退休人員能評獲國務院津貼嗎

❶ 企業退休後被評為國家級勞動模範有沒有津貼，要去哪個部門

提問應是「被評為國家級勞動模範的員工在企業退休後，有沒有津貼、要去哪個版部門辦理」權才對。回答我們的國家級勞模：

一、有沒有津貼的問題：依據《國務院關於深化企業職工養老保險制度改革的通知》（ 國發[1995]6號）第三條第五款規定：本辦法實施後，職工獲得勞動模範等稱號時，由獎勵單位給予一次性獎勵或由單位為其辦理補充養老保險，離退休時不另外提高基本養老金計發標准。對本辦法實施前獲得國家規定可享受養老保險優惠待遇的勞動模範等稱號的職工，離退休時仍保留優惠待遇。

二、要去哪個部門辦理的問題：我們國家已經普及了社會化養老體制，對於養老金管理的是戶籍地縣市區級人力資源和社會保障局，但是你只要到就近的社區事務服務中心就可以在社保局下派的櫃台進行查詢、辦理的。

❷ 省勞模退休後享受國務院特殊津貼嗎

國務院特珠津在職時享受，退休後也有可能享受，在職時沒享受，退休不可能享受。

❸ 享受國務院特殊津貼專家退休後有什麼待遇

中共中央、國務院關於給做出突出貢獻的專家、學者、技術人員發放政府特殊津貼的通知

(1991年6月9日 中發〔1991〕10號) 各省、自治區、直轄市黨委和人民政府，中央和國家機關各部委，軍委總政治部，各人民團體： 1990年，黨和國家給1 200多名有卓越貢獻的科學家、專家和著名的教授、學者發放了特殊津貼，在社會上產生了很好的反響。最近，黨中央、國務院決定，1991年給10 000名做出突出貢獻的專家、學者、技術人員發放政府特殊津貼，並將在第八個五年計劃期間繼續開展這項工作。?知識分子是建設社會主義的一支重要力量，在現代化建設和改革開放事業中做出了重大貢獻 ，具有不可替代的作用。今後，隨著經濟建設的發展，在改善知識分子工作條件和生活待遇 方面必須多辦一些實事。這是符合全國人民根本利益的。目前，優先提高做出突出貢獻的專 家、學者、技術人員的生活待遇，對在全社會發揚尊重知識、尊重人才的良好風尚，進一步 調動廣大知識分子的積極性，勝利完成10年規劃和"八五"計劃所確定的宏偉任務，實現第二步戰略目標，將起到積極的作用。為了做好給做出突出貢獻的專家、學者、技術人員發放 政府特殊津貼的工作，現就有關事項通知如下：? 一、選拔的數量和范圍? 1991年享受政府特殊津貼的人員為?10 000?名，在中央和省、自治區、直轄市兩級及軍隊系統選拔。選拔的范圍以自然科學為主。1991年選拔的對象是：在科學研究、高等教育、衛生、生產等第一線工作崗位上以及在社會科學、文化、藝術等方面做出突出貢獻的專家、學者、技術人員；1991年新增選的中國科學院學部委員；對曾做出突出貢獻、現已不在第一線工作崗位上的老專家，也可適當考慮，但要確保在第一線工作崗位上的中青年專家、學者、技術人員在享受政府特殊津貼的人員中佔大多數。擔任副省(部)級以上領導職務的專家、學者，除被新增選為中國科學院學部委員外，一般不享受政府特殊津貼。黨、政、軍、群機關工作人員以及在科研院所、高等院校、各廠礦企業等基層單位不主要從事專業技術工作的現職黨政領導幹部，一般也不享受政府特殊津貼。? 二、選拔條件 享受政府特殊津貼的專家、學者、技術人員，必須是熱愛社會主義祖國，擁護黨的基本路線，擁護四項基本原則，擁護改革開放方針，並具備下列條件之一者：? (一)在技術上有重大發明創造或重大技術革新或解決了關鍵性的技術難題，具有顯著的經濟效益或社會效益，對推動技術進步和國民經濟的發展做出了突出貢獻；? (二)在科學研究上有創造性的成果，具有重大科學價值，或者達到國際先進水平；? (三)在科學研究、醫療衛生和教學工作中，學術造詣高，是某一學科領域的奠基人或帶頭人，並對該學科的建設、人才培養、事業發展做出重大貢獻；? (四)在社會科學、文化、藝術等方面，做出了突出貢獻的享有盛名的專家、學者和藝術家。 三、選拔程序? (一)選拔工作不搞層層評選，由人事部具體組織實施；? (二)各部委和各省、自治區、直轄市的選拔工作分別在各部委黨組和各省、自治區、直轄市黨委、政府領導下進行。各部委幹部(人事)部門會同本部委有關部門，各省、自治區、直轄市人事(科技幹部)部門會同省、自治區、直轄市黨委組織部等有關部門，根據人事部下達的 控制指標參考數，提出初選名單，徵求專家所在單位和同行專家的意見後，報各部委黨組和各省、自治區、直轄市黨委、政府核定。對高等院校以外的從事社會科學研究及在社會科學、文化、藝術方面做出突出貢獻的專家、學者和藝術家，屬中央和國務院宣傳文化部門的，由中央宣傳部按照下達的指標負責歸口選拔；屬各省、自治區、直轄市的，仍由各省、自治區、直轄市選拔；? (三)各部委和各省、自治區、直轄市將選拔的人選，包括中央宣傳部歸口選拔的人選均送人事部綜合。由人事部會同中央組織部等有關部門審核平衡後，報黨中央、國務院審批。? 四、軍隊系統的選拔工作? 軍隊系統的選拔工作，由軍委總政治部按照本通知精神，結合部隊的實際情況組織實施。選拔的人選經中央軍委審定後，由軍委總政治部送人事部轉報黨中央、國務院。? 五、津貼數額、發放原則和經費來源? 1991年的政府特殊津貼仍按去年發放特殊津貼的標准，即每人每月100元，免徵工資調節稅。享受政府特殊津貼的專家、學者、技術人員離、退休後可繼續享受，數額不減。為了保證政府特殊津貼的嚴肅性和起到應有的作用，凡下列情況之一者，停發或取消特殊津貼：? (一)未經組織同意出國長期不歸者，停發特殊津貼；? (二)因死亡或其他原因停發工資者，停發特殊津貼；? (三)弄虛作假、謊報成果而取得特殊津貼者，取消特殊津貼；? (四)喪失或違背享受政府特殊津貼所必須具備的政治思想基本條件者，取消特殊津貼。?凡有上述情況者，由各部委和各省、自治區、直轄市提出處理意見，由人事部核批，並報黨中央、國務院備案。? 1991年政府特殊津貼所需經費，全部由中央財政撥款，並撥給一定的管理費用，列為中央財政專款。1991年具體撥款和發放辦法仍按1990年人事部和財政部聯合發出的人專發〔1990〕6號文件執行。給做出突出貢獻的專家、學者、技術人員發放政府特殊津貼，是一項政策性很強的工作。各地區、各部門要切實加強領導，精心組織，做好思想政治工作。要嚴格按照規定的范圍和條件認真進行選拔，確保選拔質量。1991年的選拔工作力爭在7月1日前完成。

