退休人員可享受工會福利嗎

A. 退休職工怎樣享受工會福利

1,退休了與單位沒有關系了。
2,單位想到老人了，旅遊，體檢，過年發個福利了，謝謝單位。沒有了，也不用早晚念叨那個。

B. 企業職工退體後還能享受工會的福利嗎

退休了，也能享受工會的待遇，畢竟你是廠里的退休職工，這些福利還是有的

C. 離，退休人員還能享受工會福利嗎

不可以。離退休人員不再交納工會會員會費，單位也不再提取工會經費，所在退休人員不享受工會福利。

D. 有誰知道離退休人員還享受工會福利嗎

如果辦理了離退休手續的老職工，不再受工會組織的管理，也不再享受工會會員的相應待遇。離退休老職工，應歸社保部門管理或受居住地的社區管理，享受相應退休待遇。

E. 退休後的工會會員還能享受工會會員的待遇嗎

提問應是「退休前的工會會員，在退休後還能享受工會會員的待遇嗎？」，退休前的工會會員，在退休後已經不能享受工會會員的待遇了！

依據《中華人民共和國工會法》第三條規定：在中國境內的企業、事業單位、機關中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者，不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度，都有依法參加和組織工會的權利。任何組織和個人不得阻撓和限制。對於退休人員是領取養老金的一部分公民，並不是「以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者」所以不能享受工會會員的待遇了。

F. 退休職工能亨受工會會員福利如傳統節日物質發放嗎7

問：離退休會員是復否制享受工會為在職會員提供的福利待遇？
答：《中國工會章程》規定，會員離休、退休和失業，可保留會籍。從理論上講，保留會籍者還具有會員資格，但已不同於在職在崗與用人單位建立勞動關系的會員。保留會籍期間免交會費，一般不再參加工會的組織生活，不再享有工會會員的選舉權和被選舉權。保留會籍者是否享有工會組織舉辦的有關福利待遇，主要應當依據工會經費來源確定。基層單位行政每月按照職工工資總額2%撥交的工會經費基數，不包括離退休職工的養老金。因此，保留會籍者要求同在職會員一樣享有福利待遇是不現實的。為離退休會員舉辦的福利待遇，應當由離退休職工服務部門負責。如果是單位行政方委託工會組織舉辦的福利，是否包括離退休會員，由單位行政方決定。
以上摘抄自中工網，謝謝。

G. 事業單位離退休人員能享受工會福利嗎

應該說是可以的！工會福利不會只管在職人員而不管退休人員。實際上每年逢年過節單位版給的慰問品或慰問金也權就是工會給的福利！不過各單位情況不會一樣，有的多一點有的少一點。也可能遇上一個糊塗的工會幹部就是沒考慮到退休人員！那咱也糊塗點，人老了別為這事兒氣住自已！你說呢？

H. 退休職工算工會會員嗎

職工在職時已加入工會，並一直履行會員義務，退休後可保留會籍。
文件依據：中國工會章程（修正案）第八條：「會員離休、退休和失業，可保留會籍。保留會籍期間免交會費。工會組織要關心離休、退休和失業會員的生活，積極向有關方面反映他們的願望和要求。」 退休人員保留會籍實際只是保留了會員這個稱號，實際已不能享受在職會員的福利待遇。
1、根據〈中華人民共和國工會法〉第三條：在中國境內的企業、事業單位、機關中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者，不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度，都有依法參加和組織工會的權利。按工會法的定義，以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者，是不包括離退休人員的，因此，在職職工辦理離退休手續後，雖然可保留會籍，實際已自然脫離工會組織。退休後已不必履行會員義務，不再享有工會會員的選舉權和被選舉權。
2、退休人員能否享受在職會員的福利待遇，主要應當依據工會經費來源確定。因為退休人員保留會籍期間是免交會費的，按全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經費也不含退休人員的退休費或養老金，所以，保留會籍者不能享受在職會員相同的福利待遇。但「工會組織要關心離休、退休和失業會員的生活，積極向有關方面反映他們的願望和要求。」

I. 退休職工是否扣繳工會費和享受工會福利

已經退休了，你與單位的工會已經沒有任何關系了，既不需要繳納會費，也不會有什麼福利了。