A. 退休後職業年金怎樣發放
目前,領取職業年金的方法有如下幾種:
1、退休後一次性購買商業養老保險產品,然後按保險約定按月領取待遇;
2、退休後選擇按退休時對應的計發月數計發,發完為止;
3、出國(境)定居,可一次性支付給本人;
4、在職期間去世,其職業年金個人賬戶余額可以繼承。
註:1和2為單選項,參保人選定後不得更改。
對於公務員和參公人員,繳費基數是上一年的基本工資、國家統一的津補貼和已經規范後的津補貼;對於事業單位人員,繳費基數是基本工資、國家統一的津補貼以及績效工資。
以一名月薪6000元的基層公務員為例,其每月參加職業年金的繳費數為6000×4%=240元;而單位雖然是以工資總額的8%繳交,但具體到個人,實際上也為這名基層公務員繳交了6000×8%=480元的職業年金。
再如一名60歲退休的公務員,其對應的計發月份數為139月,其職業年金滾存總額為30萬,那麼其可以按月領取300000/139=2158.27元。除退休金外,該參保人的職業年金收入再增加2000多元每月,連領139個月。
《機關事業單位職業年金辦法》明確規定,職業年金所需費用由單位和工作人員個人共同承擔。單位繳納職業年金費用的比例為本單位工資總額的8%,個人繳費比例為本人繳費工資的4%,由單位代扣。
B. 機關事業單位已離退休人員可以享受職業年金嗎
一、職業年金
職業年金是指機關事業單位及其工作人員在參加機關事業單位基本養老保險的基礎上,建立的補充養老保險制度。
二、職業年金需繳納多少
單位繳8%,個人繳4%。
辦法規定,職業年金所需費用由單位和工作人員個人共同承擔。單位繳納職業年金費用的比例為本單位工資總額的8%,個人繳費比例為本人繳費工資的4%,由單位代扣。單位和個人繳費基數與機關事業單位工作人員基本養老保險繳費基數一致。根據經濟社會發展狀況,國家適時調整單位和個人職業年金繳費的比例。
辦法規定,職業年金基金投資運營收益,按規定計入職業年金個人賬戶。同時規定,職業年金基金必須與投資管理人和託管人的自有資產或其他資產分開管理,保證職業年金財產獨立性,不得挪作其他用途。
退休後可按月領取
辦法還指出,當工作人員變動工作單位時,職業年金個人賬戶資金可以隨同轉移。工作人員升學、參軍、失業期間或新就業單位沒有實行職業年金或企業年金制度的,其職業年金個人賬戶由原管理機構繼續管理運營。新就業單位已建立職業年金或企業年金制度的,原職業年金個人賬戶資金隨同轉移。
關於領取,辦法規定了三種條件:一是退休後,由本人選擇按月領取職業年金待遇的方式。可一次性用於購買商業養老保險產品,依據保險契約領取待遇並享受相應的繼承權;可選擇按照本人退休時對應的計發月數計發職業年金月待遇標准,發完為止,同時職業年金個人賬戶余額享有繼承權。本人選擇任一領取方式後不再更改。二是出國(境)定居人員可根據本人要求一次性支付給本人。三是工作人員在職期間死亡的,其職業年金個人賬戶余額可以繼承。
C. 為什麼事業單位退休人員的職業年金還不發放
今年的情況比較特殊,單位退休年金的晚天發放,可能要晚一點。耐心等待,如果是你的不會少的。
D. 已經退休的人員䃼交職業年金有益嗎
年金,是在用人單位依法參加基本養老保險的基礎上,建立的補充養老保險。也就是說,他是養老保險的補充。
主要分成兩種,一類是企業職工繳納的企業年金,但客觀地說,由於企業年金非強制性,又讓用人單位增加額外支出,所以執行的並不理想。
另一類就是機關事業單位繳納的年金,稱為職業年金,是2014年10月開始建立的。由於職業年金是列入機關事業單位年度預算范圍內的,或者換句話說,用人單位承擔的費用由政/府買單,所以執行的非常好。
無論是企業年金還是職業年金,繳納的比例為個人承擔繳費基數的4%,用人單位承擔繳費基數的8%。
機關事業單位退休人員已交的職業年金與企業人員繳納的企業年金處理方式並不完全相同,以您提問中問到的機關事業單位的為例:
可以有幾個選擇:
一是如果出國定居,可以一次性支付給您,只不過這樣的人不多;
二是可以一次性買商業養老保險產品,按約定領取相關待遇,但客觀地說,由於配套政策並不多,所以選擇的人也很少;
三是根據退休時的年齡確定計發月數,發完為止。
按理說,解釋到上面應該結束了,但是,由於機關事業單位現在退休的人員肯定屬於「中人」,那麼年金的處理方式就略有些不一樣了,因為「中人」養老金實行的是新老辦法比對,限高保低的政策。
從實務中看,有以下情況:
一是,以「保低限高」為原則,新老辦法對比計發退休金(新辦法含職業年金進行計算);
二是,由於多數地區「中人」的正式養老金並未兌現完畢,所以職業年金的處理按退休時的年齡確定計發月數,按月領取職業年金;
所以,現在您詢問的已交的職業年金如何處理,要看您所在地的政策了。不過,有一點可以放心,是您的終是您的,一分不會少發,寬心些吧。
E. 退休後職業年金如何發放是不是只領取個人在職時繳納的部分
職業年金是機關事業單位工作人員的補充養老保 險。職業年 金所需費 用由單位和工作人員個人共同專承擔。單位繳 納職業年金屬 費 用的比 例為本單位工資總額的8%,個人繳 費比例為本人繳 費工資的4%,由單位代 扣。
F. 為什麼退休後還要交養老金職業年金不明白什麼意思
交的養老保險和交職業年金各是一項內容。交職業年金是現在的新政策,是給專職工的一項新屬的福利待遇。即兩項都交了。今後退休時,就是兩項相應提出的比例的錢由你獲得,就比原單項的養老保險得到的養老金多得多了。
機關事業單位職業年金辦法規定: 個人繳4%,單位繳8% 。
國務院辦公廳今年印發了《機關事業單位職業年金辦法》,《辦法》規定,從2014年10月1日起實施機關事業單位工作人員職業年金制度,職業年金基金採用個人賬戶方式管理,實行單位和個人共同繳費,其中個人繳費實賬積累,單位繳費部分依單位性質而定。
《辦法》確定了對於基金的積累方式。單位繳納職業年金費用的比例為本單位工資總額的8%,個人繳費比例為本人繳費工資的4%,由單位代扣。
G. 退休了還需要給單位交職業年金嗎
按文件規定,退休後開始享受職業年金待遇一直到賬戶沒有資金為止;所以退休後不需要繼續繳納職業年金。
H. 我退休2 年後職業年金單位讓返還單位對嗎
職業年金退休後就是個人的,單位讓你返還你應該問明返還的原因吧,或許單位告知過你原因,你只是在此隱瞞不說,不說明返還原因,無法給你准確建議。