❹ 國務院文件規定獲得哪些榮譽稱號,退休時可享受提高比例待遇

全國、省勞動模範、勞動英雄、先進工作者；國家統一頒發的科學獎、發明獎的特等獎、一等獎、二等獎獲得者（集體獎中的主要作者和發明者），其退休費標准可提高百分之十五。

根據《文化部關於幹部、工人退（離）休工作的規定》

第十七條 對有重大貢獻的專業人員、幹部和工人，退休（不含離休）前仍保持其榮譽的，退休費標准可適當提高，提高的幅度按以下原則掌握：

（一）全國勞動模範、勞動英雄、先進工作者；國家統一頒發的科學獎、發明獎的特等獎、一等獎、二等獎獲得者（集體獎中的主要作者和發明者），其退休費標准可提高百分之十五。

（二）省、部級勞動模範、勞動英雄、先進工作者；國家科學獎、發明獎的三等獎、四等獎獲得者（集體獎中的主要作者和發明者）；

對社會主義精神文明建設和物質文明建設做出重要貢獻，取得顯著的社會效益或經濟效益，在社會上享有盛譽並參加革命工作滿三十年以上者，其退休費標准可提高百分之十。

（三）在工作中取得明顯的社會效益和經濟效益，在社會主義精神文明建設和物質文明建設中取得突出成績並參加革命工作滿三十年以上者，其退休費標准可提高百分之五。

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根據《文化部關於幹部、工人退（離）休工作的規定》

第十八條 提高退休費百分比的計算方法是：在國家規定的退休費百分比的基礎上，先加上因有特殊貢獻增加的百分之五至百分之十五，然後再按合計後的百分比執行北京市勞動局等六個單位制定的《關於發給退休職工困難補助的通知》中規定的困難補助。

但最高不得超過本人退休前的標准工資。北京市規定的享受困難補助的年代計算方法，不作為更改參加革命工作時間的依據。

第十九條 建國後從國外或者從香港、澳門、台灣回來定居工作的高級專家，不受參加工作年限限制，其退休費均按建國後參加革命工作退休幹部的最高標准百分之七十五發給。

其中有重大貢獻的，再按第十七條的規定提高退休費比例。

❺ 領國務院特殊津貼退休人員要年審嗎

當然要的，這社保中心發的退休金與有沒有津貼沒有關系。

❻ 事業單位退休人員什麼條件可以享受補貼

根據河南省人力資源和社會保障廳、河南省財政廳《關於對部分機關事業單位退休人員發放一次性退休補貼的通知》（豫人社[2017]74號）文件規定：

第一條、發放范圍

2014年9月30日前已獲得省部級及以上勞動模範等榮譽稱號且明確享受省部級及以上勞動模範和先進工作者待遇的人員、有重大貢獻的高級專家等符合國家和省原提高基本退休費計發比例條件，2014年10月1日後辦理退休手續的人員。

