長春市職工退休醫保有何規定

A. 長春市規定給職工交納醫保從哪年開始

長春市職工醫療保險從2001年開始施行。對繳費年限有以下規定：女性繳納內到55周歲，男性繳納到60周歲，辦理退休時容，法定有效連續工齡（參加工作到2001年10月）視同為繳費年限，加上之後的實際繳費年限必須滿足：女滿25年、男滿30年，同時，實際繳費年限不低於15年。不足部分要一次性補齊（用人單位按參保人繳費工資的7%補繳，參保人按本人繳費工資的2%補繳），以後即可享受退休職工待遇，每年只繳納大額救助費用即可。

B. 長春市醫保費用是多少錢

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在職職工繳費基數，版按該職工上年權月平均工資核定，如職工上年月平均工資收入低於長春市上年度在崗職工月平均工資（簡稱社平工資）60%的，按社平工資60%核定；
超過全市上年度在崗職工月平均工資300%的部分，不作為繳費基數。
個人應繳納基本醫療保險費為繳費基數的2%；
單位應繳納基本醫療保險費為繳費基數的7%。
職工退休後單位和個人均不繳費，其個人賬戶由統籌基金劃入。
單位應繳納工傷保險費用，按行業風險不同繳費，費用為基數的0.2%--1.9%，個人不繳納工傷保險費用。
單位應繳納生育保險費用為基數的0.7%，個人不繳納生育保險費用。

C. 在長春市個人企業退休醫保不給辦退休怎麼協商都不行怎麼辦

你都得找消費者協會。是呀，實在辦不了事。個人企業里都是。不中的都都不在這兒幹了唄，你沒有醫保講點有病了，上哪兒找去？你現在還年輕也。被我了歲數要是大點兒的。嗯。年輕還是找個有醫保的單位。把握點兒。

D. 長春市醫保退休可以一起補齊嗎

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長春市醫療保險管理中心根據國專家規定，參屬加職工醫保的退休人員必須繳費滿男30年，女25年。（在2001年10月之前，參加工作並具有有效工齡的，男不超15年，女不超10年。視同為已經繳費了，這樣，可以實際繳費必須達到15年。）

E. 長春市雙陽區買斷工齡職工退休補交醫保每年需要多少錢

要談到說社保交這個啊，工齡錢和職工退休不交錢，這個要看國家的規定，不是社保的規定，國家規定，社保每個人要交多少，那就是交多少，拿多少，這些都是國家給規定的，都要按規定走

F. 長春市職工醫保個人賬戶按什麼比例劃入金額

45周歲以下人員（含45周歲），按該職工繳費基數2.3%劃入個人賬戶，45周歲以上人員，按專該職工繳費基數屬3.3%劃入個人賬戶，退休人員按退休金的3.8%劃入個人賬戶，關於在職職工繳費基數，按該職工上年月平均工資核定，如職工上年月平均工資收入低於長春市上年度在崗職工月平均工資（簡稱社平工資）60%的，按社平工資60%核定；
超過全市上年度在崗職工月平均工資300%的部分，不作為繳費基數。

G. 退休職工醫保卡每月幾號打錢,按多少比例

退休人員按月抄劃撥的襲醫療費，是按本人基本養老金的5%劃撥，有的地區4.5%。

此外，在職人員將單位申報的個人繳費基數乘以相應比例，35歲以下的佔2.2%，36-45歲的佔2.7%，46歲以下的佔3.2%。

個人醫療帳戶基金支付時間：退休人員每月最後一天支付，在崗職工應當在當月5個工作日內足額繳納醫療保險費。

(7)長春市職工退休醫保有何規定擴展閱讀：

《鄭州市職工基本醫療保險辦法》

第三十四條

參加職工醫療保險的用人單位有下列情形之一的，達到享受退休人員醫療保險待遇條件的退休人員繼續享受職工醫療保險待遇。

（1） 用人單位及其職工未按時足額支付工資的；

（2） 沒有在職員工；

（3） 僱主的破產、解散、取消或取消。

H. 長春市職工醫保繳納15年靈活就業繳納10年,按職工退休還是奧個人退休

不論是職工社保。還是個人繳納只要你的繳費基數沒有改變工資的計算是相同的。

I. 長春市醫療保險局規定：參加企業職工醫療保險的退休人員，必須實交15年。沒交足必須補夠15年。單位必交

• 長春市醫療保險管理中心根據國家規定，參加職工醫保的退休人員必須繳費滿男30年，女25年。（在2001年10月之前，參加工作並具有有效工齡的，男不超15年，女不超10年。視同為已經繳費了，這樣，可以實際繳費必須達到15年。）

• 如果實際繳費還不足15年的職工，必須一次性補齊15年（180個月），缺幾個月補繳幾個月，按年月補。補繳比例9%。規定，必須用人單位和個人共同承擔，用人單位繳7%，個人繳2%。

• 單位和個人補交的醫保費全部納入統籌基金，不入個人賬戶。

• 即將退休的職工，不允許延續繳費來補足15年的差。

• 拖延3個月還沒有一次性補齊的單位必須交滯納金。

J. 長春市退休醫保怎麼交

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在職職工繳費基數，按該職工上年月平均工資核定，如職工上年月平均工資收入低於長春市上年度在崗職工月平均工資（簡稱社平工資）60%的，按社平工資60%核定；
超過全市上年度在崗職工月平均工資300%的部分，不作為繳費基數。
個人應繳納基本醫療保險費為繳費基數的2%；
單位應繳納基本醫療保險費為繳費基數的7%。
職工退休後單位和個人均不繳費，其個人賬戶由統籌基金劃入。
單位應繳納工傷保險費用，按行業風險不同繳費，費用為基數的0.2%--1.9%，個人不繳納工傷保險費用。
單位應繳納生育保險費用為基數的0.7%，個人不繳納生育保險費用。