A. 退休人員是居民醫保報銷
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退休職工醫保二次報銷指的是基本內醫療保險容報銷後，由退休人員、軍殘補助等基金將需要個人自付的部分金額按照相應比例再報一次。
其實就是補充醫療保險的報銷。也就是一年內辦理過住院結算手續的住院費用（包含家庭病床和市外就醫），全年累計的個人自付部分減去丙類費用在一萬元以上部分的均可享受醫保基金的二次補助。
二次報銷申請人需攜帶住院病人、住院病人合作醫療證、出院證明及相關材料到本市基本醫療保險定點醫療機構進行二次報銷。
(1)退休職工怎麼是居民醫保報銷擴展閱讀二次報銷申請人需攜帶住院病人、住院病人合作醫療證、出院證明及相關材料到本市基本醫療保險定點醫療機構進行二次報銷。
2014年1月1日，北京市政府新聞辦發布《北京市城鄉居民大病保險試行辦法》，這一新政從1月1日起實施，惠及414萬人。北京市參加城鎮居民基本醫療保險和新型農村合作醫療的城鄉居民可享「二次報銷」。
參考資料B. 退休職工能參加城鎮居民醫療保險嗎
如果你有醫保就沒有必要再參加城鎮居民醫療保險，這兩個重復不能同時報銷。如果沒有醫保可以參加的。
C. 退休 職工醫保居民醫保報銷比例多少
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您好！退休職工醫保和城鎮居民醫保區別回很大，主要是由答人力資源和社會保障局社會保險管理中心支付的醫療費比例大不一樣。退休職工的個人支付金額大大小於城鎮居民個人支付金額。謝謝閱讀！
D. 退休 職工醫保居民醫保報銷比例是多少
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您好！退休職工醫保和城鎮居民醫保區別很大，主要是由人力資源和社會保障局社會保險管理中心支付的醫療費比例大不一樣。退休職工的個人支付金額大大小於城鎮居民個人支付金額。謝謝閱讀！
E. 事業退休人員醫保怎麼是居民醫保
城鎮職工醫療保險的參保范圍是城鎮用人單位及其職工和參加了基本養老保險的靈活就業人員。
城鎮居民醫療保險是以沒有參加城鎮職工醫療保險的城鎮未成年人和沒有工作的居民為主要參保對象的醫療保險制度。
城鎮居民醫療保險和退休職工醫療保險的區別：
一、參保范圍不同
城鎮職工醫療保險的參保范圍是城鎮用人單位及其職工和參加了基本養老保險的靈活就業人員;城鎮居民醫療保險的參保范圍是不屬於城鎮職工基本醫療保險制度覆蓋范圍的所有城鎮居民。
二、繳費標准不同
城鎮職工基本醫療保險費由用人單位和職工共同繳納。在職職工按本人工資總額的2%繳納，用人單位按在職職工工資總額的7.5%繳納。退休人員本人不繳費，原用人單位按退休人員退休(養老)金總額的5%繳納。靈活就業人員由本人按上年度全市在崗職工平均工資的8%繳納。
三、繳費年限不同
城鎮職工醫保退休後個人不在繳費，但靈活就業人員的最低繳費年限為15年，退休時不夠15年的要一次性補夠15年，才能享受退休職工醫療待遇。
城鎮居民醫保終生繳費，才能終生享受。
四、醫療待遇不同
(一)最高支付限額。按今年的標准，統籌年度內的基本醫療保險最高支付限額分別為城鎮職工7萬元、城鎮居民3萬元。
(二)起付線及報銷比例。
(三)個人帳戶。
F. 退休職工醫保居民醫保報銷比例
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G. 城鎮居民醫療保險和退休職工醫療保險的區別
「靈活來就業人員醫保」和「自城鎮居民醫療保險」主要在適用人員、待遇和特殊疾病種類有區別。
一、適用人員;
靈活就業人員醫療保險的滿足條件：
1、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員及其他靈活就業人員
2、就業年齡范圍內無僱工的個體工商戶
3、達到法定退休年齡，但未達到按月領取基本養老保險待遇繳費年限，在本市繼續繳納基本養老保險費的人員
城鎮居民醫療保險是以沒有參加城鎮職工醫療保險的城鎮未成年人和沒有工作的居民為主要參保對象的醫療保險制度。
二、待遇：靈活就業人員醫保的待遇高於城鎮居民醫保待遇。城鎮居民醫保是基本醫療保險和靈活就業人員醫療保險所未覆蓋的人群，是屬於補充險種。繳費底，報銷少（主要針對小孩，老人等）
三、靈活就業人員的特殊疾病種類少。
H. 退休職工居民醫保報銷比例是多少錢
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I. 退休 職工醫保居民醫保報銷比例是多少錢
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您好！退休職工醫保和城鎮內居民醫保區別很大，主要是由人力容資源和社會保障局社會保險管理中心支付的醫療費比例大不一樣。退休職工的個人支付金額大大小於城鎮居民個人支付金額。謝謝閱讀！
J. 退休可以買居民醫保報銷比例
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不同之一：保障對象
城鎮職工醫療保險主要針對的保障對象是城鎮的所有用人單位職工，包括企業（國有企業、集體企業、外商投資企業、港澳台商投資企業、私營企業等）、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業等單位的職工，以及享受退休金的退休人員；而城鎮居民醫療保險則不同，它所針對的保障對象則是處於勞動年齡段的未就業人群、未成年居民，包括中小學階段學生（含職業高中、中專、技校學生）、學齡前兒童及其他未滿18周歲的未成年居民、殘疾人一類的低保對象，此外還包括其他城鎮非從業人員，以及不享受退休金的老年人群。
不同之二：繳費方式
城鎮職工醫療保險由用人單位和個人以一定比例按月來共同繳納，繳納時，個人繳納部分和單位繳納部分都由單位統一負責辦理。一般來說個人繳納的城鎮職工醫療保險費用約為個人收入的2%，而單位給繳納的保險費用約為職工收入的6%～10%（例如在北京，個人繳納的城鎮職工醫療保險費用個人繳納部分為收入的2%，然後再加3元大病統籌，單位的繳納部分為職工收入的10%）；而城鎮居民醫療保險則不同，它則是參加城鎮居民醫療保險者自己通過所在居委會或學校（幼兒園）按年繳納。
不同之三：醫療待遇
參加城鎮職工醫療保險者則可以享受住院費用報銷、統籌病種門診費用報銷以及用於支付住院和門診就醫時產生的醫療費用、在定點零售葯店購買葯品和家用醫療器械等費用的個人賬戶待遇3項內容；而參加城鎮居民醫療保險則不同，參加城鎮居民醫療保險者只可以享受住院費用報銷和統籌病種門診費用報銷待遇2項內容。
不同之四：繳費要求
城鎮職工醫療保險有繳費年限的規定：男性參加城鎮職工醫療保險的年限為25年，女性參加城鎮職工醫療保險的年限為20年，在達到國家法定退休年齡之後不需要再繳納費用即可享受基本醫療保險待遇；而城鎮居民醫療保險則不同，沒有繳費年限之說，參加城鎮居民醫療保險者需要1年繳納1次，年年都需要繳納，繳納即享受城鎮居民醫療保險