A. 公司聘用已退休人員和兼職人員需要交納20%的養老保險嗎
黑龍江稅務局規定，返聘退休人員社會部分20%養老保險必須交，個人8%部分就不用交了
B. 急！企業如何給返聘的退休人員和兼職人員交社保
對於已經參加社會保險，有正當職業，和其他企業有勞動合同的，或者已經退休領取退休費的，不能再參加社會保險，也不繳納任何費用，第一種人，他們不能重復繳費，第二種人，已經是享受退休費，是享受社會保險的年齡，繳納了也沒有用
C. 我公司聘用的兼職退休工人自己摔傷後要求公司賠償怎麼辦
你好，根據題主的題意，有以下回答
根據《勞動合同法》第10條：
第十條建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。
已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。
用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。
沒有簽訂勞動合同嚴格來說不存在勞動關系
但公司在與其他公民存在勞動關系卻不簽訂勞動合同是違法的
已享受養老保險待遇的退休人員，與再就業時的用人單位之間形成的用工關系不構成勞動關系，再就業受傷不應認定為工傷。
在再就業中受到事故傷害的已享受養老保險待遇的退休人員可通過民事賠償途徑獲得救濟，其再就業與用人單位之間的用工關系符合民事僱傭關系的特徵，其在務工中受到的事故傷害可通過民事賠償途徑獲得救濟。
已經退休人員與用人單位不存在勞動關系，因此，在勞動過程中或工作時間受到傷害不能認定為工傷。
一是比照工傷賠償的內容與項目、標准，由用人單位給予補助或賠償。
二是根據《民法通則》及司法解釋和《侵權責任法》的規定，進行侵權贈償或人身損害的民事賠償。陪償范圍、標准、計算方式在以上法規中都有明確的規定。
註：已經超過退休年齡，不屬於法律意義上的勞動者，不適用勞動法律，但不影響按照民事法律關系要求僱主賠償，具體標准可以查閱《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》。
以上為我對於題主關於「我公司聘用的兼職退休工人自己摔傷後要求公司賠償怎麼辦「的回答與歸納
有不對的地方其他答主可以進行補充與修改 題主覺得滿意請採納 謝謝
D. 退休人員和兼職人員如何扣繳個人所得稅
問題抄：公司聘用的退休人員和兼職人員每月收入的個人所得稅的起征點是多少，是按照工資薪金還是勞務費納稅？
回答：依據個人所得稅法及其實施條例、國家稅務總局關於印發《徵收個人所得稅若干問題的規定》的通知（國稅發[1994]089號）第十九條以及《國家稅務總局關於個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算徵收個人所得稅問題的批復》（國稅函[2005]382號）的規定，企業與聘用的退休人員簽訂勞動合同，雙方存在任職、受雇關系，企業支付給其的工資按照“工資、薪金所得”項目扣繳個人所得稅；企業聘用的兼職人員，每月支付的報酬按照“勞務報酬所得”項目扣繳個人所得稅。
E. 公職人員退休後不在原管轄范圍內兼職可以嗎
當然可以了，公職人員退休後不在原管轄范圍內兼職那是發揮余熱，找到人生價值的一種正能量的行為，國家是支持的。
F. 企業聘用的退休人員和兼職人員如何繳納個人所得稅求解答
退休金免稅
退休後再任職，取得收入按工資薪金交稅
兼職按勞務報酬交稅
G. 離退休人員可不可以兼職
離職退休人員可以做兼職，但做兼職是用人單位存在勞務關系，版如果因勞務關系發生糾紛權的，屬於合同糾紛，當事人協商無效的，一方可以向人民法院提起訴訟，要求人民法院依法解決糾紛。
相關法律規定：《中華人民共和國民事訴訟法》
第三條人民法院受理公民之間、法人之間、其他組織之間以及他們相互之間因財產關系和人身關系提起的民事訴訟，適用本法的規定。
第二十一條對公民提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄；被告住所地與經常居住地不一致的，由經常居住地人民法院管轄。
對法人或者其他組織提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄。
同一訴訟的幾個被告住所地、經常居住地在兩個以上人民法院轄區的，各該人民法院都有管轄權。
H. 退休人員再任職取得收入個稅怎麼算
聘用已退休人抄員的薪資個稅在襲減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後，按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。
《中華人民共和國個人所得稅法》第四條第七款規定，按照國家統一規定發給幹部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費免徵個人所得稅。但是，退休後人員受原單位包括其他單位再聘用取得的收入則不屬於離退休工資之列，而是工資、薪金所得或者勞務報酬，應單獨計算繳納個人所得稅。
《國家稅務總局關於個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算徵收個人所得稅問題的批復》（國稅函[2005]382號）中規定：退休人員再任職取得的收入，在減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後，按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。
I. 關於退休後在外兼職的最新規定
退休人員基本養老金免徵個人所得稅，在外打工取得的勞務收入，按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅，但因為退休人員不再繳納五險一金，不再有個人承擔的社會保險費和公積金扣除。《個人所得稅法》第四條下列各項個人所得，免納個人所得稅：七、按照國家統一規定發給幹部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費；國家稅務總局《關於個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算徵收個人所得稅問題的批復》國稅函[2005]382號廈門市地方稅務局：你局《關於個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算徵收個人所得稅問題的請示》（廈地稅發〔2005〕34號）收悉。經研究，批復如下：根據《中華人民共和國個人所得稅法》（以下簡稱個人所得稅法）、《國家稅務總局關於印發〈徵收個人所得稅若干問題的規定〉的通知》（國稅發〔1994〕089號）和《國家稅務總局關於影視演職人員個人所得稅問題的批復》（國稅函〔1997〕385號）的規定精神，個人兼職取得的收入應按照「勞務報酬所得」應稅項目繳納個人所得稅；退休人員再任職取得的收入，在減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後，按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。國家稅務總局二○○五年四月二十六日