙職工退休領獨生子女費的應該來說是有一定年齡限制的,到了一定的年齡才能夠去領取很可能就是這樣一個說法,你可以參閱一下公眾的這個網站上的一些相關的介紹,就可以知道的。
Ⅳ 夫妻同在一個單位,但一方已退休,是否能定義為雙職工
肯定的!雙職工。
Ⅵ 為什麼大慶油田子女包分配的制度能延續到今天
作為一個不了解石油系統的大慶人來講,我覺得大慶油田子女包分配製度是有一定有力作用的,長輩們比較滿意,但是我也算是一個局外人,所以這種制度實際上是不理解的分配製度。
我覺得取消包分配製度是正常的,因為它不符合市場經濟的現狀。就算是油田子女,市場上很多崗位不一定完全針對油田子女,需要滿足自身條件才行。
Ⅶ 長慶油田職工買斷後退休辦法
1。只有戶口遷移來證,是因自為畢業後沒有去落戶,所以只有戶口遷移證
2. 用戶口遷移證直接落戶在人才市場(一般學生畢業後,學校不管戶口,戶口都會放在人才市場)就是集體戶口,這樣就只有集體戶口登記卡
3. 如果不是集體戶口,而是其他原因(比如結婚),辦理了戶口,成為了常住人口,就是常住人口登記表
4. 集體戶口也是可以辦理結婚手續,只要在雙方任意一方的戶口所在地的民政局就可以辦理登記。
5.暫時沒有聽說有集體戶口過期一說,不過最好還是趕緊把戶口固定下來,即改為常住人口登記表。因為集體戶口要收費的。檔案管理每年也要收取一定的費用。
由於各個省份不一樣,所以具體情況還要咨詢當地派出所,或者人才市場。
Ⅷ 國有企業雙職工下崗問題
不能因為是雙職工下崗,而45歲退休。
只有從事繁重體力勞動女性才能45退休。http://..com/question/53726737.html
所謂就業困難人員,是指符合《再就業優惠證》發放條件的男50周歲、女40周歲以上的下崗失業人員;自身就業能力差,雙職工下崗人員;家庭人均收入低於當地城鎮居民最低生活保障標准,願意無條件服從社區有關部門安置的下崗失業人員。就業困難人員的申請認定程序,可在申領《再就業優惠證》的同時一並申請認定,由發證機構在優惠證上註明。
http://www.jxgdw.com/news/jxxw/2003-01-23/1043284911.html
Ⅸ 請問雙職工退休能繼續住廉租房嗎
廉租住房租賃期限為一年。已配租廉租住房的家庭,須在租賃期滿前一內個月內向房屋所在地住房保容障部門如實申報家庭人口、住房狀況和上年度家庭收入情況,由區住房保障部門和民政部門共同對其申報情況進行核實。經審核,符合條件的,重新簽訂租賃合同;不符合條件的,必須在核定之日起30日內退出房屋,拒不退出的,由產權單位向人民法院提起訴訟,強制退房。
不得申請廉租房條件:
(一)單身(含離異)申請人未滿35周歲。但經民政部門認定的社會救濟、社會救助的孤兒除外;
(二)離婚不足2年的;
(三)在5年之內有住房轉讓行為且轉讓住房的建築面積超過廉租住房保障面積標準的,不納入保障范圍。但申請家庭成員中直系親屬因患重大疾病轉讓住房並提供有關證明的除外;
(四)領取城鎮居民社會保障金的被拆遷人,在拆遷補償中已按《石家莊市城市房屋拆遷管理實施辦法》四十五條規定政策獲得補償安置的;
(五)掛靠戶口所掛靠的地址不存在或不是居住房屋的;
(六)擁有轎車或經營性機動車的;
(七)興建、購買商業用房或高標准裝修現有住房的;
(八)出資安排子女出國留學或就讀高收費學校的;
(九)住房保障主管部門規定的其他不得申報的情況。
Ⅹ 遼河油田好嗎
現在油田內部改革了,原遼河局局長(張鳳山)升到北京石油部副局長了,他把一公司、二公司、等一些單位也帶走了。現在的局長是(謝文彥),現在油田挺亂的啊,呵呵