Ⅰ 駐馬店市工齡滿30年的下崗職工退休政策
30年工齡與退休費領取政策之間有一定關系，但是下崗或不下崗與退休政策之專間沒有任何關系。
你不下屬崗（在職）是到法定退休年齡時才可以辦理退休手續，你下崗（或自謀職業）仍然是到了法定退休年齡時才可以辦理退休手續。
這個政策不僅僅是駐馬店，而是全國各個省市。
企業職工男性60歲，女性50歲為法定退休年齡。
Ⅱ 駐馬店市運輸公司退休職工死亡撫恤金怎樣計算
豫勞社養抄老[2007]36號
一 、喪葬補助費
在職人員因病或非因工死亡，喪葬補助費調整為按職工死亡當月本企業養老保險人均繳費工資3個月的標准發給。離退休（退職）人員因病或非因工死亡，喪葬補助費調整為按所在省轄市上年度企業離退休人員3個月人均基本養老金標准發給。
二、一次性撫恤金
在職人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金調整為按職工死亡當月本企業養老保險人均繳費工資20個月的標准發給；離退休人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金調整為按其生前最後一個月基本養老金20個月的標准發給。
Ⅲ 駐馬店企業退休工人12月工資怎麼不開呀
駐馬店企業退休工人12月工資怎麼不開
一般來說是發工資的人暫時不想開，想把這個錢存點利息自己買酒喝吧
當然，可能也有別的情況喲
Ⅳ 駐馬店市的退休職工，在河北省保定市住院，職工醫保可報銷嗎報銷程序是怎麼辦的
遠程醫療沒有第一抄的襲審批程序，只有有限的急救情況，也只能報銷。 <br />異地??應用 - 第一被保險人的城市醫療保險中心提出了遠程醫療應用，收集審批表「一式三份，不同層次的三個（或兩個），在不同的地方找到醫療保險定點醫院，醫療保險做郵票，發送被保險人地醫保中心備案，你可以在不同的地方住院，預借現金，結算票據，出院小結，每日清單發送到（或）被保險人地醫保中心報銷<br /> <br />緊急處理您的保險醫生咨詢部經理（或被保險人）的書面報告（詳細說明治療的時間，地點，條件和待遇的情況下）單位蓋章後的五個工作日內在醫院（拆遷人員的社會保障？密封的面積），附加緊急救援門診急救醫療記錄，檢驗報告，發票和120急救信息，被保險人地醫保中心申報窗口申報。
Ⅳ 駐馬店市退休人員和驛城區退休人員有什麼區別
對相同條件的退休職工而言，在駐馬店市區和驛城區退休基本養老金沒有區別。
河南省企業職工基本養老保險早已實現省級統籌，在河南省內，基本養老保險金計算辦法沒有絲毫區別，退休職工只是因為本人條件不同，基本養老保險金不同；對相同條件的勞動者而言，在駐馬店市區退休，還是在駐馬店市驛城區退休，領取的基本養老金沒有區別。
河南省勞動和社會保障廳
《關於印發完善企業職工基本養老保險制度宣傳提綱的通知》
豫勞社養老〔2006〕29號
十、新計發辦法基本養老金如何計算
《河南省勞動和社會保障廳、河南省財政廳關於改革企業職工基本養老金計發辦法若干問題的通知》(豫勞社養老〔2006〕26號)規定，按照社會統籌與個人賬戶相結合、權利與義務相對應，公平與效率相結合的原則，參加企業職工基本養老保險的各類人員，達到規定的退休年齡，繳費年限（含視同繳費年限）累計滿15年的，按規定辦理退休手續後，可按月領取基本養老金。
1、參保人員2006年7月1日以後退休，且無視同繳費年限的，退休後按月計發的基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。基礎養老金月標准以參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費滿一年發給1%。用公式表示為：
基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年×1%
2、個人賬戶養老金月標准為參保人員退休時個人賬戶儲存額除以計發月數。用公式表示為：
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶儲存額+本人退休年齡相對應的計發月數
3、參保人員2006年7月1日以後退休，有視同繳費年限，符合按月計發基本養老金的，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。過渡性養老金月標准為參保人員退休時本人指數化月平均繳費工資、視同繳費年限、過渡系數1.3%的乘積。計算公式為：
過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資x視同繳費年限x1.3%。
Ⅵ 駐馬店市企業養老保險
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對相同條件的退休職工而言，在駐馬店市區和驛城區退休基本養老金沒有區別。
河南省企業職工基本養老保險早已實現省級統籌，在河南省內，基本養老保險金計算辦法沒有絲毫區別，退休職工只是因為本人條件不同，基本養老保險金不同；對相同條件的勞動者而言，在駐馬店市區退休，還是在駐馬店市驛城區退休，領取的基本養老金沒有區別。
河南省勞動和社會保障廳
《關於印發完善企業職工基本養老保險制度宣傳提綱的通知》
豫勞社養老〔2006〕29號
十、新計發辦法基本養老金如何計算
《河南省勞動和社會保障廳、河南省財政廳關於改革企業職工基本養老金計發辦法若干問題的通知》(豫勞社養老〔2006〕26號)規定，按照社會統籌與個人賬戶相結合、權利與義務相對應，公平與效率相結合的原則，參加企業職工基本養老保險的各類人員，達到規定的退休年齡，繳費年限（含視同繳費年限）累計滿15年的，按規定辦理退休手續後，可按月領取基本養老金。
1、參保人員2006年7月1日以後退休，且無視同繳費年限的，退休後按月計發的基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。基礎養老金月標准以參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費滿一年發給1%。用公式表示為：
基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年×1%
2、個人賬戶養老金月標准為參保人員退休時個人賬戶儲存額除以計發月數。用公式表示為：
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶儲存額+本人退休年齡相對應的計發月數
3、參保人員2006年7月1日以後退休，有視同繳費年限，符合按月計發基本養老金的，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。過渡性養老金月標准為參保人員退休時本人指數化月平均繳費工資、視同繳費年限、過渡系數1.3%的乘積。計算公式為：
過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資x視同繳費年限x1.3%。
Ⅶ 河南省駐馬店市2015年企業退休職工養老金怎麼算
企業職工退休金計算公式
企業職工的退休工資主要是由基本養老金組成，其中基本養老金在計發時又由基礎養老金、個人賬戶養老金、地方養老金等主要三部分組成。
基礎養老金=（全省上年度在崗職工平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資）除以2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額除以個人賬戶養老金計發月數；
Ⅷ 20l6年駐馬店市企業退休職工工資如何調整
2015年國家的經濟形勢走緩，許多行業不景氣，財政壓力大，2016年暫不調整也有可能。
版連續十一權年的調整給人的感覺就是年年都應該漲。但是2016年是否調整，目前還沒有具體政策和消息。
按照構建和諧社會要求，在國家暫有困難的情況下，如果國家連續第十二次調整養老金，肯定會受到工薪階層和退休人員的歡迎。但是目前經濟壓力大，養老資金也有困難，所以官方一直沒有表態。所以2016年是企業退休人員的養老金漲與不漲，現在能做的，就是耐心等待。