符合《河南省勞動廳河南省人事局轉發勞動人事部關於如何執行<關於西藏幹部、工人離休、退休、退職工作中有關問題處理意見的報告>的函》（豫勞險字（82）第33號）規定提高基本退休費計發比例條件，2014年10月1日後辦理退休手續的人員，按照本通知規定處理。

發放一次性退休補貼人員的范圍和計發比例細則如下：

（一）2014年9月30日前獲得省部級及以上榮譽稱號，退休時仍保持榮譽的人員

1、獲得中央、國務院、中央軍委授予的勞動英雄、勞動模範、戰斗英雄、先進生產（工作）者等稱號的，提高基本退休費計發比例15%。

2、1989年1月及之後獲得部級以上勞動模範、先進生產（工作）者及其他榮譽稱號，且明確享受省部級及以上勞動模範和先進工作者待遇的，提高基本退休費計發比例10%。1988年12月之前國家各部、委表彰的系統勞動模範、先進生產（工作）者，提高基本退休費計發比例10%。

獲得全國五一勞動獎章、全國三八紅旗手、全國青年突擊手（全國新長征突擊手）榮譽稱號的，提高基本退休費計發比例10%。

3、獲得省政府表彰的勞動模範、先進生產（工作）者等榮譽稱號，且明確享受省部級勞動模範和先進工作者待遇的，提高基本退休費計發比例10%。

4、獲得部隊軍一級單位授予的戰斗英雄、先進生產（工作）者、特等功、一等功稱號的，提高基本退休費計發比例10%。

5、維護或搶救國家財產、人民生命安全以及對敵斗爭中有特殊功績受到省政府通令嘉獎的，提高基本退休費計發比例5%。

（二）2014年9月30日前有重大貢獻的高級專家（集體獎指主要發明者或作者）

1、被批准為國家有突出貢獻的中青年科學、技術、管理專家和享受國務院政府特殊津貼專家、學者、技術人員，河南省優秀專家，提高基本退休費計發比例為100%減去按照豫政[2006]74號文件規定計算的基本退休費計發比例。

2、獲得國家自然科學獎、發明獎、科技進步獎、星火獎中的特等獎、一等獎、二等獎者，提高基本退休費計發比例15%。

3、獲得國家自然科學獎、發明獎、科技進步獎、星火獎中三等獎和省部級科技進步獎、星火獎中的特等獎、一等獎者，提高基本退休費計發比例10%。

獲得省部級科技進步獎、星火獎中的兩個二等獎以上者，河南省實用社會科學優秀成果獎（河南省發展研究獎）、河南省社會科學優秀成果獎兩個二等獎以上者，提高基本退休費計發比例10%。省政府表彰的河南省傑出專業技術人才，提高基本退休費計發比例10%。

4、獲得國家自然科學獎、發明獎、星火獎四等獎和省部級科技進步獎、星火獎中的二、三等獎，河南省實用社會科學優秀成果獎（河南省發展研究獎）一、二等獎，河南省社會科學優秀成果獎一、二、三等獎者，提高基本退休費計發比例5%。

（三）2014年9月30日前在西藏海拔3500米以上地區工作，符合豫勞險字（82）第33號文件規定，退休時累計滿10年不滿15年的，提高基本退休費計發比例5%；累計滿15年以上的，提高基本退休費計發比例10%。

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根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，應該退休。

根據有關規定，因病或非因工傷殘申請提前退休的職工，首先要到地市級勞動保障部門指定的縣級以上醫院進行醫療診斷。

其次是將取得的醫療診斷證明送所在地的地市級勞動鑒定委員會進行審核，作出是否屬於完全喪失勞動能力的鑒定結論。最後職工持鑒定結論和其他相關材料，到當地勞動保障部門辦理提前退休手續。

職工因病或非因工負傷完全喪失勞動能力的鑒定標准，在2002年4月5日之前，按《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標准》（GB/T16180—1996）執行，省級勞動保障部門可根據本地實際情況，作出補充規定。

自2002年4月5日之後，按《職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定標准（試行）》（勞社部發[2002]8號）執行。

❼ 您好！我是一名事業單位退休人員，曾獲得全國先進工作者，請問退休後有無榮譽津貼有何文件依據

一般沒有的。一些地方政府規定在獲得全國先進工作者當年工資晉長一級，退休就不再另行補貼了，但很多地方是沒有的。凡獲得全國勞模的每月有50元國務院津貼直到去逝。

❽ 勞動局吸收職工在政府部門退休可享受政府特殊津貼嗎

政府特殊津貼不是每個人都有的，一般來說最低是由省政府或者國家國務院確定的高技能人才才能享受。貌似一個省享受這個的才幾百人。

❾ 在崗時享有國務院津貼的專家，退休後津貼還有嗎

在崗時按月享有國務院津貼的專家，退休後津貼繼續享受。

❿ 終身享受國務院特殊津貼的人員，退休後的津貼怎麼領取

工作期間是隨同基礎工資發放的，退休後也是同樣的，也是和工資一起注入個人工資卡上的。