離退休人員70歲

1. 退休人員是70歲後每年多加50元

不是你說的如此簡單。如果每年調整退休金，各地有一個到齡錢，是以70歲為起點。由於退休金調整並沒有形成一個機制，各地每年的標准不一樣，因此說不是你說的如此簡單。

2. 退休人員年滿七十歲，會增加退休金嗎

增加

貴州省貴州人力資源社會保障局養老保險處於2018年9月25日下發的《省人力資源社會保障廳 省財政廳關於2018年調整退休人員基本養老金的通知》（黔人社發〔2018〕12號）中提到，2017年12月31日，年滿70周歲及以上的高齡人員，超過70周歲每滿1歲增加7元。

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《省人力資源社會保障廳 省財政廳關於2018年調整退休人員基本養老金的通知》的相關內容

一、人員范圍

此次基本養老金調整的人員范圍是2017年12月31日及以前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員。將惠及我省142萬退休人員。

二、執行標准

（一）定額調整：符合條件的退休人員（不含建國前參加工作的老工人），每人每月增加40元。

（二）掛鉤調整：符合條件的退休人員（不含建國前參加工作的老工人），按照本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）和本人2017年12月基本養老金的1%予以增加。

按照本人繳費年限增加，企業退休人員繳費年限每滿1年增加2元，機關事業單位退休人員繳費年限每滿1年增加2.3元，繳費年限不足1年按1年計算。

（三）單獨調整：建國前參加工作的老工人，按照參加革命工作時間不同時間段單獨調整。

（四）傾斜調整：對按上述辦法調整後，符合下列條件的退休人員再予以傾斜調整照顧：截止2017年12月31日，年滿70周歲及以上的高齡人員，超過70周歲每滿1歲增加7元；

1953年12月31日及以前參加工作的人員（不含建國前參加工作的老工人），每人每月增加50元。

對企業退休的軍隊轉業幹部，2018年按規定調整基本養老金後，達不到2018年全省企業退休人員月平均基本養老金水平的，從2018年1月1日起補足到平均水平。

參考資料來源：貴州人力資源和社會保障網-政策解讀

3. 70歲以上退休人員的每月補貼200元嗎

70歲以上的退休員人的退休補貼政策如下：
一、2014年12月31日前，經批准辦理退休手續並按月享受基本養老保險待遇的人員（不含機關、財政全額供款和差額供款事業單位中執行機關、事業單位退休費計發辦法和調整政策的勞動合同制工人），自2015年1月1日起調整基本養老金。
二、退休人員按繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）調整基本養老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員（不含建設征地農轉工退休人員），每人每月增加35元;繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元。
三、按本通知規定調整基本養老金前，低於統籌范圍內平均基本養老金水平2513元/月的退休人員（不包括高級專業技術人員、軍隊轉業幹部、原工商業者），在按繳費年限調整養老金的基礎上，再按下述辦法調整基本養老金：繳費年限滿30年及其以上的，每人每月增加45元;繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元;繳費年限滿10年不滿20年的，每人每月增加35元;繳費年限不滿10年的（不含建設征地農轉工退休人員），每人每月增加30元;繳費年限不滿10年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加35元。上述人員調整後的基本養老金不超過2773元/月。
四、在按本通知第二、三條規定增加基本養老金的基礎上，退休人員再按下列絕對額調整基本養老金：按本通知規定調整基本養老金前，月養老金低於2513元的，每人每月再增加90元;月養老金在2513元及其以上，低於3500元的，每人每月再增加70元;月養老金在3500元及其以上，低於4500元的，每人每月再增加50元;養老金在4500元及其以上的，每人每月再增加30元。
五、經國家或本市高級專業技術職稱評審委員會評審通過，並在退休前被單位聘用為高級專業技術職務的人員，按相應管理許可權批準的高級政工師及勞動部門批準的高級技師，在按本通知第二條和第四條規定調整基本養老金的基礎上，每人每月再增加120元;退休前享受教授級同等待遇的高級工程師，經國家或本市高級專業技術職稱評審委員會評審為正高級專業技術人員的，每人每月再增加220元。上述人員增加基本養老金後，低於2773元/月的，補足到2773元/月（不含退職的高級專業技術人員）。
六、按照《中共中央辦公廳、國務院辦公廳轉發人事部等部門《關於進一步貫徹落實人發［2002］82號文件精神，切實解決部分企業軍轉幹部生活困難問題的意見》的通知》（中辦發［2003］29號）精神，退休的軍隊轉業幹部按本通知第二條、第四條規定調整基本養老金後，低於2773元/月的，補足到2773元/月。
七、按照原勞動和社會保障部、統戰部、財政部、民政部《關於進一步解決原工商業者生活困難問題的通知》（勞社部發［2002］9號）精神，原工商業者按本通知第二條、第四條規定調整基本養老金後，低於2773元/月的，補足到2773元/月（不含退職的原工商業者）。
八、建國前參加革命工作，按原勞動人事部《關於建國前參加工作的老工人退休待遇的通知》（勞人險［1983］3號）規定，享受原標准工資100%退休費的老工人，1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加440元;1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加420元。

4. 事業單位70周歲退休人員有高齡補貼嗎

事業單位退休應該是60歲退休。70歲退休的事業單位屬於高齡退休，有高齡補貼的。

5. 企業退休人員年滿70周歲有另加工資嗎

是的，在來普遍調整的基源礎上，2015年4月30日前男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上的退休（退職）人員，每人每月增發30元。
寧波退休職工加工資是在3月底發放到位，從2015年1月份補起。將分兩部分增加：
1、退休人員按每人每月133元標准增加，退職人員按每人每月110元標准增加；
2、根據本人繳費年限（含視同繳費年限即工齡）確定月標准，繳費年限每滿1年（不滿1年的按1年計算），每月增加5元。

6. 退休人員年滿70歲後每月退休金是否増加50元

貴陽市退休工人，年滿70歲的，增加基本養老金，屬於調整基本養老金時，專對高齡退休人員的傾屬斜政策，各年度增加辦法是不相同的，2016年度的傾斜辦法是：2015年12月31日前年滿70周歲及以上的高齡人員，超過70周歲每增長1歲增加7元，不足1歲的按1歲計算；2017年度的傾斜辦法是：2016年12月31日前年滿70周歲及以上的高齡人員，超過70周歲每增長1歲增加6元，不足1歲的按1歲計算。

貴州省人力資源社會保障廳、財政廳
《貴州省關於2017年調整企業退休人員基本養老金的通知》
二、調整辦法
(四)在按本條第(一)、(二)、(三)款規定調整基本養老金後，符合下列條件的退休人員再適當增加基本養老金，符合多項條件的予以累加。
1.截止2016年12月31日,年滿70周歲及以上的高齡人員,超過70周歲每增長1歲增加6元,不足1歲的按1歲計算。退休人員的年齡認定以辦理退休手續認定的出生年月為准。
2.1953年12月31日及以前參加工作的人員(不含建國前參加革命工作的老工人)，每人每月增加50元。

7. 離退休人員漲養老金如何界定滿70周歲有上、下半年之說嗎

看每年調整養老金的文件 。
比如2020年我省調整養老金文件規定，2019年底之前滿70周歲，也就是說1949年12月31日 之前出生

8. 事業單位70周歲退休人員有高齡補貼嗎

各地規定不一樣，有的省市規定滿70周歲以上，有的省市規定滿65周歲以上給予特殊增加退休金，並不是高齡補貼。