職工醫療退休的時候可以補費嗎

Ⅰ 已經退休的職工沒有醫保，可不可以補交醫療保險怎麼補

補繳欠費
1、醫保機構征繳部門根據醫療保險欠費情況，建立欠費數據信息，填制專《社會保險費補繳通知單屬》，通知參保單位補繳欠費。
2、對因籌資困難，無法一次足額繳清欠費的參保單位，醫保機構征繳部門與其簽訂社會保險補繳協議。如欠費單位發生被兼並、分立、破產等情況時，按下列方法簽訂補繳協議。
⑴欠費單位被兼並的,與兼並方簽訂補繳協議。
⑵欠費單位分立的,與各分立方簽訂補繳協議。
⑶欠費單位進入破產程序的,與清算組簽訂清償協議。
⑷單位被拍賣出售或租賃的,與主管部門簽訂補繳協議。
3、參保單位根據《社會保險費補繳通知單》或補繳協議辦理補繳，醫保機構征繳部門予以受理，並通知醫保機構財務管理部門收款。
4、破產單位無法完全清償的欠費，醫保機構征繳部門受理單位破產清算組提出的申請，審核後送稽核監督部門處理。
5、醫保機構征繳部門依據財務管理部門傳來的補繳欠費到賬信息和稽核監督部門傳來的核銷信息，調整參保單位欠費信息

Ⅱ 如果在退休時醫療保險的繳費年限不夠，到時可以續繳嗎

在退休時醫療保險的繳費年限不夠，是可以一次性補繳的。

以鄭州為例，根據《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第十八條 參保人員退休時同時具備下列條件的，退休後享受退休人員職工醫療保險待遇：

（一）不欠繳職工醫療保險費；

（二）職工醫療保險最低繳費年限累計男滿25年，女滿20年；

（三）實際繳費年限最低累計滿10年。

參保人員辦理退休手續時繳費年限未達到前款規定條件的，由用人單位或者靈活就業人員本人一次性補齊所差年限的職工醫療保險費，補繳標准為職工或者靈活就業人員本人退休時上月繳費基數的5.6%。補繳費用全部進入統籌基金，不劃入個人賬戶。

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《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第五十條 用人單位未依法辦理醫療保險登記的，由人力資源社會保障行政部門責令限期辦理參保登記，並一次性足額補繳欠繳的醫療保險費，補繳標准為欠繳期間職工醫療保險繳費基數的5.6%；

補繳年限計入參保職工的實際繳費年限，補繳費用全部進入統籌基金，不劃入個人賬戶。用人單位為職工辦理醫療保險登記前，其職工已經發生的醫療費用，由用人單位按照本辦法規定的職工醫療保險待遇標准支付。

第五十一條 用人單位未按時足額繳納職工醫療保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

Ⅲ 退休職工補繳醫保費用

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

醫療保險是可以補繳的。國家開始實行醫療保險制度大約在2001年前後。醫療保險一般不用補交，但是各地區的規定不同，有的地區規定必須補繳，有的地區規定可以補繳，也有的地區規定不到退休時間不準補繳，是否需要補繳，應當視本地區的規定而定。
醫療保險在退休時必須積累一定的繳費年限(含視同繳費年限)，一般規定為20年-30年，並且實際繳費年限必須達到5年(或10年)，才可以在退休以後免費終身享受醫療保險保障待遇。如果在退休時的累計繳費年限不足規定要求，可以按當時的費率標准補交所差的醫療保險繳費年限。
視同繳費年限是指在當地實施醫療保險制度以前，個人的經勞動部門認可的連續工齡和在養老保險制度實施以後連續交納養老保險的時間(年限)。
職工醫療保險補繳須知
一、醫保機構征繳部門根據醫療保險欠費情況，建立欠費數據信息，填制《社會保險費補繳通知單》，通知參保單位補繳欠費。
二、對因籌資困難，無法一次足額繳清欠費的參保單位，醫保機構征繳部門與其簽訂社會保險補繳協議。如欠費單位發生被兼並、分立、破產等情況時，按下列方法簽訂補繳協議。
1、欠費單位被兼並的，與兼並方簽訂補繳協議。
2、欠費單位分立的，與各分立方簽訂補繳協議。
3、欠費單位進入破產程序的，與清算組簽訂清償協議。
4、單位被拍賣出售或租賃的，與主管部門簽訂補繳協議。
三、參保單位根據《社會保險費補繳通知單》或補繳協議辦理補繳，醫保機構征繳部門予以受理，並通知醫保機構財務管理部門收款。
四、破產單位無法完全清償的欠費，醫保機構征繳部門受理單位破產清算組提出的申請，審核後送稽核監督部門處理。
五、醫保機構征繳部門依據財務管理部門傳來的職工醫療保險補繳欠費到賬信息和稽核監督部門傳來的核銷信息，調整參保單位欠費信息。
職工醫療保險補繳溫馨提示
1、職工醫療保險補繳除退休補繳、工作調動時中間間斷了幾個月、個體繳費間斷時間不超過3年的這三種情況之外，城鎮職工醫療保險是不可以補交的，只能是重新參保。補交醫療保險不需要交滯納金。
2、工傷保險是否可以補交呢?市工傷保險處辦公室的趙科長介紹，今年首次參加工傷保險的勞動者不能補交參保以前的工傷保險，如果以前就已經參保了，工作單位又一直沒有變化，中間欠繳了工傷保險的可以補交，補交工傷保險不需要交納滯納金。

