企業退休養老金南京15年

1. 南京2015年企業退休人員養老金調整方案

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2. 2019年8月在南京退休，之前已自由職業者身份交滿15年社保，退休工資能拿多少

目前政策，退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養老金)。

計算方法如下一一

一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。

二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

因為，目前不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費指數、繳費年限，以及養老金個人帳戶上的儲存額，所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。

3. 南京養老保險不滿15年退休怎麼辦

1、繼抄續在南京繳費，累計襲達到15年後，在南京辦理退休，在南京領取養老金。
2、到達退休年齡後，由於不能辦理退休手續，可以將養老保險關系轉接回山東，在戶籍地參加城鎮職工基本養老保險，繼續繳費滿5年（准確解釋請咨詢山東社保機構或撥打山東當地12333電話咨詢）累計達到15年後，在戶籍地辦理退休，在戶籍地領取養老金。

4. 在南京交滿15年養老保險，退休能拿多少退休工資

你也知道每年繳費時每個人的情況都不一樣，繳費金額是有差異的，既然繳費金額有差異，那麼其影響是多方面的，所以養老金必然不能一概而論的。

5. 在南京市交滿15年的農保到退休後每月能拿多少錢一月

養老金領取計算方法：

養老金=基礎養老金版+個人賬戶養老金;

基礎養老金=(參保人員退休時權當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% ;

個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

年齡不到法定退休年齡，其個人賬戶累計存儲額的計發月數要比正常退休的多。

病退人員的基礎養老金計算公式，(上年省市職工平均工資*20%+95年底前推算存儲額本息/120+調節金)*(1-提前年限*2%)

正常退休的基礎養老金計算公式全國是一樣的，但病退各省、市、區有一定區別，要到當地社保經辦機構咨詢，以當地政策為准。

6. 在南京交了15年的社保最低檔的，今年退休。問退休金最低拿多少

最低可以拿8O0元左右

7. 南京養老保險交滿15年，一個月能拿多少

無法計算，養老金計算需要許多個人社保數據，僅有一個繳費15年的數版據是不夠的，還得需要：繳權費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等，這些數據都要套進退休金計算公式進行計算，沒有這些數據是算不出退休金的。

8. 南京交滿15年社保退休工資多少

南京以最低標准繳滿15年，退休工資800.00元

9. 社保今年剛滿十五年現在退休南京拿多少一月

無法計算，養老金計算需要許多個人社保數據，僅有一個繳費15年的數據是不夠的，還得需要版：繳費平均指權數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等，這些數據都要套進退休金計算公式進行計算，沒有這些數據是算不出退休金的。

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