㈠ 2015年，正、副處級女幹部和女性高級專業技術人員比如女性醫生，已經開始延遲到60歲退休了嗎假
本報訊黨政機關復、人民團體制和事業單位中的正、副處級女幹部、具有高級職稱的女性專業技術人員，將年滿六十周歲退休。
記者今天從本市一些區縣和單位獲悉，有關部門已經發出通知，為充分發揮女領導幹部和女性專業技術人員的作用，黨政機關、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女幹部，事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於正、副處級的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿六十周歲退休。
另外，上述女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員如本人申請，可以在年滿五十五周歲時自願退休。
年滿六十周歲的少數具有高級職稱的女性專業技術人員，因工作需要延長退休年齡的，仍按照《國務院關於高級專家離休退休若干問題的暫行規定》（國發[1983]141號）、《人事部關於高級專家退（離）休有關問題的通知》（人退發[1990]5號）有關規定執行。
㈡ 高級職稱延遲退休3月1日正式文件
組通字〔〕14號
中共中央組織部 人力資源社會保障部
關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級
職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知
各省、自治區、直轄市黨委組織部、政府人力資源社會保障廳 (局)，中央和國家機關各部委、各人民團體幹部人事部門，新疆生產建設兵團黨委組織部、人力資源社會保障局，部分高等學校黨委:
為充分發揮女領導幹部和女性專業技術人員的作用，經研究並報中央領導同志同意，現就機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱(含正、副高級，下同)的女性專業技術人員退休年齡問題通知如下。
一、黨政機關、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女幹部，事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於正、副處級的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿六十周歲退休。
二、上述女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員如本人申請，可以在年滿五十五周歲時自願退休。
三、年滿六十周歲的少數具有高級職稱的女性專業技術人員，因工作需要延長退休年齡的，仍按照《國務院關於高級專家離休退休若干問題的暫行規定》(國發〔1983〕141號)、《人事部關於高級專家退(離)休有關問題的通知》(人退發〔1990〕5號)有關規定執行。
四、凡已辦理退休手續的縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，不適用本通知，不予追溯。
五、縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡政策，社會關注度高，政策性強，涉及幹部人才的切身利益，各地各部門要加強領導，認真研究和解決工作中出現的問題，做好思想政治工作，確保政策平穩落實。
六、本通知自2015年3月1日起執行，由中共中央組織部、人力資源社會保障部負責解釋。
中共中央組織部 人力資源社會保障部
2015年2月16日
中共中央組織部辦公廳 2015年2月16日印發
㈢ 本人屬於參照公務員管理的事業單位的女性專業技術人員 ，具有副高職稱，可以延遲到60歲退休嗎
中組部還沒明確中學女高級教師是否延遲到60歲退休，這個規定寫得太概括，沒明確適合對象，也沒明確具體延休的待遇問題及延休後養老金的發放多少的問題，女高級職稱的教師沒聘任的算不算？怎麼解決她們的問題？沒聘上沒高級待遇憑什麼要人家延退？憑什麼又要多等五年才晉級？太不合理的政策，根本沒考慮好細節問題就出來了。這個政策根本沒考慮廣大女教師的實際問題。反對此政策的冒失出台。
㈣ 女幹部延遲退休中央有正式實施文件
中共中央組織部 、人力資源社會保障部於2015年2月16日下發《關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知通知》組通字〔2015〕14號，這是至今為止唯一的有關女幹部延遲退休的正式文件，文件主要內容為：
一、黨政機關、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女幹部，事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於正、副處級的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿六十周歲退休。
二、上述女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員如本人申請，可以在年滿五十五周歲時自願退休。
三、年滿六十周歲的少數具有高級職稱的女性專業技術人員，因工作需要延長退休年齡的，仍按照《國務院關於高級專家離休退休若干問題的暫行規定》(國發〔1983〕141號)、《人事部關於高級專家退(離)休有關問題的通知》(人退發〔1990〕5號)有關規定執行。
四、凡已辦理退休手續的縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，不適用本通知，不予追溯。
該規定自2015年3月1日起執行。
中組部、人社部聯合發文延遲女領導幹部和女性專業技術人員退休年齡，是為充分發揮女領導幹部和女性專業技術人員的作用，盡管延遲退休時一種趨勢，但到目前為止，除針對女領導幹部和女性專業技術人員之外，中央（國家）還沒有其它女性幹部延遲退休的正式文件。
㈤ 具有高級職稱的女性專業技術人員硬性延遲退休後不幹事怎麼辦。
國家延遲退休政策尚未出台。一些地方部門為了調動超齡專業技術人員工作積極性，發揮他們余熱，自行制定了一些鼓勵措施，延遲其退休時間。但都不是硬性規定，都是根據個人意願。如果一個人占著崗位不做事，對超過退體年齡的高級職稱人員來說，本身就背離了制定延遲退休的出發點和宗旨！
㈥ 我從事護理專業30餘年,現副高職稱,專業技術人員,但屬工人級別,能否延遲退休
從事護理專業30餘年,現副高職稱,專業技術人員,但屬工人級別,不會延遲退休。
退休的依據是出生年月曰，和職務無直接因果關系。目前國家的延退政策並未出台，兩會說2017年出台、2022年開始實施。現在退休年令仍是男60、女幹部55、女工人50歲退休。
延遲退休即延遲退休年齡，指國家結合國外有些國家在討論或者已經決定要提高退休年齡的政策來綜合考慮中國人口結構變化的情況、就業的情況而逐步提高退休年齡來延遲退休的制度。
㈦ 副高女職稱延遲退休女技術專業人員，可以在57歲退嗎
我想補充來一句：中組部有源一個書面專門答復廣東省組織部、人社廳的材料，說事業單位高級職稱（含正高、副高）的專業技術人員可以到60歲退休，中間在55歲自願申請退休的，組織原則同意。其餘年齡段如55歲應該不行。希望能給你幫助。
㈧ 延遲退休的女高級專業技術人員可否在後延兩年後申請提前退休
女幹部55女工人50 你是技術人員屬於女職工，城鎮戶口50農村戶口55退休
㈨ 什麼樣的女性專業技術人員可以延遲退休
具有高級職稱的女性專業技術人員，60歲退休(也可以申請55退休)。
㈩ 女專業技術人員延遲5年退休有哪些好處
假設，
某人現在月領到的工資是3000元，那他和他的公司繳費的養老金、失業保險、醫療保險等，約1000元。
5年 ： 1000*12*5 = 6萬。
這5年，他如果可以領退休金，每月2000元的話。2000*12*5 = 12萬。
不但沒領到12萬，反而要支出6萬，等於每人 損失 18萬。