Ⅳ 退休時醫保沒繳夠年限，可以一次性補繳嗎

退休時醫保沒繳夠年限，是可以一次性補繳到繳費年限的，然後在退休後繼續享受醫療保險待遇。

以鄭州為例，根據《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第十八條 參保人員退休時同時具備下列條件的，退休後享受退休人員職工醫療保險待遇：

（一）不欠繳職工醫療保險費；

（二）職工醫療保險最低繳費年限累計男滿25年，女滿20年；

（三）實際繳費年限最低累計滿10年。

參保人員辦理退休手續時繳費年限未達到前款規定條件的，由用人單位或者靈活就業人員本人一次性補齊所差年限的職工醫療保險費，補繳標准為職工或者靈活就業人員本人退休時上月繳費基數的5.6%。補繳費用全部進入統籌基金，不劃入個人賬戶。

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依據《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第二十四條

靈活就業人員繳納的職工醫療保險費按以下比例劃入個人賬戶：

（一）不滿45歲的按本人繳費基數的3%劃入；

（二）年滿45歲尚未退休（退職）的按本人繳費基數的4%劃入；

（三）退休（退職）人員按本人基本養老金的4.5%劃入。

剩餘部分作為職工醫療保險統籌基金，由社會保險經辦機構統一管理和支付。

第二十五條

統籌基金主要用於支付住院醫療費用、門診規定病種醫療費用和重特大疾病門診病種醫療費用。

個人賬戶主要用於支付普通門診醫療費用、購葯費用和住院醫療費用中由個人負擔的費用等，個人賬戶余額不足支付時，超出部分由個人承擔。

統籌基金和個人賬戶分別核算，不得相互擠占挪用。

第二十六條

個人賬戶的本金和利息為個人所有，可以結轉和繼承，但不得提取現金和挪作他用。

Ⅳ 到退休時，醫療保險沒交滿25年怎麼辦，能不能補交若不補交的話，是不是就不能享受終生醫保謝謝！

到退休時，醫療保險沒交滿25年是可以補繳的，未補繳在退休後是不能享受醫療保險待遇的。

以鄭州為例，根據《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第十八條 參保人員退休時同時具備下列條件的，退休後享受退休人員職工醫療保險待遇：

（一）不欠繳職工醫療保險費；

（二）職工醫療保險最低繳費年限累計男滿25年，女滿20年；

（三）實際繳費年限最低累計滿10年。

參保人員辦理退休手續時繳費年限未達到前款規定條件的，由用人單位或者靈活就業人員本人一次性補齊所差年限的職工醫療保險費，補繳標准為職工或者靈活就業人員本人退休時上月繳費基數的5.6%。補繳費用全部進入統籌基金，不劃入個人賬戶。

第十九條 參加職工醫療保險但繳費年限未達到規定條件的退休人員，按第十八條的規定一次性補齊所差年限的職工醫療保險費後，享受退休人員職工醫療保險待遇。

(5)職工醫療退休的時候可以補費嗎擴展閱讀：

《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第五十條 用人單位未依法辦理醫療保險登記的，由人力資源社會保障行政部門責令限期辦理參保登記，並一次性足額補繳欠繳的醫療保險費，補繳標准為欠繳期間職工醫療保險繳費基數的5.6%，補繳年限計入參保職工的實際繳費年限，補繳費用全部進入統籌基金，不劃入個人賬戶。

