離退休人員哪兩個待遇

Ⅰ 離休幹部二項待遇是什麼意思

離休幹部二項待遇是指老幹部政治待遇和生活待遇。

• 落實老幹部的政治待遇是指政治上關心離退休老同志，關鍵是做好「兩項建設」即思想政治建設和黨支部建設方面的工作。

一是各級黨政組織、各單位、各部門都要重視和加強離退休幹部的思想政治學習，秉承尊老愛老的傳統，樹立「人走茶不涼」的思想。各級領導應定期或不定期地向老同志通報各級組織、各部門、各單位的重大事項，如發展戰略、重大人事調整，重大活動邀請老同志參加，召開重要會議邀請老同志出席等。

二是建立離退休幹部閱文室，定期或不定期地向老同志開放，組織他們定期或不定期地傳閱各種文件，讓老同志及時了解黨的方針政策，及時了解國家、省、行業和本單位的工作大局，使老同志的思想觀念和行動始終與時代合拍、與發展同步、與單位工作同心。

三是加強離退休幹部黨支部建設，增強離退休幹部黨員的凝聚力。加強離退休幹部黨支部建設，也是離退休幹部黨員自身建設的內在要求，他們離職退養後，希望定期或不定期地過組織生活。建立黨支部組織生活制度、政治學習制度和民主生活制度，加強離退休幹部黨員管理，進行離退休幹部黨員思想教育，對活躍老同志的政治生活，增強離退休幹部黨員的凝聚力是十分必要的。

• 落實生活待遇，就是落實離退休幹部的各種待遇福利，確保他們的合法利益。

一是按時足額發放離退休費，保障看病就醫費用。

二是盡力研究解決離退休幹部生活上和生病住院中的一些實際困難和問題，或離退休幹部一時不理解的政策，要耐心細致地做好疏導解釋工作。

三是涉及離退休幹部切身利益的事情，諸如住房、逢年過節看望專訪和分發慰問品等，必須把這些好事辦好，讓離退休幹部得到很好的實惠。

Ⅱ 退休幹部兩項待遇是什麼

指政治待遇和生活待遇。

政治待遇主要包括按照享受級別閱讀文件，聽報告內，訂閱刊物，參加一些容重大節日和慶祝紀念活動，授予榮譽證、榮譽章，安排退休幹部擔任一定的榮譽職務等。
生活待遇的具體項目包括：退休費、各類生活補貼、津貼、殘廢金（傷殘保健金）、福利待遇等。

Ⅲ 退休幹部兩項待遇是什麼

退休前職務不同，待遇不同，一般按退休前職務，享受相關規定待遇。

Ⅳ 提高離退休人員工資待遇有哪些規定

一、退休領取社會保險養老金的2個條件：
1.參保人的實際繳費年限在10年(1998年9月日及以前參加工作的)或15年(1998年10月1日及以後參加工作的)以上;
.參保人達到法定退休年齡(達到退休年齡而繳費年限不足的，繼續繳費直至繳足方可退休)。
二、退休金計算方法：

達到法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
退休金計算方法：

1.基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。
2.個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的，增加養老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的，另有過渡性養老金。
三、影響養老金多少的3個因素：

1.退休時上年度省平工資(省平工資每年都在增加，養老金也就逐年水漲船高。所以，退休時間越晚，養老金越多);
2.本人繳費年限(包括實際繳費年限和視同為繳費年限。繳費年限越長，養老金越多);
3.個人賬戶儲存額(繳費金額越多，養老金越多)。
注意：各地規定會不同，應以參保地的政策為准。

Ⅳ 離休人員和享受離休待遇的退休人員在工資及各種津貼待遇上有什麼區別

離職，實際上是一種特殊化的退休。人退下來後，依然享受和原職位相同的所有工資福利待專遇，就和上班屬一樣。該漲工資就得漲工資，該發東西就得發東西。

離休和退休不同一另點是：離休人員看病費用是實報實銷，而退休人員只能享受相應待遇，而不能全報銷。

Ⅵ 離休人員和享受離休待遇的退休人員有什麼區別

所謂離休,是指1949年9月30日(含)之前參加革命工作,且是幹部身份的人員經批准離開工作崗位休養.非幹部身份1949年9月30日(含)之前參加革命工作人員的待遇稍次之,一般稱之為"建國前參加工作的老工人".
離休也叫：離職休養，實際上是一種特殊化的退休。人退下來後，依然享受和原職位相同的所有工資福利待遇，就和上班一樣。該漲工資就得漲工資，該發東西就得發東西。只要這位老革命活一天，國家就得供著一天。
離休的還分為抗日戰爭時期\解放戰爭時期的,具體的待遇都有所不同.除養老金待遇外還有醫療保健\用車\政治待遇等.
西藏,海南等晚於49年9月30日解放的,可適當延長到解放之日.

所謂退休,是指1949年10月1日(含)之後參加工作的人員經批准退出工作崗位休養.

具體依據,參見國法(1978)104號文件之規定.
而國務院1982年62號文件中又規定：
辦離休需要以下條件：
1、必須是在1949年9月30日前參加工作的；
2、享受供給制或半供給制；
3、是幹部待遇的。
另外：1949年9月30日以前參加工作，也是幹部身份，只是後來又轉為工人，這種情況也可辦理離休。

離休和退休不同一另點是：離休人員看病費用是實報實銷，而退休人員只能享受相應待遇，而不能全報銷。

離休幹部是特定歷史時期的產物，隨著時間的推移，這一部分人不斷減少，今後不會再有離休幹部了！

Ⅶ 請問：離退休幹部的兩個待遇中政治待遇具體有那些

政治待遇：根據國發[1982]62號文件規定，老幹部離休後「基本政治待遇不變，生活待遇略為從優」。對於離休的老幹部，他們的政治待遇包括：閱讀文件、聽重要報告、參加某些重要會議和重要政治活動等。1、閱讀文件、通報情況各級黨組織要從政治上關心愛護離退休幹部，堅持和完善老同志閱文、學習制度。要及時向老幹部傳達重要會議精神和定期通報情況，使他們了解黨的方針政策，認清國際國內形勢，在政治上同黨中央保持一致。2、參加黨的組織生活各級黨委要抓好離休退休幹部黨組織建設，黨員離休退休多的單位，應單獨建立老幹部黨支部。要健全組織生活制度，開展批評與自我批評。並對黨員離休退休幹部中的先進事跡，要大力表彰。3、參觀工農業建設項目為了體現黨和國家對離休幹部政治上的關懷，使他們及時了解我國社會主義建設的大好形勢，有利於他們發揮力所能及的作用，在他們健康條件允許和本人自願的情況下，可以就地、就近適當組織一些參觀工農業建設項目的活動，但應注意安全、量力而行、勤儉節約。4、慰問老幹部在重要節日和重大政治活動中對老幹部開展多種形式的慰問活動。在慰問活動中，黨委要重視，黨政主要領導幹部要親自參加。主動徵求、虛心聽取老幹部的意見，對老幹部提出的工作上的意見，要認真研究，採取措施，加以改進。對老幹部反映的實際困難，能夠解決的應及時給予解決。春節期間慰問老幹部，要作為一項制度年年堅持下去。