提高企業退休人員基本養老金水平

⑴ 企業退休人員月人均基本養老金達到多少了

人力資源和社會保障部近日發布消息稱，全國企業退休人員月人均基本養老金從2012年的1686元提高到2016年的2362元，增長了676元，年均增長8.8%。

在養老保險方面，2016年，我國基本養老保險基金保持收大於支，但近年來支出增幅略高於收入增幅。2016年全年，基本養老保險基金總收入達到37991億元，比2012年增加16161億元，年均增長14.9%；基金總支出34004億元，比2012年增加17292億元，年均增長19.4%。到2016年末，全國基本養老保險參保人員共計88777萬人。

數據還顯示，到2016年末，我國城鎮職工基本養老保險基金累計結存38580億元，城鄉居民基本養老保險基金累計結存5385億元。基金累計結余持續增加，能夠確保參保人養老保險待遇按時足額發放。

⑵ 2015年企業退休人員基本養老金將再提高包括15年退休人員嗎

2015年企業退休人員基本養老金將再提高一般不包括15年退休人員。

以新疆為例：

一、調整范圍和時間

本次調整的范圍是2014年12月31日之前已經辦理退休的企業退休人員，包括按104號文辦理退職的人員和五·七工退休人員。

企業離休人員和建國前老工人不參與養老金調整。參加企業養老保險社會統籌，但仍按機關事業單位調整辦法調整基本養老金的機關事業單位人員也不參與本次養老金調整。

調整時間從2015年1月1日起執行。

二、普調辦法和標准

(一)普調增資

每人每月在2014年末的基本養老金的基礎上增發40元。

(二)工齡增資

退休人員繳費年限每滿1年每月增發5元，繳費年限不滿15年的人員，每人每月增發75元，繳費年限指國家和自治區規定繳納基本養老保險費的累計年限(含視同繳費年限，不含折算工齡)。

(三)比例增資

每人每月按退休人員2014年12月本人基本養老金水平的1%增發(四捨五入到元)。

三、傾斜對象和標准

(一)高齡增資

在2014年12月31日之前已經滿70歲不滿80歲的人員，每人每月增發50元：在2014年12月31日之前已經年滿80周歲及以上的，每人每月增發60元。對2015年1月1日之後滿70周歲的，從年滿70周歲的當月起每人每月增加225元。對2015年1月1日之後滿80周歲的，從年滿80周歲之月起每人每月增加280元。

(二)艱苦邊遠地區增資

對艱苦邊遠地區企業退休人員適當提高調整水平，分為三個檔次，二類地區每人每月增發30元，三至四類地區退休人員每人每月增發40元，五至六類地區退休人員每人每月增發50元。烏魯木齊市屬於二類地區。

(三)軍轉幹部增資

退休人員中軍轉幹部基本養老金調整之後，如果還達不到自治區基本養老金平均水平的(每月2534元)，按平均水平計發。

⑶ 提高退休人員基本養老金，調多少這樣

五險一直都是大家關心的重點，今年養老金發放又多了，從今年下發的文件來看，從年初開始，不管是企業還是事業單位的人，都提高了5%左右，這樣的力度真是不小呢。從另外一方面講，我們國家的經濟還是不錯的，同時也反映了人們原來的工資也上漲了不少，否則這多餘的錢是哪裡來的呢。這幾年，人們收入也都高了，對於每個月的保險也都能負擔得起了，基於收入上漲這個情況來看，這養老金也該漲了。關於養老金的上調分為兩種方式，一種是定額，也就是說大家都多交一樣的錢，另外一種則是傾斜調整，跟你的工齡和歲數有關系。

5%的比例只是寬泛的平均水平，具體到個人可不是乘個比例就行了。此次調整將繼續統一採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。定額調整是每個人固定漲幾十元，同一地區各類退休人員調整標准基本一致。掛鉤調整體現「多繳多得」「長繳多得」的激勵機制，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金。適當傾斜體現重點關懷，主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠地區退休人員等群體予以照顧。總體來看養老金的上漲正在放緩，體現了養老金的支付壓力。希望近期開創的改革能夠在長期上，給養老金繼續上漲的底氣。

所以大家不要著急，靜等正式通知下來吧。不過可以告訴大家，思之想之發現，每年呢，有兩類人的養老金會漲得多一點，一是高齡退休人員，歲數大了，需要的養老金多；二是艱苦邊遠地區的企業退休人員，這是為了照顧和關懷這兩類人。

⑷ 提高企業退休人員的基本養老金屬於社會救濟還是社會保險，為什麼

社會保險，因為：

主體（受惠者） 獲得內容 發放者
社會保險 工薪階層（勞動者） 生育、年老、疾病（醫保）、 政府（國家）
職業傷害、失業（失業 保險）、
退休（養老）

社會救濟 貧困地區 基本生活保障 政府
貧困居民

社會福利 殘疾人、生活無保 由公益性事業（如慈善基金）提供 社會團體
障人士 基本生活保障 （其中如有政
府也是社會團體）

增加企業退休人員的基本養老金屬於社會保險（養老金是養老保險的一部分）

PS 最上面一行往右移動一列看 錯位了 不能調整

⑸ 企業退休人員基本養老金今年再提高10% 什麼意思

再給企業退休人員增加養老金，在原養老金的基礎上平均增加10%。

⑹ 企業退休人員基本養老金今年再提高10% 什麼意思

也就是以原養老金為基數，再提高10%的點子養老金待遇。

不過，這個政策還沒有正式出台，需要等待國家人力資源和社會保障部門政策出來之後才可以確定的。

建議你詳細關注當地社保局的文件公布為准。

⑺ 今年會繼續提高哪些退休人員基本養老金水平

日前，人社部、財政部聯合下發《關於2018年調整退休人員基本養老金的通知》，明確從2018年1月1日起，為2017年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2017年退休人員月人均基本養老金的5%左右。

此次調整是國家繼2016年、2017年連續兩年統一調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金以來，繼續同步安排適當提高企業和機關事業單位退休人員養老金水平，進一步體現了機關事業單位和企業養老保險制度的「並軌」，體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷,預計將有1.14億名退休人員受益。

⑻ 真的假的我國明年1月1日起提高企業退休人員養老金水平

這是真的，今天我在報紙上已經看到了，請參閱大連半島晨報！