用人單位為職工辦理醫療保險登記前，其職工已經發生的醫療費用，由用人單位按照本辦法規定的職工醫療保險待遇標准支付。

Ⅵ 職工醫療保險到退休時還差5年沒有交，能夠補交嗎

到了法定退休年齡，醫療保險繳費年限不夠該怎麼辦呢？
1.醫療保險繳回費年限滿十年，答不夠法定繳費年限的
我國醫療保險實行的是省級統籌，而不是全國統籌，具體操作方案，必須按照當地政策執行。
達到法定退休年齡時，大多數地區允許一次性補繳，正常辦理退休。少數地區不允許補繳，允許繼續繳費，五年內，達到繳費年限的，可以延遲辦理退休。五年後，仍未達到繳費年限的，允許一次性補交，可以延遲辦理退休。
2.醫療保險繳費不滿十年，不夠法定繳費年限的
大多數地區允許有本地戶口的人，繼續繳費，按地方政策辦理退休。外地戶口參保人，不允許繼續繳費，不給予辦理退休，但允許跨省市轉移。
遇到這種情況，建議轉回戶籍地，繼續參加醫療保險，按戶籍地的地方政策辦理退休。跨省轉移接續現在辦理起來並不麻煩，建議不要輕易放棄。
如果戶籍地也不允許繼續繳費，將來辦理退休。那就沒必要跨省轉移了。那麼我建議你在自己的戶籍地，參加城鄉居民醫療保險。
城鄉居民醫療保險城鎮職工醫療保險不同，終身需要每年繳費，一旦中斷繳費，那就不能享受醫療保險的報銷待遇了。

Ⅶ 醫保在退休後一次性補交可以嗎

已辦理退休，可一次性補繳醫保年限：參保人員養老保險已經辦理退休的，職工醫療保險則不可以再按月繳費，參保人員可選擇一次性補繳職工醫療保險的規定年限，從而辦理醫療保險退休，終身享受職工醫療保險的退休待遇。

一次性補繳，金額的計算方法：

如果選擇一次性補繳醫保繳費年限，補繳的費用須按辦理補繳時當地的社平工資60%為繳費基數（各地略有不同），用人單位和職工個人的繳費比例之和，一次性補足至規定的繳費年限。

值得注意的是，一次性補繳只能補繳繳費年限，補繳的錢全部進入社會統籌醫療基金，不劃入個人醫療賬戶，與個人沒有任何關系。

越早補繳，補繳的金額就越少。

一次性補繳至醫保繳費年限的金額與當年執行的社平工資掛鉤，按往年的社平工資推算，每年的社平工資都在上漲。所以如果經濟能力允許，越早補繳金額就越少，也可以越早享受職工醫療退休待遇。

醫療退休還能享受其他福利待遇

其他福利待遇根據當地的醫保政策而定，各地略有不同，在廈門，辦理完職工醫療退休，每年度醫保中心還會按其上年度的退休金金額的8%劃撥金額到參保人員的醫療賬戶上，供參保人員就醫購葯使用，其報銷比例與城鄉居民醫療保險相比非常高。

拓展資料：

退休人員醫保政策

退休人員參加城鎮職工基本醫療保險，個人不繳納基本醫療保險費。制度的初衷，是社會醫療保險要體現互助共濟。退休職工一般患病較多，而退休後收入低醫療負擔較重，考慮到退休人員在以前的工作期間，已經為社會做出了貢獻因而不需繳費。同時，這一設計也可以均衡企業負擔，為企業提供公平競爭的機會。

法律依據：

根據《社會保險法》第二十七條規定，勞動者達到法定退休年齡，基本養老保險繳費不足當地規定的最低繳費年限的，必須補足到最低繳費年限，方才可以不繳費享受基本養老保險待遇。
勞動者退休，基本養老保險補足最低繳費年限，可以一次性補繳，也可以按月延長繳費。一次性補繳的具體辦法，按當地規定執行。

《社會保險法》
第二十七條參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。